Handwerker für Hessen: Dachdecker | doku | hessenreporter
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- เผยแพร่เมื่อ 29 ก.ย. 2024
- +++Sendung wurde vor "Corona" produziert+++
Die Konjunktur am Bau brummt. Doch viele Unternehmen können nicht alle Aufträge abarbeiten. „Wir haben alle zu wenig Leute“, sagt der Chef eines Sechzig-Mann-Unternehmens, „und auf jeder Baustelle geht etwas schief“. Folge sind Verzögerungen und Ärger mit den Bauherren. Die sind ohnehin von hohen Preisen gebeutelt. „Es ist schwierig, einem Kunden zu erklären, dass wir Stundensätze brauchen, die über dem liegen, was er selbst verdient“, sagt ein Handwerksmeister.
Bauen ist aufwendig: Material muss bestellt und geladen werden. Die Fahrt zur und von der Baustelle kann schon mal ein, zwei Stunden dauern. Vor Ort müssen sich Handwerker mit anderen Gewerken koordinieren und unvorhergesehene Probleme lösen. Wenn die Leute pro Tag fünf Stunden wirklich handwerkern, ist das schon ein Erfolg.
Der Hessische Rundfunk besucht Handwerksunternehmen, um festzustellen, wo es hakt. Die Reporter sind bei der Dachdeckerei Falter im südhessischen Trebur und der Tischlerei Pfarr im nordhessischen Edermünde.Nur der Tischler hat genug Auszubildende. Aber die verlassen das Unternehmen meist nach der Lehre - oft, weil sie Innenarchitektur studieren.
Fragt man die Handwerksmeister, berichten sie, dass auch die eigenen Kinder studieren oder ein Studium planen. Handwerksberufe am Bau sind unbeliebt. Frühes Aufstehen und harte Arbeit schrecken junge Leute ab. Immer mehr Unternehmen schrauben ihre Anforderungen herunter. Beim Dachdecker bekommen auch Jugendliche mit mäßigen Hauptschulabschlüssen und schwachen Deutschkenntnissen Ausbildungsverträge angeboten.
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#Dachdecker #Reportage #Handwerker
Viele Handwerksunternehmen haben Probleme, Auszubildende zu finden: früh aufstehen, körperlich hart arbeiten, sich immer wieder auf neue Kunden und Arbeiten einstellen und dabei nicht zu den gut Verdienenden zu gehören, macht es schwer. Das galt schon vergangenes Jahr, als wir den Film produzierten. In der Corona- Krise kommt hinzu: Handwerker können nicht auf Heimbüro umstellen. Sie brauchen ihre Maschinen und Werkzeuge, müssen zur Baustelle. Ist es Zeit, Handwerkern mehr Respekt und Achtung entgegenzubringen?
Nicht zu den gut Verdienenden zu gehören, finde ich schlecht formuliert. Sicher gibt es immer Berufe in denen man besser verdient, aber soo schlecht verdient man als Handwerker nicht.. Ich bin gerne Dachdecker!
@@OswaldOstfalen
Kommt auf den Betrieb an und als Dachdecker oder Maurer, verdient man mehr als ein Maler oder Anlagenmechaniker.
Ich liebe meinen Job als Dachdecker, ich habe schon mit 14 aufm Dach gestanden mit meinen Onkel. Bin jetzt auch schon 7 jahre Geselle und bereue nicht einen Tah, klar ist es manchmal hart, aber ganz ehrlich wenn man iben seine stulle isst und diesen moment genießt vergesse ich alles.
Klar wäre es nicht schlecht, wenn man mehr verdienen würde.
Ich würde aber nie ein Job machen wo ich vielleicht 400€netto mehr verdienene und unglücklich bin.
Ich liebe es und es ist meine Leidenschaft.
HOCH DIE DACHDECKERKUNST!
@@sieo5520 ich verdiene sehr gut als Dachdecker, ich würde auch nicht mehr unter 18 Euro arbeiten gehen, es ist an die gerichtet die nie ihr hals voll kriegen.
Und Ansprüche haben, obwohl sie nichtmal die leistung vollbringen.
@@asvnico1992 es gibt Menschen die stehen am Band und verdienen damit 27€ und das nach 2jahren. Haben betriebsrente, sanitäreanlagen, klimatisierte Umgebung und ne Kantine, weihnachts- und urlaubsgeld.
Engelbert Strauss, das Prada der Handwerker :-D
FHB! beste
Strauss- nein Danke. VHB ja gerne!
Nicht nur das Prada der Handwerker. Auch als Zivilkleidung sehr bequem.
Naja das Prada nicht. Snickers Workwear wäre das Prada haha
@@MrRaptors77 ich mag Snickers nur als Süßigkeit.
Leistung kostet halt, und wenn wenn Chef und die Meistern nur im Büro sitzen und jammern dass auf der Baustelle keiner mehr mehr mit der Hand was arbeitet wundert mich die Moral der Belegschaft nicht!
8 Millionen Euro Umsatz und kein anständiges Bürogebäude, der Herr scheint ein bisschen zu gierig zu sein.
Azubis geben immer das was sie auch zurückbekommen. Ist komisch das alle abgebrochen haben. Erstmal ordentliche Vergütung zahlen wenn ich höre das einige 400-500€ bekommen stellen sich bei mir echt die Nackenhaare hoch.
ja wird halt mindesttariflich bezahlt. auf jeden fall geile gewerkschaft unterwegs x) die 50 stunden schlechtwetterkasse im jahr darf man sich jetzt sogar bei hitze im sommer aufteilen, dafür halt im winter ohne gehalt x)
Mein traum ist es dachdecker zu werden
10 tage für ein dach in der grösse neu decken? 😳 wird da der dachstuhl auch noch neu
Es kommt immer darauf an. Ob der noch zulässig ist und in wieweit er intakt ist. Als auch auf dem Aufbau und der Statik.
