為什麼公司要對員工薪水保密?隱瞞大家薪水?| MaxGinger超有財

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 26 ก.ย. 2020
  • 為什麼公司要對員工薪水保密?隱瞞大家薪水?
    職場血淋淋的「薪資保密制度」,你一定得搞懂!
    必看!你老闆不會說的秘密㊙️
    👉立即點入 mpg168.com/Ruc1Z
    粉絲QA問答,歡迎留下你的問題~
    我們會盡可能回答哦!☺️
    🎯點入訂閱:lihi1.com/kTNfJ
    #薪水
    #薪酬倒掛
    #薪水保密
    3個業務心法 | 如何26歲年薪百萬?| 跳脫產品解說員的秘技大公開!
    🎯立即點入影片:mpg168.com/SmX4M
    先理財還是先理債?| 3個方法釐清債務!| 比理財更重要的事!
    🎯立即點入影片 :mpg168.com/JNZbI
    --------------------------------------------------------------------------------------------------------------
    ⭕ MaxGinger超有財,公開被動收入【財富關鍵】讓你學更多,全台巡迴準備起跑!
    lihi1.com/Salxf
    ⭕訂閱超有財頻道
    lihi1.com/kTNfJ
    ⭕超有財Facebook @Max&Ginger超有財
    lihi1.com/Ec6Xt
    ⭕超有財 Instagram @Max_N_Ginger
    lihi1.com/JMaoV

ความคิดเห็น • 59

  • @F9765014
    @F9765014 3 ปีที่แล้ว +4

    感謝頻道主的分享,之前因為在學界上班薪資都很透明化,幾級助理就是領多少錢,網路上面寫的清清楚楚的,這兩年換到傳統產業發現大家都很避諱談薪水,讓我始終很困惑為什麼要害怕談這些,我也有遇到因為公司部門分類細緻化,我有空閒想學其他部門的工作而被阻止,當時初階主管只跟我說公司不希望我學這麼多,我還很不能理解到底為什麼,原來是有這些原因啊。

  • @ritachen4140
    @ritachen4140 3 ปีที่แล้ว +2

    我之前的公司也會高薪徵人。(說有薪資保密但大家其實私下會討論)那個新人每次都會抱怨自己沒被加薪,但其實老人都知道他的位置原本就決定三年不調薪,但老人還是覺得不開心。

  • @jerryhsieh71
    @jerryhsieh71 3 ปีที่แล้ว

    很久沒看到這麼棒的影片,已訂閱,讚!

  • @水彩咖啡廳
    @水彩咖啡廳 2 ปีที่แล้ว

    很棒的視頻,謝謝分享。我在大公司許久,薪水雖然不錯,但是8年來調漲很低。因為工作量不大,所以一開始也沒有特別的想法。
    現在了解到難怪適合不適合大家都想往上爬。
    我的作法除了最後離開跳槽,就是一邊創業,自己開闢新的收入來源,雖然很辛苦,但是對我來說比在大公司搞政治好太多了。

  • @sansanplanet
    @sansanplanet 3 ปีที่แล้ว +1

    很實用👍

  • @user-bb6pu6vp6n
    @user-bb6pu6vp6n 2 ปีที่แล้ว

    說的太好了

  • @user-ez3wp1oz4i
    @user-ez3wp1oz4i 3 ปีที่แล้ว +1

    很多企業在靠北為什麼都請不到人,都不檢討為什麼自己留不住人。

  • @YouIWishHere
    @YouIWishHere 3 ปีที่แล้ว +1

    很喜歡你們的節奏,thx!

  • @viktorwong5186
    @viktorwong5186 3 ปีที่แล้ว

    很棒的内容,赞!

  • @lowello9051
    @lowello9051 3 ปีที่แล้ว

    來支持

  • @user-hf3yb1nr4d
    @user-hf3yb1nr4d 3 ปีที่แล้ว

    長知識了!

  • @fuchenTW
    @fuchenTW 3 ปีที่แล้ว

    說的好

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว

      謝謝你喜歡💕
      歡迎分享哦~

  • @rain0sana
    @rain0sana 2 ปีที่แล้ว +1

    因為精神衝擊過大,所以看了兩遍😂

  • @OneMinuteUSLaw
    @OneMinuteUSLaw 3 ปีที่แล้ว +2

    感謝up主的分享,其實法律對於工資是否公示並無強制性要求,但勞動者對自己的工資享有知情權,因此,無論企業是否公示職工工資,都應制定明確的工資支付制度。這樣或許更能夠有利於公司的管理!

