ดราม่า! ไม้เรียวหวดก้นเด็กเสิร์ฟมาสาย | 29 มี.ค. 67 | ไทยรัฐนิวส์โชว์
ฝัง
- เผยแพร่เมื่อ 28 มี.ค. 2024
- กลายเป็นดราม่าสนั่น เมื่อเจ้าของร้านลงโทษพนักงานที่มาสายด้วยการใช้ไม้เรียวตี หลายคนตั้งคำถาม ทำแบบนี้เกินไปหรือไม่
-----------------------------------------------------
🔔 กด Subscribe ติดตาม & กดกระดิ่งได้ที่ : bit.ly/Subscribe_Thairath
.
ไทยรัฐ สำนักข่าวอันดับ 1 ของไทย
#ไทยรัฐ #ไทยรัฐทีวี #Thairath #THAIRATHTV
.
📌ติดต่อโฆษณา
โทร. 02-126-1644
โทร. 02-127-1111 ต่อ 2144
กฏกติกาที่ไม่มีมารยาทควรให้ทำงานล่วงเวลาชดเชยหรือสร้างแรงจูงใจด้วยการให้เบี้ยขยัน
สุดยอดจริงครับ
ข้ออ้างค่ะ คุณไม่ควรทำร้ายเขา
ทำไรแค่ไม้เรียว งั้นอย่าทำ
ลาออกไปไอ้หนูถ้าไม่พอใจ เขาตกลงกันแล้วถึงตีก้น ดูข่าวยังหนู เขามีข้อตกลง
_โกหกไม่เนียน (เจ้าของร้านมาสายก็โดนตี) ใครกล้าตี? "โดนบังคับให้พูดตามสั่งไม่งั้นโดนไล่ออกมากกว่า" อีกประเด็นมาสายหักนาทีละ 5 บาท อย่างโหด งานแบบนี้ทำงานล่วงเวลาทุกวัน วันละเกินชั่วโมงอยู่แล้ว (จ่ายโอทีนาทีละ 5 บาทหรือเปล่า? ตอบให้เลยว่าไม่มีทาง)_
@@user-hc5to9qg8t กฏหมายแรงงานไม่ได้ให้ตีก้นหรือทำร้ายลูกจ้าง ถึงลูกจ้างจะยินยอมหรือไม่ก็ตาม ถ้าลูกจ้างทำผิดหรือไม่ทำงานตามที่ตกลงไว้ทำได้คือให้ออกหรือไล่ออก ทำวิธีนี้ยังไงก็ผิด
ผมชอบแบบนี้ ผมต้องทำไง
อย่าไปกินร้านมัน
ใช่อย่าไปกินมันไม่อร่อยเพราะคลิปมันแรงเกินไป๊
กฏร้านแต่ผิดกฏหมายทำแบบนี้ค้ามนุษย์ทารุณกรรม
เหมือนกลับไปเป็นเด็กไม่รู้จักโต
ร้านโง่ๆ
ดีแล้ว ที่ลูกค้าโพสต์ ร้านเลยดังเลย
นึกว่าอยู่ในยุคทาสยังมีอีกเหรอแบบนี้ถ้าเป็นฉันไม่ทนขนาดนั้นหรอกเหมือนเป็นที่ระบายมากกว่าเขาที่โดนลงโทษก็เหมือนจะชอบความรุนแรง😅😅😅
5555 คนบางคนก็ชอบความรุนแรง แล้วมาอ้างนู้นอ้างนี้ มันฝังในจิตเบื้องลึกในใจ เวลาโดนอื่นกระทำบ้าง ก็คงร้องจะเป็นจะตาย ฉันถูกรังแก
ดูข่าวให้จบคับ ไล่ออกก็ไม่เอา เขายิยอมคับ
