Sistema de Ponto Eletrônico Gratuito! Com menos de 10 Funcionários é obrigatório controle de ponto?
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- เผยแพร่เมื่อ 28 ส.ค. 2024
- Quer saber mais sobre a versão gratuita de até 5 funcionários?
1) Assista a este video abaixo e saiba como usar a versão gratuita:
• Sistema Gratuito de Po...
2) Quero a versão PAGA $$$ do sistema:
forms.gle/dmjC...
Se vc quer sair da CLT, ou simplesmente tem uma renda extra e quer saber como transformar ela em um negócio e um dia viver somente dela...
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Eduardo, bom dia ! Uso o ponto mais de aplicativo e num dia o horario tá certo, no outro conta como " hora extra ", hora faltante... Um monte de colega com os mesmos problemas, ninguém sabe explicar e ao menos se eu soubesse conseguiria explicar de forma nítida e coerente para eles. Obrigado !
tenho uma empresa com mais de 10 colaboradores
e achei muito interessante
Opaa... que bom! Me passa o seu contato que eu agendo uma demonstração do sistema pra vc! Ou nos chama direto: (12) 9.9680-0441
Falei hoje com a Bianca da PONTOMAIS e ela disse que não existe versão gratuita após 14 dias. Um cliente meu estava testando pois como a empresa é nova só tem um funcionário. Sem prévio aviso a conta foi congelada e não consigo mais verificar nenhuma informação. PROPAGANDA ENGANOSA, o EDUARDO SODRÉ que vos fala neste vídeo diz que até cinco pessoas é gratuito, mas não avisa que tem prazo para uso e depois é OBRIGADO a pagar.
O PLANO GRATUITO QUE VC FALA, DE ATÉ 5 EMPREGADOS? POSSUI TODAS AS PRINCIPAIS FUNCIONALIDADES? Tem algum local que consigo ver a diferença do plano gratuito para o plano pago.... um local onde consta as funcionalidades que terei no plano gratuito?
Parabéns pelo ótimo vídeo. Abraços.
Eu quero
Olá. Muito didático e interessante o vídeo. É possível utilizar a versão gratuita pelo empregador doméstico?
Que bom que gostou, espero que tenha sido esclarecedor!
Mas infelizmente a versão gratuita é somente para empresas mesmo! Empregador doméstico teria que ser direto a versão paga! Caso te interesse saber, pode chamar meu depto comercial para maiores informações: (12) 9.9680-0441
Como faço pra saber que meu funcionário está seguindo a rota correta? Pq ele ta batendo o ponto de outro lugar e editando a localização, tem como eu vê pelo app?
Ola, o sistema tem a opção de registrar intervalos de 1h de almoço?
Como faço para ter a versão gratuita pra testar?
Não localizei a tal versão gratuita para pequenas empresas com poucos funcionários.
Opaa... basta fazer seu cadastro do link da descrição do vídeo, e irá iniciar um período full de testes de 14 dias....
No final do período de testes, vc tem a opção de efetivar a a contratação de um plano completo, ou migrar para a versão gratuita!
Se ainda assim tiver dúvidas, é só voltar a chamar aqui!
Como faz para quem ja tem o relógio ponto?
Boa tarde . Achei muito interessante .
Tenho duas empresas, e meus colaboradores prestar serviços entre as duas . Consigo um sistemas na ponto mais que registre os dois locais.
Tenho 14 colaboradores , qual valor ?
Que bom que gostou do conteúdo!
Bom, mesmo os seus colaboradores trabalhando nas suas duas empresas, eles devem estar registrados em um único CNPJ, certo?! Se for assim, o sistema de ponto deverá ser contratado e os colaboradores irão registrar o ponto nesse CNPJ.
Se os funcionários forem registrados como horista, um pouco em cada CNPJ, aí vc teria que contratar um plano para cada CNPJ, e ai sim eles bateriam o ponto um pouco em cada empresa.
Para te passar os valores primeiro precisaria entender melhor quais suas necessidades e poder te oferecer o melhor plano e funcionalidades!
Vc pode me passar o seu WHATSAPP que eu te chamo! Ou se preferir não divulgar seu número aqui, pode vc me chamar no (12) 9.8229-0201
Muito obrigado!
Além de registrar o ponto digital com self, é obrigado ativar a localização tbm?
Se vc for usar o reconhecimento facial, vc precisa comprar um tablet e deixar fixo no seu local de trabalho. Aí a localização vai ser da sua empresa.