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว +1

      自己的工資一定有知情權,別人的工資並沒有啊🤣🤣

  • @aZ0xxvN
    @aZ0xxvN 3 ปีที่แล้ว

    謝謝

  • @vilahuang4534
    @vilahuang4534 2 ปีที่แล้ว

    覺得驚嚇,看了好多次.That's why~

  • @lul2385
    @lul2385 3 ปีที่แล้ว

    謝謝Max跟Ginger的分享!
    講得很實際面也讓自己更了解如何在職場定位自己,謝謝你們~

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว

      Lu L 謝謝喔~喜歡請分享喔

  • @familyyo8101
    @familyyo8101 3 ปีที่แล้ว

    哈哈😄

  • @changliu3351
    @changliu3351 3 ปีที่แล้ว +1

    真的 很有感... :(

  • @eg2eg2pg
    @eg2eg2pg 2 ปีที่แล้ว

    看完了,真心不想讓這部影片被別人看到QQ

  • @oao1051
    @oao1051 3 ปีที่แล้ว

    實際上是不知道有其他管理方法
    所以只能複製自己過去的經驗
    用一樣的管理方法
    念個EMBA學一下管理學
    可以打開你的眼界
    現在的管理學是以前的帝王制
    但事實證明
    在全球化的發展下
    帝王制的結果是競爭力輸給別人
    拖越久輸越慘
    只是5年內失業跟20年後失業的問題
    現在一堆傳統產業的老闆都遇到問題
    包含二代接班的問題
    還拿過時的經驗來用
    遲早被淘汰

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว

      沒有錯~很有道理!謝謝你的回饋☺️

  • @womentalkshow1707
    @womentalkshow1707 3 ปีที่แล้ว

    長知識了

  • @wth11
    @wth11 3 ปีที่แล้ว +1

    日夜顛倒,日夜機動代班,會死人的!
    應該有 :夜班代班,夜班巡邏,夜班專員
    夜勤督導:
    (專員組長主任課長襄理副理經理協理)
    專門負責管理 夜間勤務 突發狀況,
    地震颱風警報偷竊強盜搶劫,社區支援, ……
    各式各樣的 突發事件 支援

    曾經在醫院,真實看見:
    .
    很多 夜班工作者,夜班工廠,夜班保全,直的走進來,橫著進地下室太平間,
    進來醫院時,說 心臟很難過,儀器接好,心電圖就看見亂跳,
    還在治療中,電腦就變成一直線,掛了

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว +1

      夜班真的很辛苦

    • @user-bc7pu1rb3q
      @user-bc7pu1rb3q 3 ปีที่แล้ว +1

      @@maxginger8978 我就是固定大夜班

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว

      王信評 辛苦了

    • @wth11
      @wth11 3 ปีที่แล้ว

      固定夜班還可以,日夜亂調度,真的是死傷無數

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว

      @@wth11 身體要顧啊

  • @kingjack9838
    @kingjack9838 2 ปีที่แล้ว

    大公司都不好升遷
    台灣的慣老闆太多了⋯⋯

  • @heycomon5086
    @heycomon5086 3 ปีที่แล้ว +2

    那如果公司有薪資保密條款
    但是其他同事或者上司用聊天的時候問你薪水,我覺得其實沒差所以說了
    日後人資找來說我違反薪資保密要拿我開刀,這樣怎辦

    • @maxginger8978
      @maxginger8978  3 ปีที่แล้ว

      s ekyi 這樣就是緣分盡了嗎?

  • @tongwenyi
    @tongwenyi 3 ปีที่แล้ว

    Good information ...

  • @soar0956
    @soar0956 3 ปีที่แล้ว +1

    我知道拍影片挺辛苦,但你們文案貌似跟B站某位仙人有點相似

  • @user-eq9km5rq7z
    @user-eq9km5rq7z 3 ปีที่แล้ว +3

    會計的悲哀😂😂😂

  • @jackj9319
    @jackj9319 3 ปีที่แล้ว

    同意 會計悲哀

  • @max-yd2fb
    @max-yd2fb 3 ปีที่แล้ว

    也覺得自己是慣老闆? ~內容真是有夠勁爆~嗅嗅嗅~

  • @CloundJIM
    @CloundJIM 3 ปีที่แล้ว +1

    怎麼辦政府帶頭欸!?壞蛋!玻璃心碎光了啦!哈哈哈哈哈哈哈哈!不過我喜歡!哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈!(精華啦)!借分享!哈哈哈哈哈哈哈哈!已訂閱