Ich finde die Problematik ist doch offensichtlich hier ist kaum ein Bericht zu lesen der positiv über das Handwerk berichtet. Vielleicht liest das ja Mal der eine oder andere Chef den Wahnsinn und macht sich Gedanken. Was sie bzw wir an der Situation ändern können.
Vielleicht sollte den Auszubildenden einfach mal mehr Respekt und Vertrauen entgegengebracht werden. Es wird sich selten Zeit genommen, viel gepöbelt und allea darauf geschoben, dass ,,lehrjahre keine herrenjahre sind"... Kein Wunder, dass viele abbrechen oder den Beruf wechseln. Den Lehrlingen was zutrauen, sie behandeln, wie normale Menschen, sich auch mal die, zugegeben nicht immer vorhandene, Zeit nehmen, um Dinge anständig zu erklären und vielleicht auch tatsächlich mal Lob aussprechen... An den Lehrlingen hängt die Zukunft oder wollt ihr, dass die Baustellen in Zukunft zu 100% aus Arbeitern bestehen, die kein deutsch sprechen?
Ja LH
Nette Idee
Aber dieses Beispiel in dem Betrag meinst aber jetzt nicht oder?
Der ist das Beispiel von denen, die null Bock haben..sich kaum bemühen und lieber was anderes machen wollen
@@insano6868
Absolut richtig...
Bloss nicht anstrengen...!
Die Jugend von heute kannst Du in der Pfeife rauchen.
@@paulpaule4934 Wird halt schlecht bezahlt, warum also anstrengen? Die Jugend ist schlauer als ihre Eltern, die Eltern gehen für paar € arbeiten, die Jugend bleibt lieber im Bett liegen für fast das gleiche.
@@K1830-w7g
So lange es der Staat erlaubt sich so durchs Leben zu wursteln und keine Anreize schafft, stimme ich Dir zu.
Es sind allerdings noch einige Dinge mehr die mir bei der "heutigen" Jugend negativ auffallen.
Fehlender Respekt, ständig im Handy, die deutsche Sprache allgemein, ich muss geliked werden,
benehmen in Bus und Bahn, Dummdreistigkeit, und, und, und...!
Es sind nicht alle so allerdings ist es ein auffallend hoher Anteil.
Ich kann nur hoffen das diejenigen schnellstens die "Kurve" kriegen.
Die Hoffnung stirbt ja bekanntlich zuletzt.
Danke💪🏼
Wenn 6-7 Lehrlinge durchfallen dann solltest du dir Gedanken machen lieber Meister
Es hapert leider bei vielen Menschen mit der Selbstreflexion, und deshalb wird die Schuld meist bei anderen gesucht.
Bei den heutigen Lehrlingen kein wunder..bei dieser Generation hat man auch kein bock mehr jemand auszubilden wenn die alle nur pfeifen sind.
Wer gute Leute will, der muss auch etwas dafür bieten.
Dann müssen die Kunden aber auch entsprechend bezahlen
@@AxelRavens Wenn die Mitarbeiter gut bezahlt und anständig behandelt werden, steigt auch deren Motivation und meistens steigt dadurch auch die Qualität ihrer Arbeit. Ich weiß nicht, wie es dir geht dabei aber ich zahle gerne etwas mehr, wenn ich weiß, dass ich dafür auch gute Qualität geboten kriege.
Wenn die gute frau nur 2400€ brutto bekommt ist sie bei ner 40h woche 400€ unter Tarif-Lohn.
Und der arme Chef fragt sich warum er kein Fachpersonal bekommt.
@@K1830-w7g wenn das so wäre ist Ihr Stundenlohn noch niedriger als gedacht
@@K1830-w7g Bei uns in Hessen zahlt jeder mind. Tarif.
Dann bist Du bei 19,12€ x 160= 3060€ brutto.
Aber dafür das Du fast jeden Abend total kaputt nach Hause kommst ist es immer noch nicht genug....
Ein großes Problem auf der Baustelle ist auch die Arbeitszeiten....ich arbeite selbst seit 20 Jahren als Dachdecker und habe sehr sehr oft einen 10 Stunden Tag und das ist bei den Jugendlichen(Azubis)sehr schwer!wenn man sich mal mit Praktikanten tiefsinnig unterhält und fragt nach ihren Vorstellungen dann sagen zu 90% die Freizeit,selbst wenn ihnen der Beruf Spaß macht sie aber nicht mehr ihren Hobbys nach gehen können dann ist das für die Azubis schon ein Dorn im Auge!solange das sich auf dem Bau nicht ändert,wird sich der Azubi Mangel auch nicht ändern....
Wenn alle Lehrlinge den Betrieb verlassen liegt das Problem zu 100% am Lehrer / Betrieb und nicht unbedingt bei den Eltern und Lehrlinge.
