전체 지원자수 x의 20%를 남녀비인 4:3으로 나누면 (4/35)*x, (3/35)*x 가 나오는데 이 두 수 모두 자연수가 되어야하므로 x는 35의 배수가 되어야한다고 설명하는게 정석입니다. 다만 이문제는 20%니 10%니 35의 배수이니 다 필요없이 7의 배수 자체가 5번밖에 없기에 20%가 4:3이라는 것을 캐치하는 순간 답을 고를 수 있는 것이죠. 여자분께서는 경험과 수리적인 노련함을 바탕으로 본인만의 사고논리 팁을 주시는 것이고, 정확도 못지않게 속도 또한 중요한 시험이니 엄밀한 풀이보다는 느낌을 가져가시면 될 것 같아요.
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응용계산에 대한 훈련이 좀더 필요할것 같습니다..^^ 긴장을 하든 시간이 촉박하든 익숙한 문제는 그냥 큰 고민없이 풀이가 가능하도록 만들어두실 필요가 있습니다. 무조건 풀 문제 유형군의 범위를 설정해두고 그 유형들 위주로 연습하실 것을 추천드립니다. 많은 유형을 다 하실 필요는 없으니까요^^
안녕하세요^^ 문제의 조건에 '서류심사로 1차 합격자를 뽑은 후~'라는 내용과 '1차 합격자에 한해 면접을 실시하고 최종합격자를 뽑는다' 라는 내용이 있습니다. 1차에서 면접이 있다는 의미없으므로 문제 조건 정확히 확인해주시면 헷갈리지 않고 해결 가능한 문제입니다. 참고 부탁드립니다!
전체 지원자수 x의 20%를 남녀비인 4:3으로 나누면 (4/35)*x, (3/35)*x 가 나오는데 이 두 수 모두 자연수가 되어야하므로 x는 35의 배수가 되어야한다고 설명하는게 정석입니다. 여자분께서는 경험과 수리적인 노련함을 바탕으로 본인만의 사고논리 팁을 주시는 것이고, 정확도 못지않게 속도 또한 중요한 시험이니 엄밀한 풀이보다는 느낌을 가져가시면 될 것 같아요.
저도 이거 이해 안됐는데 다시 생각해보니까 20%인 값=7×어떤 숫자 10%인 값=7×어떤 숫자÷2 인데 위에서 아래로 내려올 때 ÷2를 했지만 7은 홀수니까 ÷2를 했을 때 정수가 되지 않아서인거같아요! (사람, 개수는 무조건 정수니까) 그렇기 때문에 2로 나눈 10%도 어차피 7의 배수가 된다는 말씀인거같아요 댓글 남기신 분은 이미 인적성이 필요없어지셨을 것 같지만, 혹시 나중에 영상 보다가 똑같이 궁금하신 분이 있을까 싶어서 댓글 남겨봅니다 (저도 이 부분 이해가 안 됐어서요ㅜㅜ)
20%가 7의 배수면 10%도 7의배수가 되어야한다는 생각을 할수있게되는 그순간 취뽀할듯...
Lamela Erik ㅋㅋㅌㅋㅋㅋㅌㅋㅋ ㅠㅠ
@myungjin kim 비율을 합했을때 7이잖아요. 이러면 총인원이 7의배수란건데, 사람이니까 0.5인간 그런거없으니까 딱 정수로 나뉘어야하잖아요? 설명하려니까 복잡하네. 700이 7의배수니까 700의 반인 350도 7의 배수라고 생각하시면 편할듯. 그반인 175도 7의배수구
전체 지원자수 x의 20%를 남녀비인 4:3으로 나누면 (4/35)*x, (3/35)*x 가 나오는데 이 두 수 모두 자연수가 되어야하므로 x는 35의 배수가 되어야한다고 설명하는게 정석입니다.
다만 이문제는 20%니 10%니 35의 배수이니 다 필요없이 7의 배수 자체가 5번밖에 없기에 20%가 4:3이라는 것을 캐치하는 순간 답을 고를 수 있는 것이죠.