@@lavasaki2739 ดูจบแล้วค่ะถึงได้บอกไงว่าคนหนึ่งก็เหมือนได้ระบายอารมณ์คนโดนตีก็เหมือนจะชอบความเจ็บปวดแทนที่จะปรับเปลี่ยนนิสัยมาให้ทันเวลาแต่กลับมาสายประจำเพราะรู้ว่าจะโดนตีตูด5555
ห้าม มาสาย แต่เลิกสายตลอดดดดด
ถูกต้อง ร้านโง่ๆ
อะไรก็เหอะ เขาเลิกทาสมานานแสนนานแล้วนะ การทำโทษแบบนี้มันไม่น่าดูเลย มีการตีให้ลูกค้าเห็นอีก
พนักงานเขายินยอมเองร้านอื่นมีเยอะแยะที่ดีกว่านี้
เป็นผมนะสวนกลับแล้ว ยิ่งเป็นคนไม่ได้สนใจอะไรด้วยว่าใครลูกใคร ใครใหญ่ใครเจ้ใครเฮีย คนอื่นเรียกเจ้เรียกเฮีก ผมเรียกพี่ ผมมาทำงานไม่ได้มาขอเงินฟรีๆ ทำกับผมยังไงผมตอบสนองแบบนั้น ไล่ออกก็หางานใหม่ ทำไมหลายคนยังต้องง้ออยู่และยอมให้ใครก็ไม่รู้มากดขี่ ไม่แปลกคนพวกนี้ถึงเป็นได้แค่เบี้ยคอยทำตามคำสั่งไปวันๆ
@@SomphotPhengthonglang-fq4pyยินยอม นั้นแหละ ข้ออ้าง สัญญาทาส เขาเลิกทาสนานแล้วหนู จะมา ลงโทษด้วยการ ตี อะไรก้อนน ปัญญาอ่อน
ก็ตกงานไปจบ ใครมาสายตกงาน ไม่สมควรตี
รับรองร้านอีเจ้เจ้งเจ้งแน่นอน พนักงานลาออกเถอะ ทำงานที่อื่นนะ
ผมคนหนึ่งอะที่จะไม่ไปกินร้านนี้ เพราะอยู่ไกล😂
ขอให้คุณกันต์มาช่วยน้องเขาด้วย
สร้างทัศนะคติอย่างอื่นดีกว่าครับ
พนง ใช่มั้ย สร้างใหม่ พวกหนูชอบมาสาย อ่ะ สร้างใหม่ อย่ามาสาย
@@gungtf4967สมมติคุณมาสาย20นาทีคุณเลิกงานต้องทำความสะอาดร้านเป็นเวลา20นาทีเป็นต้น
@@Polnalit มันคิดไม่ได้หรอก
ทรงซ้อหรอจะมีความคิดดีๆอ่ะ 😂
เหลี่ยงได้เหลี่ยงเชื่อเรื่ิองการตีคนจะเป็นเรื่องเวรกรรมจะตกต่อครอบครัวคุณ อยากเล่าเหตุการณ์หนึ่งเพื่อนผมเป็นผู้คุมเขายอมรับว่าชอบใช้กระบองตีนักโทษมีอยู่ช่วงหนึ่งแฟนเขาท้อง2เดือนช่วงเวลานั้นเขาตีนักโทษจนสลบแขนหักผลสุดท้ายลูกเขาคลอดออกมาพิการมือ
เป็นนายจ้างไม่ควรทำ ลูกจ้างเหมือนทาส เรื่องส่วนตัวเช่นโทรศัพท์มือถือก็ไม่ไม่สมควรไปยึด เปลี่ยนไป วิดพื้น ไม่ดีหรือ ทำอย่างอื่น เถอะ ยิมยอมก็เถอะ คุณทำงานที่นั่นเพื่อเงิน เพื่องานก็เข้าใจนะ คุณต้องเลี้ยงปากท้อง แต่กลัวมันจะเป็นการลอกเลียนแบบ นี้ซี้ กลายเป็นยุคทาส จำใจ คงไม่เจ็บ แต่ลึกๆเสียความรู้สึกมากแบบนี้