Ich wollte mich immer schmutzig machen nur mein Vater war immer der Meinung ich sei nicht für's Handwerk gemacht. Ich habe BWL angefangen und abgebrochen weil es nicht mein Ding war, ich habe Mediengestaltung angefangen und auch das abgebrochen weil es einfach nicht das Richtige für mich war. Jetzt bin ich Schreinerlehrling, fange in zwei Wochen an mein Gesellenstück zu bauen und fühle mich richtig wohl. Mir geht es nicht ums Geld, solange ich ein Dach über'm Kopf habe, Essen auf den Tisch kommt und es mit ein bisschen sparen für Extras reicht bin ich da sehr genügsam. Hauptsache glücklich mit dem was ich tue und ich lebe meinen Beruf mit einer Passion aus. :)
Ich habe meine Ausbildung als Anlagenmechaniker abgeschlossen und habe direkt danach gekündigt.
Wieso sollte ich mich körperlich so zerstören, wenn ich das selbe, wenn nicht noch mehr in der Industrie verdiene? Man trägt so viel Verantwortung und schiebt Überstunden, für was denn? Damit du morgens auf der Baustelle stehst und nicht mal zeit hast Kaffee zu trinken?
Nein danke, nie wieder.
Kenne ich zu gut. Habe direkt nach meiner Gesellen Prüfung gekündigt.
Anlagenmechaniker auch nur angefangen vor 6 Jahren weil man als Hauptschüler gefühlt nichts anderes bekommen hat.
@@arrivederci1985 ich habe es vor 2 Jahren abgeschlossen.
Würde ich für kein Cent der welt nochmal machen
Sie haben vollkommen recht, habe es nach 25 Jahre auch hingeworfen. Bin auch in die Industrie gegangen kein Notdienst mehr, pünktlich Feierabend mehr Geld und vor allem keine Kunden die eine wie Dreck behandeln. Und das beste kriege sogar eine neue Ausbildung von meinem Arbeitgeber bezahlt.
Und was machst du jetzt?
@@kingcold1837 ich arbeite für ein Großhandelsunternehmen und Verkaufe Heizung Sanitär Material an die Firmen in der Umgebung
Da kräht kein Hahn nach der Frauenquote.
😂😂👍🏼
😂
...kein Huhn!😉
Weil die hier auch absolut nicht greift? Die ist hier weder bindend noch relevant.
Kleiner Tipp an den Chef: Du kriegst was du gibst.
Schön gesagt! Genau so ist es.
Ich habe einen Gesellenbrief als Dachdecker. Gehe aber studieren um einen besseren bezahlten Job zu haben. Im Endeffekt geht es nachher jeden nur um das Gehalt🤷🏻♂️. Für 2400€ brauche ich nicht anfangen daran zu denken was man im leben haben will. Meine damaligen Kollegen sind Samstags arbeiten gegangen um deren Familien satt zu bekommen. Knüppeln Überstunden ohne ende damit sie hoffentlich gut durch den winter kommen. Die Politik sollte vlt mal was ändern im Baugewerbe. Dann würden viel mehr Leute das noch machen
Genau so sieht es aus 👍
Sind 1000 euro unter Tarif
In was für einer Firma arbeitest du? Ich bin Dachdecker und staatlich geprüfter Bautechniker. Ich gehe nun wieder aufs Dach, da ich dort besseres Geld verdiene. Als normaler Geselle 19,12Euro/Std. Ist ein guter Lohn und mit macht die Arbeit Spaß
@@vennejosch das finde ich für den job keinen guten lohn. du bist mit 60 doch fertig.
@@hatuschilli2509 und was erwartest du dann für einen std lohn ? ich habe im krankehaus gearbeitet und 2300 netto raus gehabt , aber da die umstände so beschissen sind und man als pfleger hier in dieser gesellschaft nur belächelt wird, andere berufsgruppen wie z.b ein landmaschinenmeister sagt selbst zu mir : was machst du in einem frauen beruf oder das ist doch ein beruf den jeder schafft ? Sagt mir dann so ein dicker typ ü60 , mit 40 kg übergewicht und bekommt einen schweißaussbruch wenn er mal übers gelände laufen muss ....
jetzt mal ehrlich , wer hat sich bock sowas zu geben , die handwerker bekommen wenigstens noch lob und ansehen , ich in der pflege kann davon beten mal zuspurch zu bekommen oder ernst genommen zu werden , deswegen kompletter umschwung ab ins Handwerk und ab August " werdener " Metallbauer , ich war ein tag probe arbeiten und hatte mehr spaß an einem tag als ich meiner ganzen " karriere " ( 8 jahre ) als pfleger ....
2400€ Brutto im ersten Jahr mit 9h Tagen na Danke dann brauchen wir ja nicht weiter reden warum den Job niemand machen möchte... im Aldi an der Kasse verdient sie mehr!
Das stimmt nicht so ganz trotz Fachabi was ich auch absolviert habe, habe ich mich auch fürs Handwerk entschieden. Bin auch frisch gebackener Geselle in NRW und komme im Monat auch im Schnitt auf 3000 Brutto, kommt immer je nach Chef an, und was er so bezahlt und wie er seine Mitarbeiter schätzt.
MfG
Naja jeder hat mal angefangen hab auch net mehr im ersten Berufsjahr nach meiner Fachinformatiker Ausbildung bekommen. Und viel geht auch immer noch schwarz, netto hast so meist mehr wie im Büro.