여자분께서는 경험과 수리적인 노련함을 바탕으로 본인만의 사고논리 팁을 주시는 것이고, 정확도 못지않게 속도 또한 중요한 시험이니 엄밀한 풀이보다는 느낌을 가져가시면 될 것 같아요.
홍길동 ? 7x25를 좀 해봐요..
홍길동 그걸 왜 2로 나눠야하죠? 너무 어렵게 가시네여
직원 수 구하는 문제는 평소에 시간 좀 쓰던 문제인데 감사합니다. 팁이랑 예시 문항 예시응용문항을 같이 알게 되니까 영상을 멈추고 팁 적용해서 풀어보는 식으로 적용하기 딱 좋네요. 감사합니다..!!
감사합니다^^
인적성 처음 해보고 있는데 너무 어렵네요ㅠㅠ 당장 이번 주에 CJ 봐야되는데...😢
맨날 정석대로만 풀어서 시간이 오래 걸려서 수리 시간이 부족했는데 ㅜㅜ 넘나 꿀팁...감사합니다!!!
화이팅!!
감사합니다^^
제이콥님 소원선생님! 이번주 쌤숭! 쌤성!!! 꼭 통과하도록 하겠습니다 영상 감사합니다! 😁❤️❤️❤️❤️❤️❤️❤️❤️❤️❤️✨
감사합니다. 화이팅하세요!!
진짜 꿀팁..최고에요ㅠㅜ감사합니다
감사합니다^^
11:26 3번문제 오류인거같아요,,ㅠ 24% 설명이 없네요
또 처음 B컵의 소금물의 양이 A컵의 '소금물'의 양보다 200g 많은것도 오타고요!
아,,, 진짜 문제엉터리인줄알았는데;; 미지수가2개인데 식이1개 ㅅㅂ
뒤에 문제 다시 나와잇잖아요...;
@@kihong67 알고있습니다
자막오류 말한거에요~
@@kihong67 다른분들이 자막보고 먼저 푼 다음, 뒤에 풀이를 보실테니까요~
강의 들으면서 2배속 한줄 알았던 기억이 있는데 원래 말이 빠르셨군여ㅎㅎ
문제 푸는데 정말... ^^ 전 정석풀이 인간인가봅니다...
소원쌤 사랑해요 수포자인데 희망이 생겼어요
소원쌤을 해커스 강의보다가 여기서보니 넘 반갑네요 ㅎㅎ 사랑합니당..😘😘
소원선생님의 인적성은 사랑입니다♡
분명히 수능에선 수리를 제일 잘봤는데 왜....인적성이 처음이라 너무 어렵네요😭😭 이번주에 GSAT 봐야하는데 ㅠㅠ 할수있다 화이팅화이팅!!! 소원쌤이 알려준 문제라도 꼭 맞자!!!!!!
아닛..두번째 문제 넘나 좋은 꿀팁
알아봐주시는군요!! 감사합니다^^
오 사람수 팁은 정말몰랐는데 많이도움됐습니다~!!
컨텐츠 너무좋아요ㅎㅎ!
좋은 콘텐츠 많이 담을 께요
감사합니다^^ 더 좋은 영상 준비해볼게요~
와 너무 도움됐어요... 정석풀이에 시간단축 방법까지.. 감사합니다!!
감사합니다^^
정말 도움 많이됏어요!!ㅜ 인싸담당자님께 조금.. 죄송하지만, 역대급으로 정말 유용한 영상이었습니다.
