الادارة التونسية لا تحترم المواطن بل تسعى الى تضييع وقته و التنكيل به و ارجع غدوة او مسترخص و في حالة مرض _قدمت طلب برسالة مضمونة الوصول 4مرات فاجابني اعمل مطلب عن طريق محامي ولا زالت الامور كما هي شكرا سي خليفة على موقفك الرجولي من الصميم
سي خليفة أنا نحبك ويقدرك ونحترمك برشه لأنك تستحق الإحترام أولا ولانك وطني بأتم معنى الكلمة..و يارب يحفظك .. لكن عندي عليك عتب صغير ..وهو انه سيادتك مكانك مش مع ديوان اف ام يا سي خليفة..هذه الإذاعة اللي يتبعها يعرف فيسع توجهها..وخط تحريرها.. ربي يوفقك سي خليفة..
دليل زيادة أن الشعب التونسي شعب يموت على البارد يموت علي كل شيء تكركير مع الاضافة أن النقابة راكشة في كل إدارة من هنا إلى يوم القيامة شعب لن تقوم له قائمة
والله شي يقهر الادارة التونسية تعبانين برشا ونرجو من الناس الي عندهم مسؤولية في الدولة التوجه نحو كل ماهو ممكن لجعل الكثير من الامور عبر التطبيقات ومواقع النت ويزينا من المعرفة والريق أنا مرة جيت نبدل برمي قعد نستن وبعد جا واحد اخر بعدي يعرف السيد تع لاستقبال هيا درجين واموروا واضحة وأنا مسكين قاعد نستن أما ارجع غدوة خلي واسكت الله المستعان وبرا
ثقافة العمل في تونس معناها... قال إبن القيم تعليقا على البخيل: " لما كان البخيل محبوسا عن الإحسان، ممنوعا عن البر والخير، وكان جزاؤه من جنس عمله ؛ فهو ضيق الصدر، ممنوع من الإنشراح، ضيق الوطن، صغير النفس، قليل الفرح، كثير الهم والغم والحزن، لا يكاد تقضى له حاجة، ولا يعاني على مطلوب...!!
مافيش برامج توعية وتوجيه تربوي حضاري. في تونس ومكاتب اجتماعية لمساندة ااطبقة ااهشة عند ااظرورة كما هو ببلدان ااقانون الكرامة الإنسانية والعدالة الاجتماعية 🤲🤥🖤👹🤑🤮
الله الله عليكم هاو علاش نحن ندورو في الفارغ و كعرب و مسلمون نخالف مبادءنا و لا نستطيع ان نخلق امة تنا فس الامم التي لا تملك لا تاريخ و لا حضارة ولا دين و لا علم . اقول هذا من منطق ٥٥ عام في الغرب و كذلك استمعت بما افاده الغربيون من خبرتهم في بلداننا ا كان موضوع مذكراتي و كنت ا خجل ان انشر مذكراتي في عمر ٥٧ سن منذ ١٩٥٨ والان اناهز ٥٧ سنة
ايديولوجية الاديان ااسبب الأول. وهذا ما ذكره بورقيبة في عدم الانتاج بمرضان. ولكن اغلبية الشعب ومن وراء ستار الإسلام والا وعي حضاري يتمرد ويدمر مستقبل تونس ليس هناك صرامة والماء مسيب على اابطيخ اربعة أيام للشعوب الراقية اامخلصة مش التوانسى ااكركارة الانتهازية🧠💀 🤲🤥🖤👹🤑🤮
C'est tout le long de l'année. Trop de fonctionnaires pour un un travail mediocre , insuffisant , corrompu et incompétent. N'en parlons pas des responsables : climatisation , chauffage , grands bureaux, absence , utilisation des voutures de fonctions à des fins personnelles. ( Accompagner Madame chez le coiffeur , aller au marché sans oublier les enfants à l'ecole.) Que de l'argent PERDU.
يا سي الشيباني، المحيط الإداري لا يشجع على العمل داخله، المكتب أربعة متر مربع، اثاث و مكاتب قديمة موضة الستينات، الأرشيف على الخزاين الحديدية عليها كيلو وسخ، كيف يريق للموظف أن يتحمل مثل الأجواء خاصة في الصيف ؟. ادخل الى وزارة المالية و اطلع على الضيق و الوسخ على الرفوف. المحيط الإداري لا يشجع على العمل في معظم الإدارات التونسية. لا بد من مكاتب واسعة فيه التبريد و التسخين و بعض المرافق للترفيه في وقت الراحة على غرار ما يقع في الشركات الحرة التي فهمت الوضع.