DragandDrop1992 schwarz Arbeit ist halt das dümmste was du machen kannst
@@haveaappleday1858 Solange eine BMW oder VW Steuersätze von unter 1% haben, hab ich damit kein Problem 🤷🏻♂️
DragandDrop1992 du raffst es nicht oder es ist für dich einfach das dümmste was du machen kannst ... du zahlt nicht in die renten Kasse ein du wirst eine Rente von vielleicht 100€ im Monat haben wie willst du davon überhaupt was zahlen
"Es will niemand mehr mit den Händen Arbeiten". Bei solchen Sprüchen könnte ich Kotzen. Bezahlt endlich genug, dann bekommt ihr auch Arbeiter!
Was soll na das bitte heißen?? Es ist im Moment die Zeit, dass die jungen Leute lieber mit dem Computer arbeiten wollen und alles am liebsten per Knopfdruck erledigen wollen, keiner will sich mehr die Hände dreckig machen. Diese Anschauung zieht sich durch alle Berufgruppen und das Handwerk oder die Industrie zahlen nicht schlecht!!
Zumal da noch der 9-10 Stunden Tag dazu kommt!solange das sich nicht ändert wird sich der Azubi Mangel auch nicht ändern!
@@tobbes84 Nicht nur das. Man kämpft außerdem noch dazu das man Samstag auf der Matte stehen soll. Meistens dann noch dunkelgrau ;).
@@K1830-w7g hast du überhaupt andere betriebe oder andere berufsübergreifende berufe ausprobiert ? ich denke mit deinen 23 nicht , natürlich sind 12,50 std lohn richtig schlecht , aber dicker ganz ehrlich , anscheinend hast du dir den schlechtesten betrieb in deinem kreis gesucht , somit brauchst dich nicht wundern ....
ich mach jetzt eine ausbidlung zum metallbauer /konstruktionstechniker und bei mir in der firma , werden überstunden entweder ausbezhalt oder in freizeit gestellt , weihnachtsgeld ist natürlich vorhanden und ein normaler geselle fängt bei uns mit 2800 brutto an , ok mein betrieb stellt auch international auflieger für lkw´s her oder anhänger , instanthaltung und wartung , wir schneiden mit plasma laser und und und .... an sich war der erste eindruck korrekt , zusammenhalt brauchen wir nicht mit anfangen weil die jungs dort sind stabil ,
stell dir vor , ich komm ausm kh und hatte teilweiße meine 2300 netto raus mit weihnachtsgeld kam ich sogar schon auf 3500 netto , aber was bringt mir das geld , wenn ich nur arbeite , für niemanden zeit habe und eigentlich von fast allen , in meinem alter ( 28 jahre ) für meinen beruf belächelt werde ?
richtig man geht ins handwerk , weil die jungs sind wenigstens korrekt und halten zusammen , geh mal in die pflege und arbeite mal mit den ganzen befrusteten schwestern oder pflegern die mit leuten teilweiße wie scheiße umgehen zusammen , dann wärst du froh noch aufn dach zu sein , glaub es mir !
@@K1830-w7g ich habe netto 1200 euro als geselle bekommen direkt abgehauen
"Die Erziehung ist schuld" .....
Da macht es sich einer aber dahingehend etwas einfach. Warum wird nicht mehr geboten und überlegt was einen qualifizierten Azubi anziehen würde? Die Schuld nur auf andere abzuwälzen bzw. Nur da das Problem zu suchen ist Kurzsichties denken. Ich habe selber ne Ausbildung im Handwerk abgebrochen. Zwar weil Rücken nicht mehr mitmachen wollte aber es wurde sich auch generell nicht sehr um die azubis bemüht. Jetzt mache ich ne Ausbildung zum Krankenpfleger. Hier werde ich wertgeschätzt und kritikpunkte meinerseits werden ernst genommen. Klar Arbeit bleibt Arbeit aber die Zeit sollte vorbei sein wo azubis als billige arbeitskräfte gesehen werden und der Spruch gilt: lehrjahre sind keine herrenjahre.
Ich muss aber gestehen die Doku nicht zuendegeschaut zu haben bevor ich das oben verfasste habe und der Chef scheint ja schon kompromissfähig zu sein und gute mitarbeiter schätzen zu können. Trotzdem muss da eigentlich noch mehr passieren. Es muss möglich sein wie in anderen Berufen auch, seinen Dienstplan mitzugestalten und sagen zu können ich Brauch da frei ich möchte zum Fußball. 18 Uhr muss ja möglich sein. Wenn die um 7 Uhr anfangen auf der Baustelle, fahren die ca 6 uhr los, müssen schon etwas eher zum beladen da sein, dann müsste auch Mal möglich sein einmal die Woche um 18 Uhr aufm fußballplatz stehen zu können
Bei dem würde ich mich nie als Azubi oder als Arbeiter bewerben. Alleine schon da keiner gut Deutsch Spricht. Was mich zudem extrem abstößt, das es keine eineheitliche Arbeitskleidung gibt. Wenn man sieht das alle von der gleichen Firma kommen, macht das auf die Umgebung gleich ein viel professionellen Eindruck. Wenn ich solche Videos sehe, bin ich immer wieder froh über meine Industriemechaniker Ausbildung in der Industrie. Klimatisierte Fabrikhalle, geregelte Arbetszeiten, immer ein Klo in der nähe und nette Kollegen. Dank Tarifvertrag, hab ich direkt nach der Ausbildung 2900 Brutto verdient und das mit ner 35h stunden woche und nur mit Frühschicht. Da ist man mittags um 2 daheim und noch fit für den rest vom Tag.