ㅎㅎㅎㅎ 앞으로 제가 나오는 비중을 줄여야겠어요~
우앗..감사합니다^^
5:04 3초만에 푸는법. 보기 1~5에 500을 뺐을때 8로 나누어지는게 4번뿐이라 답은 4번
와 꿀팁😀👍
너무 감사합니다
후 이제 뭔가 감이 잡히려고 하는군요 열심히 해보겠습니다!! 감사해요~~ㅎㅎ
소원쌤 너무 이쁘시당...❤️ 7문제 시간가는줄 모르고 봤네요 진짜 너무 꿀팁!!! 넘나 똑똑하시다🧡 요즘 인적성,ncs 공부중인데 좋은 정보 너무너무 감사드려요 감동띠!!!!!제이콥님도 너무 귀여우세욤🥰
*기준을 잘 두기*
구하고자 하는 전체 사람 수나 기준을 = 100% 로 둘 수 밖에 없음
주어진 정보인 비나 퍼센티지, 배수 그리고 선택지를 활용해서 해당값을 찾아나가면 됨
먼가 글씨 짱 잘쓰심 시원시원 하당!
와진짜 인강듣는 것처럼 공책펴놓고 같이풀었어요,,, 꿀팁대박ㅠㅠㅠ 진짜 도움많이됬어요 감사합니다
계획대로 되고있군 ㅎㅎ
감사합니다^^
제이콥 현실취준생 버전이어서 더 와닿네요~
저도 서류 붙어서 인적성공부 걱정해봤으면ㅜㅜ 그날이 오겠죠ㅠㅠ?
개미는뚠뚠뚠뚠 미리 해놓으시길
지금 4학년2학기인데 사망직전 ㅜㅜ 인적성에 2틀뒤 중간고사 3일동안 졸업논문 써야함 ㅜㅜㅜ
무조건 붙는다는 생각으로 미리 준비하시는게 인적성입니다... 붙고하면 늦어요
소원쌤 현강도 들었었는데 진짜 사이다 강의에요 ㅠㅠ
와 설명이 쏙쏙들어와요… 중딩때 이영상봤었으면 이러고 있지않았을 텐데 ㅜㅜㅜㅜ
소원쌤 현강듣고 있는 학생이에여 정말 깔끔하게 잘 가르쳐주세요 수업에 열성적이시고요 제가 NCS 초보수준인데ㅜㅜ 소원쌤 강의는 이해가 잘돼요 만족도 100
앗..감사합니다. 내일 수업때 뵙겠습니다^^
소원샘 최고에요 ㅠㅠㅠㅠㅠ엉엉
와우...감사합니다^^
사랑합니다 누님...
너무좋아여 소원쌤 감사해욥
수리 꿀팁도 적용하려면 어느정도 숙련도와 기본기가 있어야 가능한거같네요.. 지금 보면 우와하는데 돌아서면 까먹을각.. ㅠ
꿀팁감사합니다 😍
원리를 완벽하게 아시니까 나오는 꿀팁b
취준생이 체화시켜서 익숙하게 문제 풀려면 연습 많이해야 할듯
꿀팁좋아용
14:10 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 마지막에 이해 안가서 으잉? 했는뎈ㅋㅋㅋ 동지가 있어 기쁘다ㅎ
진짜 유용한 컨텐츠에요!!! 소원 선생님 너무 콕콕 집어서 설명잘해주시고 사이다에요ㅜㅜ
감사합니다^^
진짜 정말 너무나도 감사합니다ㅠㅠㅠㅠ 너무 도움 많이 됐어요.......♡
두분이 잘어울려요
해커스 강의 쌤이시라구요?? 해커스 인강 결제하러 갑니다ㅠ
진심 최고 감사합니다
해커스에서는 쎈언니 느낌이었는데 여기선 부드럽네요
제가..그랬었나요...ㅠ
강의할때도 좀더 부드럽게 해볼게요..^^
T소원쌤 헉 소원쌤이 직접..ㅋㅋ 제 말은 강의 할때는 카리스마로 집중하게 만드시고, 여기선 인자한 미소로 자꾸만 보게 만들어요. 두 모습다 보기 좋아요ㅎㅎ
미쳐따 너무감사합니다(╹◡╹)♡
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'취업에는 정답이 없습니다'
AND(ft.인싸담당자)에 나오는 다양한 선배들의 방법과 이야기를 듣고
자신에게 꼭 맞는, 취업의 길을 찾으시길 바랍니다.
나를 만들어가는 과정, 어쩌면 고단하고 외로울 수 있는 그 길에
저희 AND가 함께 하겠습니다.