รุ้มากแทนคนโดนเขายอมดีว่าไล่ออก
ผมสงสัยว่ามีแต่เบี้ยขยัน ไม่เคยมีเบี้ยขี้เกียจ บ้างหรือไง
น้องๆ ที่ออกมาพูดว่ายินยอม ไม่รู้ว่ากระบวนการคิดน้องมีแค่นี้หรืออย่างไร ในยุคสมัยนี้ ในที่ทำงานจะต้องไม่มีข้อตกลงแบบนี้ นายจ้างจะต้องเคารพสิทธิ์ความเป็นคนของลูกจ้าง ไม่ว่าที่ลับ ที่แจ้ง นายจ้างไม่มีสิทธิ์ลงโทษลูกจ้างด้วยการทำร้ายร่างกายลูกจ้างแบบนี้
มันเกีนไปละ😢😢😢
กฎก็คือกฎกติกาและข้อตกลงของร้าน ถ้าสายทุกวันมันก็ไม่ไหว เจ้าของร้านก็ใจดีเสพข่าวต้องเสิร์ฟให้หมดคับ🎉🎉🎉🎉
ข้อตกลงแรงงานต้องอยู่ภายใต้กฏหมายด้วยไม่ใช่ทำอะไรก็ได้ ถ้าลูกจ้างสายทุกวันแบบนั้นก็ให้ออกแล้วจ้างคนใหม่ได้ การยินยอมของลูกจ้างไม่ใช่ข้ออ้างทำเกินกว่ากฏหมายที่อนุญาตไว้
เขาตกลงกันแล้ว เขาสมยอมกันครับไม่มีการแจ้งความ แต่น่าจะแก้ไขกติกานะครับจากตีเป็นทำงานชดเชยล่วงเวลา3ชั่วโมงไม่จ่ายค่าแรง3ชั่วโมง
อะไรที่ไม่เคยเห็น ก็เห็นในประเทศไทยนี่แหละ มันไม่มีสิทธิ์ทำแบบนี้นะ จะจ้างเขาเงินเดือนเท่าไหร่ก็ตาม ก็ยังมีคนทำงานเนาะ
มีสิทธิ์ครับตามข้อตกลงสัญญาของพนักงานและเจ้าของร้านเมื่อ(ลงนามแล้ว-ชื่อ) มาสายบ่อยๆ ไม่หักเงินไม่ไล่ออก ลงนามโดนตีแทน10นาที ต่อ1ที เป็นการฝึกวินัยในตัวด้วย แทนการหักเงินหรือโดนไล่ออก
น้องเรียน คุณ กรรณ จอมพลังเลย ทารุณ
ถุยยยยยยย ลาออกไป
เราคนนึงที่จะไม่ไปกินร้านนี้ มาสายทำแบบนี้ เวลาเขาเลิกดึกจ่ายค่าล่วงเวลาไหมอ่ะ อยากรู้ จะยังไงก็ไม่มีสิทธิ์ไปทำแบบนี้กับเขา แจ้งข้อหาทำร้ายร่างกายได้เลยนะเนี้ย เห้อ
นิสัย แบบนี้ คนดี ๆ เค้าไม่ทำครับ ทำงานเลิก ดึกเค้าถึงมาสาย
ก็ไม่ต้องมาทุกคนเลย
ควรเปลี่ยนครับ อยากให้เจ้าของร้านคิดให้ได้มากกว่านี้มากกว่าใช้วิธีนี้ครับ
จะเล่นจะจริงก็ไม่สมควรทำครับ
คนไม่รู้เค้าจะตีความว่าเป็นแรงงานทาสนะครับ!