Bin in der Dachdecker Ausbildung aber ich muss dir recht geben das dass ziemlich schwach ist aber es gibt auch Professionelle Dachdecker wie der Betrieb wo ich bin
ich bin in einer Zimmerei und Dachdeckerei bei uns ist nicht vorgeschrieben die Arbeitskleidung zu tragen aber sie wird uns gestellt und es sieht einfach gut aus wie du sagst.
das mit den Sprachen ist bei mir in der Firma kein Problem.
gegen die 35h Woche und Frühschicht hätte ich auch nichts aber ich brauch Freiheit ich kann nicht die ganze Zeit in der gleichen Halle sein. ich wünsch dir noch viel Spaß und Glück bei deinem weiteren Weg👍
Hab selber ein paar Jahre auf Baustellen gearbeitet. Würde mich bei dem nie bewerben, aber schon allein wegen dem Meister nicht.
Hat scheinbar die letzten 6-7 Lehrlinge nicht durch die Prüfung bekommen, hätte Vasili nicht eingestellt wegen dessen Schulnoten, bezahlt schlecht und jammert dann rum niemand will bei ihm arbeiten.
Auf so ne Opfermentalität hätt ich keinen Bock
2400 brutto als Geselle, lange Arbeitstage bei Wind, Wetter, Kälte und Hitze, körperlich sehr anstrengende Arbeit die man nicht bis zur Rente machen kann. Und da wundern sich ernsthaft Leute, dass es Nachwuchsprobleme gibt?
So sieht es aus. Bin Anlagenmechaniker für Sanitär Heizung und Klimatechnik und ewig werde ich diesen undankbaren Beruf auch nicht mehr machen
Ist halt echt so... früher wollte ich immer etwas handwerkliches machen. Nachdem ich in einem Praktikum die Vergütung und auch die Leistung kennenlernen durfte, habe ich mir gesagt: egal was, Hauptsache ins Büro. Siehe da... 3.800 brutto und relativ zufrieden
Nicht bis zur rente? Wer hat dir denn ins Hirn gekackt? Typischer Abiturientenkommentar ...
@@recked6668 Genau das ist es, mit einer kaufmännischen Ausbildung ist man oft flexibler aufgestellt, verdient mehr und hat teilweise noch andere Benefits (Gleitzeit, Homeoffice, etc.) die im Handwerk undenkbar sind. Natürlich gibt es auch Handwerksberufe die gut bezahlen, aber das sind oft auch nicht die, die keine Leute finden.
@@julianreverse Ja, bis zur Rente, denn viele Ü60 Dachdecker wird es nicht geben. (Fach)Abitur habe ich, eine abgeschlossene Berufsausbildung im Handwerk auch, verstehe aber nicht was das jetzt mit meinem Kommentar zu tun hat.
Würde ich auch nicht mehr lernen. Von daher verstehe ich alle die es nicht machen wollen. Schlecht bezahlt und man macht sich kaputt.
Brutto 2400€ als Geselle ? hahahha und der Chef sackt die Dicke kohle ein, Frech!
Noch besser 2400€ Brutto für eine 45h Woche
2400 Brutto und 9h Tag . Ich denke das sagt alles.
Nils 😂
Was wird erwartet als Junggeselle gleich 8000 netto oder was erstmal Erfahrung sammeln dann kann man auch mehr Geld verlangen
D. Müller Erfahrung hin oder her, man macht nach der Ausbildung das selbe wie ein Altgeselle , das weiß jeder der selber aufm Bau ist oder war . Teilweise macht man sogar mehr . Weil die Altgesellen keine Lust mehr haben . Also Sparen sie sich diesen Blödsinn. Miete und alle anderen Kosten sind für einen Junggesellen genau so teuer wie für alle anderen. Will mal sehen wie sie mit 1600 Netto vernünftig Leben wollen , mit Kindern ganz zu schweigen. Ihre Aussage ist typisch, ich wette sie sind so ein 60 Jähriger der im Kopf noch in 1990 geblieben ist.
Ja alles klar ich bin 21 davon mal ab scheiß egal was man für arbeiten macht Erfahrung bringt das Geld und nicht so ein dummes Geschwätz null Erfahrung egal in welchem Job und schon das dicke Geld verlangen ist klar einfach mal n Kopf zu machen
D. Müller Zu erst wäre es Super wenn sie Satzzeichen einbringen würden , das macht die Sache schon mal leichter. Als nächstes fordert niemand 8000 netto. Ich bin vor einem Jahr mit 23 nach meiner Ausbildung in die Auto Industrie gegangen. Verdiene Deutlich mehr und habe weniger anstrengende Arbeit . Ebenso sind die Arbeitszeiten viel besser . Also was wollen sie uns mit ihrer Erfahrung erzählen? Sie Leben leider das Leben , was ihnen eingetrichtert wurde . Bloß nicht selber mal 2 Meter weiter denken .
Leute, bei 2400 wird es schwer. Wenn ich sehe das Leute die kaum geradeaus laufen konnen in der Industrie mit 50-60k im Jahr heimgehen bei 7.5h Tagen. 30 Tage Urlaub und immer die üblichen 4 Wochen krank.
Die üblichen 4 Wochen krank kannst du vielleicht bei den großen unternehmen mit 1000+ "machen"..in unserem wird knallhart aussortiert...bevor unser Betrieb in Kurzarbeit gegangen ist (nur 30 % runter / 70% der regulären Arbeitszeit wird noch gearbeitet) wurden alle gekündigt die dauernd und nach einem Schema Krank gemacht haben....