📚 자소서가 안 써지나요? 읽고 따라하기만 하면 됩니다
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인싸담당자 feat. 자소서, 면접 1:12 피디님ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
면접때 면접관님들이 제가 무엇을 얘기했는데 다른지원자들 말할땐 안적다가 제가 말하다가 중간에 무엇을 적었는데 좋은 의미인가요~?
와 제이콥쌤 진짜 이런영상 두고두고봐도 꿀영상입니다 너무 감사해요
정수라서 가능한 풀이들이었네요
3번 문제가 잘린거같아요ㅠㅠ 24%가 되었다는 말이 없네요ㄷㄷ
나중에 풀이 부분에 나왔더라고요 저도 풀려다가 당황했습니다
네, 문제만 나오는 정지화면에 문제내용이 일부 빠져있네요.
'A, B 합쳐서 24%가 된 것'이고 'B 소금물이 A보다 200g 많은 것' 입니다!
제이콥님 문제 3번 보여줄때 “합하였더니 24%였다”부분이 빠져있습니다!
네! 감사합니다 수정할께요~
문제만 나오는 정지화면에 문제내용이 일부 빠져있네요.
'A, B 합쳐서 24%가 된 것'이고 'B 소금물이 A보다 200g 많은 것' 입니다! 참고해주세요~~
@@AND_studio ㆍ
쌤.. 저는 자료해석을 풀고 응용계산으로 돌아오는데 한번 긴장하기 시작하면 풀다가 다 꼬여버리는데 연습이답인가요 ㅠ
응용계산에 대한 훈련이 좀더 필요할것 같습니다..^^ 긴장을 하든 시간이 촉박하든 익숙한 문제는 그냥 큰 고민없이 풀이가 가능하도록 만들어두실 필요가 있습니다.
무조건 풀 문제 유형군의 범위를 설정해두고 그 유형들 위주로 연습하실 것을 추천드립니다. 많은 유형을 다 하실 필요는 없으니까요^^
@@T소원쌤-p2c 답글 감사합니다 ㅠㅠ 인적성 뿌수고 오겠습니다😂😂
진짜도움됐어요!
굿굿!!
와....이래서 비싼 과외하는걸 느낄수 있는 영상이다ㅠㅠ
중3 함수부터 수포하기 시작했는데... 이걸 보니까 조금 용기가 생기네요
밥잘누님 인사 거의 병장급;;;
자모드슴다?
일병급으로.. 고쳐볼게요...^^;;
인적성은 시간싸움인데 영상 보고 시간이 정말 많이 단축됐어요!! 소원쌤 좋은 꿀팁 감사합니다 !! ^_^
추리 경우의 수가 나뉘는 경우 정말 시간이 오래 걸리는데 이건 어떻게 해야할까요? 그래서 항상, 반드시 문제 나올때마다 넘겨요.
쉽게 풀수 있는 유형이 있거나 풀이법이 있는지 정말 궁금합니다.
앗, 추리는 복지훈 선생님이 완전 고수이신데요. 조만간 추리와 공간지간 등에 도움드릴수 있는 내용 준비해볼게요^^
이번주에 CJ 인적성을 보러가는데요! 감독관한테 찍어도 되냐고 물어봤을때 '안됩니다'라는 말이 없으면 찍어도 되는 것 맞나요?? 매번 헷갈립니다 ㅜㅜ 흑
와 6번 ㄷㄷ
작년 올해 기준
역시 포인트는 문제를 잘 읽자
아무리 쉬운방법을 가르쳐줘도
지문을 잘못읽는 순간 맨땅에 헤딩
마지막 문제 이해가 어려웠는데
225 빼고는
1%값어치 x4 했을 때
딱 안떨어진다는 것을 깨우쳤네여.
그래서 나머지는 답이 될 수없다
아니 왜 문제를 풀면풀수록 예뻐보이죠?