Se vc colocar seus colaboradores para registrar ponto pelo celular deles, aí sim deve manter ativo a localização, vc pode ou não incluir uma "cerca digital" para só conseguir registrar ponto na localização que vc desejar. Mas não vai usar o selfie nesse caso, apenas a localização mesmo e senha pessoal de cada colaborador.
O controle de ponto é obrigatório para estabelecimentos com mais de 20 empregados.
Exato. Ta no parágrafo 2º do Art. 74 da CLT.
O que ele citou foi a portaria, que é um braço da lei
Nao pode ter apenas um único tablete na empresa e todos usem para bater o ponto? Cada um coloca a senha e bate o ponto.. tem essa opção?
Sim, seria uma opção válida sim! Tablet ou computador.... se vc for usar um tablet pra isso, eu aconselho a escolher o plano com reconhecimento facial, assim fica melhor ainda a sua experiência com o sistema...
Já cadastrou sua empresa pelo link na descrição do vídeo!??
Ele tem como eu diminuir horas extras pagas?
Olá Eduardo! Temos empregados em turnos diferentes. Como posso usar o Ponto mais (somos em 2 empregados)?
Olá! Muito simples, o sistema te permite cadastrar quantos turnos forem necessários. Depois de cadastrado, basta dizer no cadastro do colaborador qual turno cada um deles trabalha, e pronto, o sistema já faz esse controle de jornada, já pode usar o sistema!
Quais são as diferenças entre os planos?
Olá, os planos são tanto por quantidade de colaboradores, ou seja, quanto mais colaboradores menor fica o valor unitário. Mas tbm quanto a ferramenta utilizada, por exemplo, tem o plano essencial com registro de ponto por login e senha ou QRCode, ou caso vc queira registrar o ponto dos seus colaboradores por reconhecimento facial, o valor é um pouquinho mais alto.
Boa noite!
Gostaria de solicitar o link do ponto eletrônico gratuito. Possuo 2 funcionários.
Obrigada
Boa noite meu amigo, uma dúvida! Demitir um funcionário com 2 anos de casa, mais só tenho os últimos 5 mês de ponto desse funcionário, mim complico de ele coloca na justiça pedindo hora extra? Minha empresa tem 5 funcionários.
Sua empresa está dispensada de ter registro de ponto eletrônico, então se ele entrar na justiça querendo receber Horas Extras, existirá a necessidade de comprovação dele ter feito essas horas, então o problema vai ser se ele tiver como provar isso... tipo por testemunhas, ou registro de sistema e etc..
Ou seja, existe sim um risco, e o ônus da prova sempre fica com o empregador, aí vc não tendo como comprovar o contrário, vc acaba tendo que pagar ou fazer um acordo mesmo!
Trabalho em uma empresa e tenho que bater 2 tipos de ponto eletrônico e manual na folha.e eu reparei que o ponto eletrônico não tem um cabo de rede de internet e quando chegamos atrazado fala para não bater o ponto eletrônico so a folha.qual ponto deve valer? Ou tem algo de errado obs e uma firma que tem mais de 50 funcionários no local
Se tratando de uma empresa com mais de 10 funcionários, já se faz obrigatório sim o registro eletrônico de ponto, esse seria o oficial então.
Sobre não ter nenhum cabo de rede, não vejo nenhum problema, pois hj em dia todos os sistemas são em nuvem, e o sistema pode estar conectado pelo wifi.
Sobre os atrasos, o certo é o colaborador ter 4 batidas de ponto, independente da hora que ele chegue ou saia... então tem que ver com o seu RH se esse procedimento não precisa ser revisto pela diretoria da sua empresa.
@@MeExplicaContador pois então e sobre o ponto de folha que também temos que preencher eu acho que tem algo errado com isso pois deveria ser apenas um tipo de ponto pois os atestados e as declarações são colocadas na pastas juntamente com a folha de ponto e enviadas par o RH
@@Jokerjones6 para todos os efeitos, o que vale mesmo é o ponto eletrônico, aí fazer outra anotação acaba sendo desnecessário, tem que ver o pq a empresa está pedindo essa redundância.
@@MeExplicaContador pois a líder nossa em dias que chegamos atrazado ela diz para não bater o ponto eletrônico só pede para assinar a folha e ficamos também 3 meses sem o ponto eletrônico apenas com a folha
Olá! Se o colaborador tirar uma foto do QR code ele consegue bater o ponto de casa? Há como a empresa se proteger disso?