Montags/ Freitags / vor und nach dem Urlaub etc...Da man in Kurzarbeit nicht kündigen darf hat der Chef noch mal durchgezogen ^^
Und mehrmals im Jahr gibt es halt nen Gespräch woran es liegt...Wer nach dem 2 Wochen Urlaub und danach noch mal 2 Wochen krank, braun gebrannt zur Arbeit kommt hat schlechte Karten besonders wenn er noch beim Rasenmähen gesehen wurde ;-)
Trotzdem hast du Recht was die Bezahlung angeht aber hier muss auch das Verhältnis von Umsatz/Gewinn beachtet werden...In einem Unternehmen wo du Millionen mit deinen Mitarbeiter erwirtschaftetes kannst du sie nicht mit 2000 Brutto abspeisen... :-)
@@feldartillerie1620 wenn du lesen würdest, ich habe Industrie geschrieben.
@@benjaminkessler8169 Wenn du es begreifen würdest..habe ich über die Industrie in der ich arbeite geschrieben...
Feldartillerie das ist der Unterschied den ich zwischen richtigen Industrie Unternehmen 5000+ und kleinen Mittelstand Betrieben meine. Deshalb hinkt der Vergleich das Leute nach Krankenfall gekündigt werden. Solche Aktionen wie beschrieben sind in Großen Unternehmen nicht möglich und ich behaupte sogar in Ihrem Betrieb nicht mit dem Arbeitsrecht und Kündigungsrecht vereinbar.
Ich kann ja viele hier irgendwie verstehen. Aber wenn ihr alle mehr verdienen wollt müsst ihr auch was tun.
Ich bin Fliesenlegermeister und mache mich nun selbstständig weil mir niemand das bieten kann was ich gerne hätte. Stellt euch alle nicht so an ihr habt euer Leben selber in der Hand strengt euch an bildet euch weiter und habt Geduld in ein paar Jahren sind wir gefragte Leute .
Das seid ihr schon jetzt ;)
Du hast Recht auf Einer Art und Weise. Es ist aber alles andere als leicht sich selbständig zu machen. Ich kenne 3 Handwerker die daran gescheitert sind. 2 von denen weil sie mit der Bürokratie nicht klargekommen sind. Die meisten Handwerker sind einfach nicht geschaffen für Büro Arbeit. Und der andere wurde von einem großen Bauunternehmen ausgenutzt und zerstört. Passen sie auf das ihnen das nicht auch passiert. Das ist nämlich eine Methode von einigen Bauunternehmen. Mein Ausbildungsbetrieb ist das gleiche passiert. Er konnte sich nur über Wasser halten weil es eine alte Firma war mit gewissen Rücklagen für genauso einen Fall. Es ist auch sehr schwer das für die Selbständigkeit notwendige Kapital aufzubringen. Es gibt nicht viele Jungunternehmer die es auf Dauer schaffen und das hat leider seine Gründe.
Immer auf Anzahlung arbeiten. Nie in Vorleistung gehen. Ansonsten ist es wie mit Geld das man verleiht. Man muss damit rechnen es vielleicht nicht wieder zu bekommen.
Das Handwerk schafft sich selbst ab
Also der Chef ist mir eigentlich recht sympatisch. Aber eine dachdeckerfirma, bei der es in der Buchhaltung reinregnet ist schon bissl eigenartig.
Auch ein neu gestelltes Dach mit Folien so abzudecken, dass es nicht reinregnet ist eigentlich kein hexenwerk...vorallem für einen dachdecker.
Hast du auch zu gehört er darf es nicht machen weil das Gebäude nicht ihm gehört und der Vermieter nicht zustimmt auch mal nachdenken bevor man sowas schreibt
Heutzutage ist es nur noch sinvoll so einen Beruf zu erlernen, um im Nachgang den Meister zu machen und eine eigene Firma aufzuziehen.
Wer mit Bananen bezahlt, braucht sich nicht wundern, wenn er nur Affen bekommt!
🤣🤣🤣🙈
Hut ab ist ein Knochen Job! Habe großen Respekt vor Menschen die ihr Geld durch Handwerksarbeit verdienen besonders Dachdecker.
Die Leute werden sich umschauen, wenn die auf Handwerker 1Jahr warten müssen ^^
Gönne ich jedem
Das ist bei uns schon teilweise Realität..
Ist teilweise schon so. Und weisst Du, was dann passieren wird? Man motzt und meckert nur weiter auf die Handwerker ein.
Das studierende Dummvolk will's ja nicht raffen.
@@samir7671 bei uns wird sehen viel mit Baumarkt und Polen ergänzt.
Und zunehmend Neubau mit Fertighaus statt Sanierung. Geht schneller, billiger.
@@jfnotk255 die polen 😅 da haben sich die deutschen schon immer drauf verlassen, die Realität sieht aber anders aus. Mittlerweile kommen kaum noch Polen nach Deutschland, denn in polen gibt es genug Arbeit. Was hier nach Deutschland kommt sind Pfuscher und ungelernte, da kann man dann gerne das doppelte zahlen.
Die Zeiten von billig arbeitern aus dem nahen Ausland sind vorbei, deshalb werden doch die EU-Grenzen eingerissen. Nur was da kommt ist nochmal eine ganz andere Klasse...