와 3번 듣고나서 4번 혹시나 하면서 가중평균 써봤는데 진짜 10초 안에 답 맞춘듯ㄷㄷ 잘 써먹으면 취뽀 쌉가능
3번 문제 24퍼인거랑 소금이 아니라 소금물의 양이 200 많은건데 잘못 나와있어요!
댓글에서 다 수정해주시네요 감사합니다~
본문에 반영할께요~
네, 문제만 나오는 정지화면에 문제내용이 일부 빠져있네요.
'A, B 합쳐서 24%가 된 것'이고 'B 소금물이 A보다 200g 많은 것' 입니다!
수포자는 취뽀자 더 어려워지나
공기업 수리 준비할때도 김소원쌤 강의 도움될까요?? 쌤 넘 좋아요ㅠㅠ
저 18일 LG전자 퇴사합니다~어제 퇴직원클릭했고요~저도 취준생기간이 길어 어렵게 입사한 회사라 너무 고민이 많았지만...ㅋㅋ 저의 대기업입사 노하우도 공유하고있는데 더 많은사람에게 공유하고싶네요~ㅎㅎㅎㅎ
초짜프로(82년생 KPGA도전기) 뜨허 왜 퇴사하시나요 ㅜㅜㅜ 이야기 공유좀 해주시면 감사해요
@@SH-lm1ol 제 체널에 왜퇴사하는지 영상이 있습니다~~민망하지만 구독부탁드립니다~ㅋㅋ
완전도움됏어요!
소원샘 너무 예뻐요^~^
2번 문제에서 면접에서 떨어진 사람을 '최종'면접으로 얘기해줘야 하는거 아닌가요ㅜ
1차에서 떨어진 사람도 있을것이라 생각이 들어서 엄청 먼길 돌아 왔수
안녕하세요^^
문제의 조건에 '서류심사로 1차 합격자를 뽑은 후~'라는 내용과 '1차 합격자에 한해 면접을 실시하고 최종합격자를 뽑는다' 라는 내용이 있습니다.
1차에서 면접이 있다는 의미없으므로 문제 조건 정확히 확인해주시면 헷갈리지 않고 해결 가능한 문제입니다. 참고 부탁드립니다!
@@T소원쌤-p2c 아 그렇군요.. 댓글 감사합니다 소원쌤~!
수학 공식 대입하며 풀때
카메라앵글이 윗쪽으로만 되어 있어서
이야기만 듣게 되요
쌤한테 과외받고싶어요 헝헝 뇌섹녀 ㅠㅠㅠㅠ
오 1등ㅎㅎㅎㅎ
6초 전 게시😂
1등!
소원쌤 잘 가르쳐주시는데 좀만 천천히 해주시면 더 좋을거 같아요~
수포자인데 이거봐도 모르겠으면 망한거죠..?
7번문제는 25의 배수 찾으면 되는데.. 작년꺼 찾으면 25의배수 올해꺼 찾으면 26의 배수임 그래서 올해는 26의 배수인 286이 나오고 작년껀 225가 됨... 왜냐면 104%를 사람으로 만드려면 전년도는 25로 나눠져야하며 올해는 26으로 곱해져야하기 때문임 26/25라서 앞에 문제랑 비슷한데 강사님이 놓친 부분인거 같아 올립니당~~
오프라인 강의에서는 26/25로 해서 올해는 26의배수, 작년은 25의배수로 되는 것까지 여러가지로 설명드립니다. 영상에서는 4%라는 정보만으로 푸는 방법을 설명드린 것뿐이구요...^^
감사합니다!
104%를 사람으로 만들려면 왜 전년도는 25로 나눠져야 하고 올해는 26으로 곱해져야 하는 건가요..??? 5,6번 같이 풀고 7번에 적용해보려 했는데 다른 방법 알려주셔서 수포자는 띠용이네요 흑 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
@@아영-y1q 104/100을 하시면 26/25가 되니까요!! ㅎㅎㅎ
와.. 이해는 되는데 적용을 못시킬듯.. 대박
소금물 어렵도다 ~~~
이번 주 토요일 cj 시험인데 그때까지 cj해줄 수 있을까요?ㅠㅠㅠㅠ
소금물 농도 문제... 뭐지... A컵의 소금물 농도 = { A컵의 소금의양/(A컵의 물의양+A컵의 소금의양)} x100 이라고만 생각되니... 도저히 풀 수가 없네;;
죽구싶어요 진짜.. ㅜㅠ 너무 어려워요 수학..