สงสารน้อง
สงสารไร เว่อ
ไม่สงสารนะสำหรับผม ทำไมเราต้องสงสารคนที่ไม่สงสารตัวเอง รู้ว่าถ้ามาสายจะโดนตีแต่ก็ยังมาสายถ้าน้องมาไวคงไม่โดน
555+
ยินยอมหรือไม่ ก็ไม่มีสิทธิ์กระทำแบบนี้ การกระทำแบบนี้ก็ถือว่าผิดกฏหมายข้อหาทำร้ายร่างกาย ลูกค้าก็มีสิทธิ์จะไม่ไปใช้บริการร้านค้าแบบนี้ การกระทำแบบนี้ถือว่าปกครองแบบนาย-ทาส ในยุคสมัยนี้ไม่ควรจะมีลักษณะแบบนี้อีกแล้วนะ
ร้านอยูตรงไหนครับ
ร้านไหนเจ้งแน่
ยินยอมmouเเล้ว😂😂ตีได้ครับ😂😂
Mou มันฉีกได้ง่ายๆ มันไม่จำเป็นต้องไปยึดมั่นขนาดนั้น.
คนไม่ใช่ทาส ถึงเขาจะทำผิดกติกามาสาย ก็ทำร้ายร่างกายของลูกจ้างไม่ได้
มันเกินไป
พนักงานไม่บ่นคนบ่นไม่ใช่พนักงาน55
ก็ไล่ออกสิ ยังไงก็ทำแบบนี้ไม่ได้ จะยินยอมหรือไม่เพราะมันคดีอาญานะ
เดียวต่อไปก็จะไห้เซ็นยินยอมไห้ พนักงานขายตัว 555++++
เลอะเทอะ เพราะพัทยางี้เหรอ สมอง
ประเทศเราเลิกทาสไปนานแล้วนะครับ
ตามตกลงครับ แบบนี้แหละดี
ไปตีหลังร้านกันนะคราวน่า
ท่าตกลงกันแบบนี้ควรจะไปหลังร้านไม่ใช้มาทำไห้เห็นแบบนี้
อันนี้ก็ใช่ ต่อให้เป็นสัญญาขอตกลง!! ก็ต้องทำลับตา เพราะคนอื่นเขาเห็นมันดูไม่ดี
ยังเด็กมาก ยังไม่พร้อมจะมีความรับผิดชอบเรื่องเวลา..ยอมเซ็นสัญญายินยอมให้ตีแลกกับการไม่ถูกหักเงิน..ตีประจำ แต่ก็มาสายไม่เปลี่ยนแปลง?
นี่มันทำเหมือนเขาเป็นทาสเลยน่ะ เขาเลิกทาสมานานแล้วน่ะ
ใช่หรอครับ!! มันคือการยินยอมและข้อตกลงของพนักงาน เพื่อไม่แลกกับการหักเงินที่มาสายหรือถูกไล่ออก 😂😂😂
@@user-vx1xj2ot4e คิดได้ไงวิธีนี้
ชอบอ่ะ! เอาอีกๆดิ่!
งั้นถ้ามาก่อนเวลาขอคืนซักป๊าบสองป๊าบนะ ป๊าบๆๆๆๆๆๆๆๆอ้าาาา
คนเเบบนี้ต้องอัดประตูหลัง
เข้าข่ายค้ามนุษย์
เห็นชอบ👍ถ้าผมเป็นลูกค้าผมคงตกใจน่าดู ไม่คิดว่าร้านจะเป็นเเบบนี้
จะทำไรมองหน่อยมีกล้องป่าวประเทศไทย ยิ่งดราม่าอยู่ คนยินยอมก็เขายอม เรื่องของเขาไปครับ เขาไม่ได้แจ้งความก็จบ เขาทนได้ก็เรื่องของเขา เข้าใจว่ามันคือความรุนแรง แต่คนตีเขาไม่เอาเรื่องอ่ะ ทำไรได้
อย่าเอาเรื่องของเขามาหนักหัวเรา. กินอาหารหมาหลายรายแล้ว
ใช่! คนถูกตีเขายังไม่เดือดร้อนเลย คนอื่นเดือดแทนเขาเว่อร์จัง..มีแต่ทะแนะเสือกๆ เสือกแทนเขาแล้วก็ไป55
ยุคนี้ยังมีหรือนี่ แจ้งทำร้ายร่างกายเลยไม่น่ายืนให้ตีเลย มาสายห้กค่าแรงตามเวลาก็พอแล้ว