Das alles nur, weil man den eigenen Leuten nichts zahlen will. Dieses Unternehmen ist zum scheitern verurteilt, das kann ich jetzt schon prophezeien.
Gutes Handwerk ist in Zeiten von automatisierung nun mal teuer und wertvoll, nur diejenigen die es verkaufen müssen das noch lernen.
Hahahaha rumheulen das Mitarbeiter fehlen, aber 8 Millionen Euro Umsatz machen 🤣🤣 finde denn Fehler 😁 bezahlt die Leute einfach mal angemessen das kann doch nicht so schwer sein 😉
Naja Umsatz ist nicht gleich Gewinn, man muss noch Lohnkosten materialkosten usw. abziehen am ende des Tages bleibt nicht viel übrig. Aber hast trozdem recht, für ein Knochenjob ist das nicht viel. Ich als Leiharbeiter arbeite bei einer Firma die nach Tarif bezahlt plus die ganzen Schichtzuschläge bin ich bei ca. 2400 NETTO mit überstunden und 1-2 Samstage. Im vergleich ist das ein witz... ich hab ein Dach überm kopf, es ist nie kalt bin immer im trockenen und komme immer pünktlich nach hause und die Arbeit ist körperlich nicht schwer. Das ist einfach nur vearsche und mehr nicht ...
8 Millionen Umsatz ist nicht wirklich viel bei den heutigen preisen
Mittlerweile bereue ich es ehrlichgesagt keine Handwerkliche Ausbildung gemacht zu haben.
Ich selbst habe in der Industrie gelernt wo sehr vieles Automatisiert ist und wir nicht wirklich viel von Hand machen mussten.
Klar verdient man als Handwerker vielleicht nicht das beste Geld.
Aber ALLES was man da lernt ist unbezahlbar. Man kann so viel selbst erledigen und braucht keine Hilfe von jemanden für die kleinsten Dinge.
Nunja, 2400€ ist "nicht das beste Geld" sondern das sind netto 1600-1800, und das ist ein schlechter Witz bei dieser harten Arbeit. Natürlich muss die Arbeit auch Spaß machen, und schön wenn jeder den Job aus dieser Hinsicht macht.
Aber so kann man aktuell nur schwer und in Zukunft fast nicht mehr eine Familie ernähren.
Man kann als Handwerker natürlich auch viel selbst machen und somit Geld sparen. Aber das geht dann bei der Freizeit drauf. Die meisten arbeiten nebenher noch schwarz, weil es sonst finanziell nicht hinhaut. Das heißt die schaffen erst 9h für die Firma und dann nochmal 3-4h in die eigene Tasche. Auf Dauer wird das sehr belastend für Körper und Familie, und ganz hart wird es für die welche erwischt werden.
Also bist du doch ganz gut bedient mit der Industrie, wo die IG-Metall für deine 35h Woche und angemessene Bezahlung sorgt ;)
Wozu brauche ich ein Handwerk erlernen? Ich kann das wissen ja auch nur dann nutzen wenn ich etwas davon habe. Heutzutage kann ich mir als Dachdecker sowieso kein Haus mehr leisten. Die Leute von früher haben ca 2 bis 3 Häuser bauen können. Das ist heute doch unmöglich. Ich möchte arbeiten um zu leben und lebe nicht um zu arbeiten
@@Hannes123456789123 mittlerweile ist der Lohn schon höher, kriege nach der Ausbildung bisschen mehr als zwanzig Euro die Stunde
Wann lernen Handwerksmeister endlich, dass die Expertise aufs Dach gehört und nicht ins Büro. Jemand als Büroleitung einstellen und die Ausbildung der eigenen Leute auf den Baustellen vorantreiben.
Das Problem ist einfach wirklich das der Lohn wirklich zu gering ist. Wobei man aber zur Verteidigung einfach sagen muss, dass Dachdecker einer der bestbezahltesten Berufe im Handwerk ist. Das Problem ist das DAS HANDWERK AN SICH zu schlecht bezahlt wird..
Und das weiss ich weil ich seit 2 Jahren ausgelernt bin und nach Tarif 18,60€ verdiene und davon kann man aufjedenfall Leben.. Aber es ist ganz klar Zu wenig für diese Arbeit
Warum sollte ich mir bei der miesen Bezahlung in Verbindung mit unbezahlten Überstunden die Hände schmutzig machen?
Weils Spaß macht! Gerade auf Montage!
Ist das euer Ernst? Er hat 54 Mitarbeiter, unser Betrieb in Mittefranken hat 4 Mitarbeiter, da ist es Kritisch das wir keine Lehrlinge mehr finden. Seit 4 Jahren haben wir keine Bewerbungen erhalten und der Letzte Lehrling war ich.
Sag bescheid ich bin am start send Daten
Bevor das Handwerk angemessen bezahlt und bezahlt wird, kommt eher das bedingungslose Grundeinkommen.
sag mal, heult er da rum, dass er einen 50 mann betrieb hat und total ausgebucht ist? xD
10:25 Tennisplätze anstatt Fußballplätze diesmal 😄
Minute 1:45
Sorry, aber im Handwerk zählen Zeugnisse wenig, wenn du's kannst kannst du es, wenn nicht dann nicht, aber zu behaupten "Zeugnis ist kacke, also kannst du's bei mir knicken" ist nicht im Handwerk.