@@sallouhahassan2105 Les conditions de travail jouent beaucoup dans la production ; si on n'a pas le plaisir et l'enthousiasme de venir s'épanouir dans un endroit qui sort de l'ordinaire et la routine, le rendement serait impacté par cette défaillance. L'administration travaille à l'ancienne, sur le comble de l'héritage coloniale, aucune évolution quant aux méthodes de travail, à part quelques tentatives ici et là qui se trouvent distancée et, de loin des autres pays étrangers comme l'Ethiopie, le Rowanda et le reste du monde. Avec la logistique appliquée à l'administration, elle peut facilement rattraper son retard dans deux ans. La logistique permet de concevoir, d'organiser, de contrôler et d'optimiser le temps de travail, elle sert aussi comme un outil formidable d'aide à la décision. Ainsi on peut gagner sur tous les plans : moins de salariés, d'espaces exploités, moins de dépenses liées à l'électricité, à l'eau etc...Si bien que l'État peut contrôler et diminuer son budget. La logistique permet aussi de résoudre certains problèmes liés au chômage par la création de nouvelles perspectives dans les métiers de services et dans le travail à distance. C'est comme cela qu'on peut remédier aux problèmes en rapport avec l'organisation de l'administration et ses administrés.
If you are not happy at work leave simple don’t just take the money at the end of the month and blame the work environment, I think you very stupid person knowing the state and struggle of the country.
الله يرحم والديك سي الشيباني كلامك صحيح الادارات الكل واقفة واكثرهم في رمضان
يرحم والديك يا سي خليفة روعة سماح مفتاح صحفية راقية ❤
عندما تذهب الى أي إدارة في تونس وإن وجدت العون يعمل يشعرك بأنك دخلت الى دار أبوه بدون إستئذان وكلهم محميون من عصابة الاتحاد
كلامك صحيح خويا ❤
كلام صحيح 100 ٪
لا يغير الله بقوم حتى يغيروا ما بأنفسهم
٤
الى متى سنبقوا على هذه الحالة الرثة من الخدمات الإدارية
الله يرحم والديك كلامك الكل صحيح يعتك الصحة والعافية
بل قول تدهور صحة عقلية للمواطن و خصوص في تونس
أستاذ خليفة رمضانك مبارك ❤
الادارة التونسية لا تحترم المواطن
بل تسعى الى تضييع وقته و التنكيل به و ارجع غدوة او مسترخص و في حالة مرض
_قدمت طلب برسالة مضمونة الوصول 4مرات فاجابني اعمل مطلب عن طريق محامي ولا زالت الامور كما هي
شكرا سي خليفة على موقفك الرجولي من الصميم
يسترك دنيا وآخرة يا سي خلفون المحترم
سي خليفة أنا نحبك ويقدرك ونحترمك برشه لأنك تستحق الإحترام أولا ولانك وطني بأتم معنى الكلمة..و يارب يحفظك ..
لكن عندي عليك عتب صغير ..وهو انه سيادتك مكانك مش مع ديوان اف ام يا سي خليفة..هذه الإذاعة
اللي يتبعها يعرف فيسع توجهها..وخط تحريرها..
ربي يوفقك سي خليفة..
BRAVO... CHOKRAN ❤🤙🤙🤙
Bravo monsieur chibeni vous êtes le meilleur
حتى نحنا قاعدين راقدين!!!!!!
والمدير أفسد منهم قاعد امغمض عينو من أجل مصالحو!!!!!! مراقبة!مراقبة!مراااااقبة على المودير اولا ...
علاش ما يقعش تقسيم الوقت على ايام الاسبوع بالسوائع و ال 24 ساعة و عدد الاعوان
اعطوا اعمال بعض الادارات التابعة الى الخواص ومراقبة شفافة الى تقدم الاعمال والزموا الرقمية حب من حب وكره من كره.
Mes respects monsieur 5LIFA 🇹🇳🇹🇳❤️❤️❤️BKOLHOM DES FÉNÉAN SANS CONSCIENCE W YADHIRBOU FI CHAHRIA BÈRDA W A5LÈ9HOM 3ADMA
حسبنا الله ونعم الوكيل
Bravooooo monsieur khlifa
Nous sommes un peuple fainéants. Il a raison Mr khlifa. L'administration , il faut l'a remanié du fond en comble.