ฟาดไม่ยั้งมืออย่างกับโกรธเกลียดเขามานาน
ถ้าเจ้าของร้านมาสาย
เจ้าของร้านก้อต้องโดนน่ะ
คนงานไม่มีเงินก็เรื่องของมันจะไปคิดแทนทำไม เด๋วเจอทางตันมันก็เปลี่ยนเองแหละ
ควรไปทำหลังร้านนะจ๊ะ
ดังอีกเเล้วทำไมออกข่าว😅
ใครจะกล้าตีเจ้าของร้าน เจ้าของร้านจะมากี่โมงก็ได้ แต่เจ้าของร้านน่าจะใจดีจริงถ้าไม่ใจดีเขาไล่ออกนานแล้ว
ใช่ แถมเจ้าของร้าน ดูสวยหุ่นดีแจ่ม
ดุจังนะเรา ไปเก็บกดอะไรมาถึงหงุดหงิดอะไรเบอร์นี้
ถ้ามาสายบ่อย ก็ควรไม่ให้ทำงานต่อ หาคนใหม่
บ่งบอกถึงความต่ำตมมาก ยุคไหนแล้ว
หมูหมาเขาก็ไม่ตีแบบนี
ไปหาสมัครงานที่อื่นไว้บ้างนะคะ สงสารจับใจ คนเหมือนกัน เจ๊บเป๊น
เห้อๆๆ ไม่ใช่ค่ะ อย่าผิดประเด่นเนอะ เขาพูดถึง ความเป็น คน ความเป็น มนุษย์
It should be okay. An employee is agreeing to the system.
สุดท้ายร้านดัง
จริงๆ มันเป็นความรับผิดชอบรึเปล่า
It doesn’t matter what you can’t hit anyone….. well that mean the owner has no power over her employees. The owner should just fired them don’t teach them the wrong way. In reality Employees can’t come in whenever they want there’s rules every employee has to follow. If the owner can’t control her employees, that’s why her employees has power over her. They don’t respect her decision because she show them her weakness that’s why those employees are stepping all over her. Need to go back and take management classes again.
เกินไปค่ะ
สงสัยจังเราอยู่ยุคไหนแล้ว ในส่วนตัวจะสมยอมหรือไม่เราก็ไม่สนับสนุนให้ใช้ความรุนแรง และเราคงไม่ไปอุดหนุนร้านแบบนี้แน่
เพราะ สมัยนี้ เขาไม่ใช้ความรุนแรงกันแล้ว บอกเลย ชื่อร้าน ก็เห็นชัดเจนแบบนี้ รับรอง ล่มจม
ดีครับ
หักเงินไม่ช่วยอะไรให้ดีขึ้นเท่าไรครับ มันอยู่ที่คนด้วยว่ามีความรับผิดชอบแค่ไหน แต่พอจะให้ออก เขาก็ไม่อยากออก
แต่ถ้าไม่หาคนที่มีวินัยมาทำงานด้วย มันก็จะวนลูปซ้ำๆ แต่คนงานก็ไม่ได้หาง่ายๆ อนาคต ต่างด้าวจะเข้ามาทำแทน จากที่พบเจอคือไม่ค่อยสายทำงานแล้วไม่ค่อยบ่น (เขาบอกว่าที่บ้านเขาลำบากกว่านี้เยอะ)
สุดท้ายนี้ ทำอะไรก็ต้องคิดให้ยาวๆนะครับ😊
กฎมีทุกทีถ้าเราทำตามกฏคงไม่เกิดภาพนี้เข้าใจ😅