26:17
1차 합격자의 비가 7의배수 인데 전체지원자의 20퍼센트가 1차 합격자이므로 거꾸로 생각해서 7의배수 나누기 20퍼센트 즉 7나누기 0.2를 해주면 14의 배수니까 14의 배수인 980을 픽 .
이렇게 하면 안되나욤
와 이거 너무 어렵다...
저도 그렇게 생각함요 ㅜㅜ
아니 일반풀이 말고 쌤풀이를 종이에 쓰면서 보여주지..
김소원쌤 실물이 훨씬 나으신데 카메라가 담지를 못하네 ㅠㅠ
얼평 그만 좀~
뿡뿡 ㅋ
인사담당자도 풀지못하는 문제를 내는 건 진짜 쓰레기라고 봄
9:40 20%가 4:3인데 왜 10%도 4:3이 되는거죠?ㅜㅜ
전체 지원자수 x의 20%를 남녀비인 4:3으로 나누면 (4/35)*x, (3/35)*x 가 나오는데 이 두 수 모두 자연수가 되어야하므로 x는 35의 배수가 되어야한다고 설명하는게 정석입니다. 여자분께서는 경험과 수리적인 노련함을 바탕으로 본인만의 사고논리 팁을 주시는 것이고, 정확도 못지않게 속도 또한 중요한 시험이니 엄밀한 풀이보다는 느낌을 가져가시면 될 것 같아요.
저도 이거 이해 안됐는데 다시 생각해보니까 20%인 값=7×어떤 숫자
10%인 값=7×어떤 숫자÷2 인데
위에서 아래로 내려올 때 ÷2를 했지만 7은 홀수니까 ÷2를 했을 때 정수가 되지 않아서인거같아요! (사람, 개수는 무조건 정수니까)
그렇기 때문에 2로 나눈 10%도 어차피 7의 배수가 된다는 말씀인거같아요
댓글 남기신 분은 이미 인적성이 필요없어지셨을 것 같지만, 혹시 나중에 영상 보다가 똑같이 궁금하신 분이 있을까 싶어서 댓글 남겨봅니다 (저도 이 부분 이해가 안 됐어서요ㅜㅜ)
글자가 하나도 안보여요
두분 나오는 장면에 있는 문제가 오타 좀 많네요
이거랑 일하는거랑 뭔 상관임?
축구선수 뽑을때 근력 테스트 하는거랑 비슷하게 생각하면 심신건강에 좋을듯 합니다 ㅎㅎ 저도 이해 안된적 많아요 ㅎ
어우 어려워 왜 인적성 검사 같은 걸 하는거야 실무진도 못할거
마지막 문제 올해남자=x, 작년남자=0.96x로보고 96의 배수하면 왜 안나오는건가요?ㅠ
몇 문제들이 종이 문제와 다르네요......
그리고 편집이 참......
컨텐츠는 너무 좋은데 촬영과 편집이 다 말아먹네요 ^^
저분 수리인적성 교육하시는거아닌가ㅋㅋ
2022년도에서 왔습니다
적성검사가 IQ테스트라고 하던대.. 난 IQ가 낮은가봄 ㅠㅠ
1도 접근하기 힘든 문제로다...
제이콥 선생님 반응 : ncs 처음 접한 취준생 10명 중 5명 반응 / 5명 중 3명은 알고 있었던거 ㅇㅎ 하는 반응/ 3명 중 2명은 이미 쓰고 있었음/
라스트 1명은 20% 7의배수인거 활용하는 애들 + @@
어렷을떄도 돌아간다면, 수학마스터하고 싶다 왜 그떄 잠만 잤는지...
말이 너무 빨라요
이해가 안된다...