دليل زيادة أن الشعب التونسي شعب يموت على البارد يموت علي كل شيء تكركير مع الاضافة أن النقابة راكشة في كل إدارة من هنا إلى يوم القيامة شعب لن تقوم له قائمة
وحدك صراحه كامله ياسي خليفة المشكلة حبست ثمه لا تغيير من المفروض سيدي قيس سعيد ينضر اشوي راه متغير حته شيء 😮
والله شي يقهر الادارة التونسية تعبانين برشا ونرجو من الناس الي عندهم مسؤولية في الدولة التوجه نحو كل ماهو ممكن لجعل الكثير من الامور عبر التطبيقات ومواقع النت ويزينا من المعرفة والريق أنا مرة جيت نبدل برمي قعد نستن وبعد جا واحد اخر بعدي يعرف السيد تع لاستقبال هيا درجين واموروا واضحة وأنا مسكين قاعد نستن أما ارجع غدوة خلي واسكت الله المستعان وبرا
ثقافة العمل في تونس معناها...
قال إبن القيم تعليقا على البخيل: " لما كان البخيل محبوسا عن الإحسان، ممنوعا عن البر والخير، وكان جزاؤه من جنس عمله ؛ فهو ضيق الصدر، ممنوع من الإنشراح، ضيق الوطن، صغير النفس، قليل الفرح، كثير الهم والغم والحزن، لا يكاد تقضى له حاجة، ولا يعاني على مطلوب...!!
كلامه صحيح السيد خليفه وانا نعرف حق المعرفة أن اعوان في ديارهم ومحسبين على الاداره انهم في العمل
Bravo monsieur khalifa
Bravoooooooo si klife malabelhomch
نتمنى نشوفو في الرئاسة
تحت سقْف "ديوان_سياسي_حزب_منحلّ_و_مُندثِر"
#قُصْ_خسارة__ضوء_STEG
الإدارة.ااتونسية.من.اسقط.االاداراة.في.ااعالم.كينهم.عاملين.علينا.مزية
مافيش برامج توعية وتوجيه تربوي حضاري. في تونس ومكاتب اجتماعية لمساندة ااطبقة ااهشة عند ااظرورة كما هو ببلدان ااقانون الكرامة الإنسانية والعدالة الاجتماعية 🤲🤥🖤👹🤑🤮
نفاق الموظف مقيل والا ماشي للجامع
هي كان جات مقيلة بعد القيلولة ستفيق ولكن الي يموت عمر ما يفيق
سيد رئيس الجمهورية السيد قيس سعيد أضرب و الشعب معك ❤
الي راقد في العمل هو ليس صاءم. فقط ساهل الليل و معمل باش يرقد في العمل
الكسل ،،،مهم ولفو النوم والقهوي ويحوسو بي لكرهب الدريه ،،وكول،،شهر يمشو يجبدو لفلوس من الحيط
العجب ريناه فالبلاد
الساعة والله العظيم الاءدارة فاتتها زردة ينجيك الخالق
الله الله عليكم هاو علاش نحن ندورو في الفارغ و كعرب و مسلمون نخالف مبادءنا و لا نستطيع ان نخلق امة تنا فس الامم التي لا تملك لا تاريخ و لا حضارة ولا دين و لا علم . اقول هذا من منطق ٥٥ عام في الغرب و كذلك استمعت بما افاده الغربيون من خبرتهم في بلداننا ا كان موضوع مذكراتي و كنت ا خجل ان انشر مذكراتي في عمر ٥٧ سن منذ ١٩٥٨ والان اناهز ٥٧ سنة
سي خليفة موش كان في تونس في السويد السفارة التونسية في سنكهولم نطلبو فيهم مايجاوبوش على التليفون ولا علاقة
Alah yarham oildik eklamek eshih fadina
Wallah mou3anet 3 ans wena nejri Allah latraba7hom
نحب.راس.بصل.يطلع.راس.ثوم
ايديولوجية الاديان ااسبب الأول. وهذا ما ذكره بورقيبة في عدم الانتاج بمرضان. ولكن اغلبية الشعب ومن وراء ستار الإسلام والا وعي حضاري يتمرد ويدمر مستقبل تونس ليس هناك صرامة والماء مسيب على اابطيخ اربعة أيام للشعوب الراقية اامخلصة مش التوانسى ااكركارة الانتهازية🧠💀 🤲🤥🖤👹🤑🤮
تونس عندها 12 سنة مقيله
❤❤❤❤❤❤❤
باختصار يأكلون في الحلال هههههه.