แต่มันก็ไม่สมควรที่จะมีกฎและทำเช่นนี้
สิงคโปร์ก็ยังมีการลงโทษด้วยการโบยอยู่นะ ประเทศเขาเจริญไปถึงไหนแล้ว ชอบการลงโทษแบบแค่สั่งย้ายแล้วก็จบหรือ นิรโทษกรรมให้ตัวเองใช่ไหม บทลงโทษแบบใดไม่ใช่ประเด็นหลัก เป็นเพียงแค่เครื่องมือควบคุม การสำนึกในกฎสำคัญกว่า การกระทำนั้นละเมิดต่อผู้อื่นหรือไม่ขึ้นอยู่ผู้ถูกกระทำ โจรปล้นอำนาจการปกครองไปตั้งเกือบ10ปี ทุกวันนี้กำลังเสวยสุข ใครกันแน่ที่เป็นทาส คนดีคือคนที่ทำแต่ความดี ไม่ใช่แค่ประณามคนอื่นว่าเลว ตัวเองก็เป็นคนดีแล้ว
ที่นี่ประเทศไทยไม่ใช่ประเทศโจร
งมง่าย 😂😂😂
พูดเอาใจเจ้าของร้าน
ทำไมถึงมาโรงเรียนสาย 🥸🥸
ขอให้ร้านเจ้ง
ร้านดังเลย
ทำให้ร้านเจ้งแบบนี้
ปิดร้านซะ
ผมเข้าใจที่คุณปกป้อง เจ้าของร้าน เพื่อที่จะได้มีงานทำกันต่อเพื่อความอยู่รอดของลูกจ้าง
มันหมดยุคทาสแล้ว
ออกกฏแบบนี้ไม่เป็นผล ควรออกกฏมาสายต้ดนิ้วเลย ถ้าคุณใหญ่จริง
สงสัยเก็บกด....นี้มันไม่ใช่นะเจ๊...1ลูกน้องเป็นผู้ใหญ่แล้วอายเป็น2ความสมัครใจไม่ใช่หรอกใครจะไม่ยอมกลัวไม่ได้ทำงาน
พนักงานออกมารับแทนแล้ว ว่าเต็มใจและยอมรับการลงโทษ.
ปิดร้าน
1.19 รถอะไรวิ่งผ่านพอดี ขอนอกเรื่อง 555
ยินยอม แต่ไม่ถูกต้อง
อย่าไปกินร้านนี้
อย่าไปสนับสนุนร้านแบบนี้เลย...นี่มันทำร้ายร่างกายชัดๆ มีสิทธิ์อะไรไปฟาดเค้าขนาดนี้น สมควรไหมวิธีลงโทษเยอะแยะ
ครูตีลูกศิษย์เข้าใจยอมรับได้แต่นี่เป็นลูกจ้างทำแบบนี้เหมือนเป็นทาสสมัยร.5
สติน่ะอีเจ้ สติๆๆ
เห็นใจน้อง
เห็นใจคนผิดเหรอ?
เห็นใจน้อนก็ไปบอกน้อนเค้าหน่อยว่า อย่ามาทำงานสายเอาเปรียบเพื่อนๆนะ😂
แล้วทำไม ต้องมาสาย เวลางานคือความรับผิดชอบ มาสายก็แสดงว่า =
เพื่อเงินก็ต้องยอม
ตีให้เหนื่อยป่าวถ้าตีก้นอะ555เกงยีนเสื้อยืด มันหนานะ
ไม่เคเงินก็ขอให้ออก... มันเป็น ความรับผิดชอบตัวเอง
คน ไม่เท่ากัน
ทำร้ายร่างกายบุคคลอื่น ไม่ว่าจะยินยอมหรือไม่ ก็ผิดกฏหมาย
กฏ หักเงิน ก็ ผิดกฏหมาย
ไม่สมควรคะสั่งปิดเถอะ
ลงโทษเหมื่อนเขาเป็นขี้ค่า
คุณควรหักเงินนาทีละเท่าไหรก็ว่าไป
พักงานก็ไม่สมควรถ้าคุณให้ใจพนักงาน
พนักงานก็มีใจทำงานให้คุณเต็มที่
ทำเกินเหตุ
นี้มันทำร้ายร่างกายชัดๆ คุณไม่มีสิทธ์ทำแบบนี้ ถ้าพนันงานมาสายก็หาคนใหม่ดิ
เออ เหมือนละคร นางทาสเลยสงสาร เด็กเสริฟ