Sim! Nesse caso deve ser feito uma cerca por georeferencia estando na sua empresa ou no local onde o colaborador tiver de registrar o ponto
Boa tarde, o que seria cerca de geoconferencia?
Eu trabalho com emtrega. Ta bom eles quê nota no ponto no computador. Por conta deles?
No caso de serviços externos, vc teria que optar por um plano que tenha a marcação do ponto por celular por geolocalização.... aí o funcionário tem que baixar o aplicativo do sistema no celular dele ou da empresa, e fazer o registro do ponto e vc consegue acompanhar p local que ele bateu o ponto... se estava ou não dentro da rota de trabalho dele.
Espero ter respondido sua pergunta!
Olá! Estou tentando cadastrar meus colaboradores, está pedindo o número da matrícula e-social, onde fica essa numeração?
Quando o funcionário chega atrasado e atrasa o relógio do celular e bate o ponto off-line ? É possível fazer essa fraude?
Verifiquei com o suporte do sistema antes de te responder pois achei sua pergunta muito pertinente!
O APP instalado no celular dos seus colaboradores possui um relógio instalado na BIO do APP, ou seja, ele não pode ser alterado mesmo estando off-line, isso é uma ferramenta de segurança exigido pela própria legislação que homóloga os sistema de ponto!
Então, não precisa se preocupar com isso!
Acesse o link na descrição do vídeo e faça seu cadastro e utilize o sistema para ver como é funcional!
Desejo sucesso!
Tenho 6 funcionários. A versão gratuita não é liberada nesse caso?
Eu gostaria de saber se há um controle assim para alunos de uma sala de aula.
Essa não seria s finalidade desse sistema e eu desconheço que haja algum sistema disso... mas com certeza se seu objetivo é organizar o horário de entrada e saída das salas de aula, o sistema atende perfeitamente.
@@MeExplicaContador , é sobre isso! Os alunos do Ensino Médio costumam matar muita aula. Creio que um sistema parecido faria o controle de presença , e geraria uma planilha de frequência às aulas sem a necessidade de fazer a chamada de nome por nome.
@@priscillabarrense2464 sim, daria certo sim.. um relógio de ponto na entrada das salas de aula...
Não sei se seria permitido pelo MEC... e nem se seria bem aceito pelos pais. Alem disso, tem que levar em consideração do custo do relógio de ponto e a mensalidade do sistema. Mas daria certo sim!
@@MeExplicaContador , acho que não é aceito. As minhas filhas estudam em colégio particular e lá existe a catraca eletrônica. Não é biométrica, mas é a cartão. No município de Águas Lindas, uma escola implantou o sistema de reconhecimento facial. Há quem diga que existe o QR Code, mas nem todos os alunos dispõe de um celular. Agora o cartão seria algo mais simples.
Ola como utilizar a versao gratis ate 5 funcionarios? Temos uma empresa
Existe no ponto mais marcação via telefone celular?
Existe sim! Ou o colaborador baixa o APP no celular e registra o ponto por leitura de QR Code, ou por senha com cerca digital de geolocalização. E tem tbm uma nova versão que registra o ponto pelo WhatsApp.
Caso queira mais informações, basta chamar meu pessoal na segunda pelo WhatsApp (12) 9.8229-0201
No plano free possui quais relatórios? Consigo imprimir esse cartão ponto? Tem cálculo automático das horas extras e atrasos? Possui desconto da tolerância de atraso e hora extra previsto de 10 min diários?
Na vdd na versão free não possui relatórios, apenas a impressão mesmo do cartão de ponto, e sai sim com os cálculos de descontos e a tolerância vc quem configura quantos minutos o sistema deve considerar.
Vc faz o cadastro da sua empresa no link da descrição do vídeo, utiliza a versão completa por 14 dias, e depois desses dias, basta vc selecionar a versão gratuita e dar continuidade na utilização.
Bom proveito!
@@MeExplicaContador Eu já tenho a máquina d cartão ponto, é possível continuar utilizando a mesma e só transferir os dados para esse app? O cálculo de quantas hora a pagar é automático? Possui a opção de descontar a tolerância diária de 10 minutos? O cartão que imprime é o espelho ponto?
@@ivataira9159 sim, o sistema tem integração com os Relogios de Pontos homologados pelo MTE.