هاذا.مسلسل.منامت.عروسية.ااتوانسا.كركارة.في.االادارة.باش.طلع.مضمون.اقلك.ارجع.غدوة.علاخاطر.باش.نرقد
مهو تقولو برقيبة قرانة هذا اش علمنا كان تكركير وتجلطيم من عهدو هو
i had it last summer. its terrible
C’est honteux
C'est tout le long de l'année. Trop de fonctionnaires pour un un travail mediocre , insuffisant , corrompu et incompétent. N'en parlons pas des responsables : climatisation , chauffage , grands bureaux, absence , utilisation des voutures de fonctions à des fins personnelles. ( Accompagner Madame chez le coiffeur , aller au marché sans oublier les enfants à l'ecole.) Que de l'argent PERDU.
Il7okoumi .riz9 il belik.lakhidma la zodma.ken jet zyedet jet liflousse.w mafamma 7at i7asib.dawla mitkhalfa
إدارة خامجة لعنة الله عليهم وعلى الي حطهم
وارجع،غدوة،،،،شبيك،،موش،،عاجبكك،،،،،وووووو
L’administration en Tunisie sans rachwa on peut avoir aucun service.dans tout le pays en plus.dawla matit.complètement mort
كفاكم مبالغة.
Lidara fi tunis 5arab fi 5arab totleb tlifon yhezzo talifon wey3al9o ya3ni metotlebesh ro7 rahhez😂 kima 9el essebsi
Kyennek 7ather ya si 5lifa lidara teb3a tha9afa 3afina
🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣 chab3a dho7k
Si chibani hiya al idara etounssiya rekda 3ala toul w fi romdhane etzid etkayel moussiba wallah
temchy l ay idara tal9a l 3ases machy f belh huwa moula l mhal 😂
يا سي الشيباني، المحيط الإداري لا يشجع على العمل داخله، المكتب أربعة متر مربع، اثاث و مكاتب قديمة موضة الستينات، الأرشيف على الخزاين الحديدية عليها كيلو وسخ، كيف يريق للموظف أن يتحمل مثل الأجواء خاصة في الصيف ؟. ادخل الى وزارة المالية و اطلع على الضيق و الوسخ على الرفوف.
المحيط الإداري لا يشجع على العمل في معظم الإدارات التونسية. لا بد من مكاتب واسعة فيه التبريد و التسخين و بعض المرافق للترفيه في وقت الراحة على غرار ما يقع في الشركات الحرة التي فهمت الوضع.
@@sallouhahassan2105
Les conditions de travail jouent beaucoup dans la production ; si on n'a pas le plaisir et l'enthousiasme de venir s'épanouir dans un endroit qui sort de l'ordinaire et la routine, le rendement serait impacté par cette défaillance. L'administration travaille à l'ancienne, sur le comble de l'héritage coloniale, aucune évolution quant aux méthodes de travail, à part quelques tentatives ici et là qui se trouvent distancée et, de loin des autres pays étrangers comme l'Ethiopie, le Rowanda et le reste du monde. Avec la logistique appliquée à l'administration, elle peut facilement rattraper son retard dans deux ans. La logistique permet de concevoir, d'organiser, de contrôler et d'optimiser le temps de travail, elle sert aussi comme un outil formidable d'aide à la décision. Ainsi on peut gagner sur tous les plans : moins de salariés, d'espaces exploités, moins de dépenses liées à l'électricité, à l'eau etc...Si bien que l'État peut contrôler et diminuer son budget. La logistique permet aussi de résoudre certains problèmes liés au chômage par la création de nouvelles perspectives dans les métiers de services et dans le travail à distance. C'est comme cela qu'on peut remédier aux problèmes en rapport avec l'organisation de l'administration et ses administrés.
If you are not happy at work leave simple don’t just take the money at the end of the month and blame the work environment, I think you very stupid person knowing the state and struggle of the country.
السلفية تشرفك و تعرفك
و الحمد لله السلفية متحضرين و متطورين فضلا على تمسكهم بدينهم
أما مجال بحثك و مفهومك ضيق جدا