【8thMS】ロールプレイ動画『想定ケース(97)』+口頭試問付(キャリコン面接試験対策)

แชร์
ฝัง
  • เผยแพร่เมื่อ 4 ม.ค. 2025

ความคิดเห็น • 2

  • @Nini-iv6np
    @Nini-iv6np ปีที่แล้ว +4

    はくにゃん、ジャンさんお疲れ様でした!森の中で迷いながらどのように進めていくのか・・学習することは大切だと思いました。森から抜けると、実務というジャングルが待っていますので、私も振り返ると森の中で迷ったことが良い経験になっているように思います。今回も一石三鳥方式で振り返ってみました。
    【設問1】相談者がこの面談で相談したいことは何か記述せよ。(2行)
    上司から来年4月から会社の体制変更から、今の営業事務から営業に職種変更になるという話あり、母の介護の事もあり、これからどうしようかと思い相談に来た。(74文字)
    【設問2】今回の面談で良かった点、悪かった点を記述せよ。(各1行)
    良:会社の体制変更の現状を中心に話していただいたことで、相談者の思いを受容できた。
    悪:職種変更の悩みや母親の介護問題についてのお話を深くお聴き出来なかったこと。
    【設問3】 あなたが考える相談者の問題(2行)とその根拠(3行)について、相談者の言動を通じて、具体的に記述せよ。
    ① 問題 相談者は、会社、上司から期待される仕事役割の理解不足があるように思われる。また、母親に関する介護問題からワーク・ライフ・バランスへの迷いがあるように思われる。(79文字)
    ② その根拠 仕事役割の理解不足は、『私の番が来たな』、『仕方ないと思う』等の発言からそう思われる。ワーク・ライフ・バランスへの迷いは、『母の介護があるので定時に帰るのが難しくなるなと思った』等の発言から職種変更後の働き方について迷いがあるように見受けられる。(123文字)
    【設問4】設問3で答えた内容を踏まえ、今後あなたがこのケースを担当するとしたら、どのような方針でキャリアコンサルティングを進めていくか記述せよ。(6行)
    今の会社で営業事務として勤め、上司から職種変更の話から、母親の介護と仕事の両立に悩む相談者に寄り添い、一緒に問題点を解消する。仕事役割の理解不足の解消のために、現在の営業事務と営業の仕事についての思いを傾聴し、仕事役割に対する内省を促す。ワーク・ライフ・バランスへの迷いの解消のために、相談者に、『育児・介護休業法』の労働時間の短縮申請や介護休業等の情報提供を行う。以上のことから、職種変更で仕事を続けるのか、他の選択肢があるのか、考えてもらい、相談者がより良いワーク・ライフ・バランスを選択できるように支援する。         
    (257文字)

    • @careerconsultant
      @careerconsultant  ปีที่แล้ว

      ジャングル・・・本当にそうですねw一石三鳥方式も感謝です!