Vc consegue sim parametrizar os minutos de tolerância, ele faz sim o controle automático de banco de horas ou Horas Extras normais mesmo.
E existem vários relatórios que vc pode gerar em PDF, o mais básico seria o relatório de registro de ponto sim, inclusive o seu colaborador pode assinar e dar o aceite de forma eletrônica, nem precisa imprimir.
Se eu utilizar o sistema free e o funcionário bater o ponto, sai localização deste funcionário? Se não como vou saber se o funcionário realmente está na empresa no momento que bate o ponto?
@@ivataira9159 vc pode restringir uma "cerca eletrônica" em torno da sua empresa e o colaborador só poderá registrar o ponto no celular qd estiver dentro dessa cerca, ou então não habilitar o celular e deixar apenas para bater o ponto com login e senha em um computador na rede da sua empresa.
Posso colocar o aplicativo de controle de ponto no celular do funcionário? Ou pra isso preciso fornecer o celular pra ele ou pagar internet dele? Como Funciona?
Todas as empresas que trabalham com o registro de ponto na versão mobile usam no celular de cada colaborador mesmo, mas é lógico que vc não pode obrigar o colaborador a usar os recusou pessoais dele para isso. Nesses casos, ou a empresa opta em todos usarem a versão desktop, ou ai sim fornecem o aparelho e conexão com internet.
Mas a maioria das empresas são usam a versão mobile para funcionários com funções externas, que nesses casos, por padrão já ficam mesmo com os aparelhos da empresa.
Se eu colocar um vpn no roteador do trabalho, usar o ip do roteador para o meu celular, como uma localização naquele lugar, é possivel burlar o controle de ponto pelo app?
Boa noite, por lei é acima de 10 funcionários ou acima de 20 funcionários? Na CLT informa acima de 20, fiquei confuso.
A legislação trabalhista é bem confusa mesmo de entender, pois a hierarquia dela acaba sendo muito subjetiva entre, leis, decretos, portarias e sindicatos... mas vamos lá....
A CLT no artigo 74 fala sim da obrigatoriedade do controle de ponto a partir de 20 funcionários....
Mas existem portarias do ministério do trabalho mais atualizadas, portanto, sobrepondo a CLT, que rege que a obrigatoriedade já começa a partir de 10 funcionários mesmo!
Portarias 1.510/2009 e 373/2011
Espero ter esclarecido!
Esse Ponto pode ser usado com empregados domésticos?
Sim, pode sim!
Boa tarde! Fizemos o cadastro, participamos dos curso, e não conseguimos mais falar com ninguém para suporte, e outra, temos 6 funcionários , estamos pagando mensalidade sem usar , como fica isso?
Olá, muito estranho isso que está me apontando, o pessoal do suporte sempre são muito solicitos no atendimento. Mas o que eu puder ajudar vou fazer aqui!
Me passe seu contato que eu te chamo para entender melhor! Ou me chama no WhatsApp (12) 9.9178-2607.
Até 5 funcionários vc tem a opção de usar o plano gratuito, que é limitado apenas na parte de relatórios, mas não tem nenhum custo não.
Ficarei no seu aguardo para tentar ajudar!
Sucesso!
gostaria de saber mais sobre esse pontomais
Olá, pode me chamar no WhatsApp (12) 9.9178-2607, ou me passa o seu que eu te chamo! Ficarei no aguardo! Sucesso!
Ainda permanece gratuito para quem é MEI e tem apenas um funcionário ?
Opaa... sim! Gratuito para MEI e Simples Nacional com até 5 funcionários!
Basta clicar no link da descrição do vídeo e fazer seu cadastro
Mas no título você fala com menos de 10 funcionário e na descrição até 5 funcionários. Esta havendo uma discórdia na sua fala. 5 ou 9?
E 5 funcionários não são menos de 10? Além disso no título ele pergunta se menos de 10 funcionários é obrigatório ter ponto eletrônico e não que o App aceita 10 funcionários.
ola ainda disponivel ?
BOA TARDE, O PLANO GRATUITO AINDA ESTÁ DISPONIVEL?
Está sim! Me chame no WhatsApp que eu libero um acesso para vc: (12) 9.9680-0441
Nessa opção gratuita, tem suporte?
Sim, tem suporte via CHAT. E temos tbm a opção de vc contratar nosso serviço de BPO de rotinas de RH.. e deixar toda essa parte com a gente! Só chamar no (12) 9.9680-0441
Boa tarde! Ainda continua existindo a versão gratuita para até 5 funcionários? Quando entro no site da Pontomais não encontro essa opção.
Opaa.. acredito que já nos falamos ao whatsapp!!
mas apenas para deixar registrado aqui que pode ser duvida de outras pessoas tbm...
Basta fazer o cadastro pelo link deixado na descrição do video, e fazer o cadastro selecionando a versão gratuita....
e se precisar de ajuda, na versão paga tem a implantação direto pela Ponto Mais, e se precisar de ajuda na versão gartuita, basta entrar em contato!
@@MeExplicaContador Sim, já nos falamos! Te agradeço!
a versão paga, qual o valor?
Quero conhecer os planos. Minha empresa tem 8 funcionários.
ola, não esta dando certo ao criar senha no link informado gratuito
Olá, mas qual erro está dando?! Se quiser, chama meu pessoal no WhatsApp e envia um print: (12) 9.8229-0201
@@MeExplicaContador Consegui, fechei tudo e entrei novamente, fiz o cadastro mas me deu a opção de testar por 13 dias gratuitamente, na verdade a versão totalmente gratuita não tem né?
@@pablomacena5725 tem sim... vc usa o sistema na versão completa os 14 dias, e depois o sistema de força a escolher um plano para continuar usando, aí nesse caso, é só vc optar pelo plano free e continuar usando.... não precisa nem informar nada de cartão de crédito...
O aplicativo que a empresa que trabalho usa qrpoint e rouba minhas horas o que faço?
Bem, no caso vc pode fazer algum controle seu paralelo e confirmando sua desconfiança nesse sistema, sugiro vc fazer contato com o RH da empresa e questionar , pois imagino que não deve ser de propósito essa sua afirmação, pode ser alguma parametrização que precise ser arrumada.
Não se esqueça tbm que a legislação prevê uma tolerância de 5min para mais ou para menos, tanto na entrada quanto na saída, se a diferença dor pequena, vc já pode imaginar que seja isso.
@@MeExplicaContador obrigado mais a diferença e de horas ,e não tem RG só uma gestora que controla isso e diz se comunicar com apenas a contabilidade,chega a ser triste
@@Adriano-nt6dl então única alternativa é vc ter um controle paralelo seu para poder confrontar as informações no fechamento mensal do ponto.
@@MeExplicaContador desculpa encomendar mais funciona assim ! Trabalho de segunda a sexta ,na terça e quinta que tem muito movimento,fico até mais tarde e sempre bato o ponto antes da entrada e depôs do meu hory de saída então fica como banco de horas e quando acho que vou sair mais cedo tenho apenas uma hora sendo que passei de três horas a mais da carga hory da semana ,outra coisa ela pode adulterar o horário de todos manualmente! Isso é certo?
@@Adriano-nt6dl não, nenhum sistema homologado pode fazer edições manualmente no programa. Por isso mesmo, aconselho vc a fazer um controle pessoal do mês inteiro, marcando os dias e horas de entrada e saída... e depois no final do mês pedir o espelho de ponto para vc assinar e vc confere se bate com o que vc tem de controle.
O link espirou
Está sim ativo sim! Me chame no WhatsApp que eu libero um acesso para vc: (12) 9.9680-0441
Na verdade somos 5 funcionários
Como faço para falar no WhatsApp?
Olá, pode chamar no (12) 9.9680-0441. Obrigado! Feliz ano novo!
O que impede do funcionario bater ponto fora do local de trabalho se o sistema esta na internet c login e senhA?
@ qd vc faz as configurações de marcação de ponto, vc restringe o local por IP da máquina, ou geolocalização da sua empresa se vc liberar ele pelo celular..... eu uso por IP e funciona perfeitamente!
@@MeExplicaContador legal.. obrigado!
Não é gratuita..
Até 5 colaboradores tem a versão gratuita sim!
Vc faz o cadastro da sua empresa e usa a versão completa por 14 dias, após esse período vc precisa escolher um plano para conseguir continuar usando.
Basta escolher o plano Free e usa ele gratuitamente, nem precisa informar nenhum dado bancário ou de cartão de crédito para avançar.
Nada grátis
Chato esta captação sua de lead... Seu próprio site me cansou.... desisti de usar seu sistema pelo seu site.....rs