Dazu wenn man weiß das man Personalmangel hat sucht man nicht das beste sondern nimmt erstmal Leute die kacke sind und arbeitet die ein, innerhalb von 4 Monaten kannste die so oder so grundlos kündigen!
"Personal Mangel", aber dann niemanden wegen dem Zeugnis ausbilden, Eigentor. Ehrlich!
Dachdecker sein mit mein Leben und finde es schade das es keiner mehr so lebt und schätzt! Hoch auf die Dachdecker
Die Bezahlung muss drastisch angehoben werden. Frühere Rente für Handwerker und bessere Altersversorge die sich der Handwerker auch leisten kann. Dann wird das wieder.
Die Arbeit selbst ist der Hammer 😜 und Macht mir sehr viel Spaß. Die Arbeitsbedingungen und die Zahlungsmoral sowohl vom Chef als auch vom Kunden ist zum kotzen.
Bin selber gelernter Zimmermann und kann nur sagen das das größte Problem bei den Chefs liegt. Viele hören auf weil sie sagen das sie zu wenig verdienen und bei manchen Familienvätern mag das sogar so sein. Aber die jungen Leute werden nur von rummotzenden Arbeitskollegen bzw Chefs vergrault. In unserer Firma versteht sich jeder gut und wir machen viele Späße ( so das die Arbeit nicht darunter leidet ) wenn es im Sommer 35 grad + sind machen wir egal ob Freitag oder Montag 1-1,5 stunden eher Feierabend. Jeder muss es selber wissen, immerhin muss ich noch 40 Jahre arbeiten und das werde ich nicht durchstehen wenn ich jeden Tag Stress auf der Arbeit habe bzw. mich übernehme. Wenn jemand viele Überstunden machen muss sollte er sich wenn es ihm nicht passt nen anderen Betrieb suchen oder sogar selber Chef werden. Ich finde meinen Beruf richtig gut und stehe stolz mit meinem Hut in der Sonne auf dem First . Jeder der das nicht nachvollziehen kann tut mir leid denn es gibt nichts schöneres als seinen Beruf zu lieben. Klar gibt es auch andere Tage aber die hat wohl jeder :)
Grüße aus NRW !
10 tage für ein 1familienhaus zudecken? wo kann ich mich bewerben :D in der zeit machen wir 2-3 häuser mit 3 mann
EDIT: ok für 2400 brutto nevermind, unter 3k geht heutzutage nix. und das ist schon eine frechheit.
Haha die 10 tage verstehe ich auch nicht wir sind in der regel auch zu 3 und haben so ein dach in wenigen tagen gemacht plus gerüst gestellt und abgebaut. Würde so 3 tage sagen.
Ist der Dachdecker Beruf nicht eigentlich ein echter Teamplayer Beruf ???? Weil wie konnte sich der Vater dann gut genug verständigen ohne die Hilfe seines Sohnes ????
Also ich lerne jetzt seit August Mechatroniker für Kältetechnik. Meine Erfahrung mit meinem Meister und den Gesellen, ist das ich von Tag 1 an behandelt wurde wie ein normaler Mitarbeiter. Der Meister sagt auch, er oder ein Geselle kann genau so gut fegen auf der Baustelle und mal Sachen schleppen und die drecksarbeit nicht nur den Azubis überlassen. Also das ist sehr angenehm bei mir in der Firma. Aber in meiner Berufsschulklasse, gibt es auch sehr negative Beispiele da werden die Azubis nur geknechtet. Und ich verdiene „deutlich“ mehr in der Ausbildung als die anderen + 30 Urlaubstage, Überstunden mit 8€ bezahlt (über meinem normalen Stundenlohn), Urlaubs + Weihanchtsgeld.
Es kommt also schon sehr auf den Betrieb an, das stimmt schon.
Warum der Dachdeckerberuf/ das Handwerk immer unattraktiver für junge Menschen wird?
In allen Schulformen ist das Fachabitur/ Abitur das Hauptziel, eine Ausbildung im Handwerk wird selten überhaupt Gesprächsthema in Berufsberatungen. Und wenn, wird diese denjenigen vorgeschlagen, "die sonst nichts bringen außer körperlich harte Arbeit". Das Handwerk hat ein echtes Image Problem. Es wird als Endstation gesehen, ohne Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Für junge Leute heutzutage undenkbar, dass der Aufstieg auf der Karriereleiter mit Mitte 20 schon vorbei sein soll. Allzu weit entfernt von der Realität ist das nicht. Gesellenbrief, Meisterbrief, vielleicht noch die Selbstständigkeit. 4500€ als angestellter Meister ist die absolute Gehaltsgrenze (die die wenigsten erreichen). Wer mehr will studiert. Spätestens mit Mitte 40 muss man sich altersbedingt ernsthafte Gedanken über eine Umschulung zu einem weniger körperlich anspruchsvollem Beruf machen. Also warum nicht gleich 10-20 Jahre Arbeit im Bau überspringen, wenn man sowieso letztendlich studieren/umlernen muss oder möchte.
Wer sich dann doch ins Handwerk verläuft tut dies meistens aus der Not heraus (keinen Abschluss, keine andere Ausbildungstelle, finanzielle Gründe, ...) und stellt schnell fest: der Umgangston ist meist rau, der Lehrling wird nicht betätschelt oder bekommt irgendeine pädagogische Sonderbehandlung, es ist laut, dreckig, stinkt und anstrengend. Sommer wie Winter ist man bei jedem Wetter draußen, gearbeitet wird selten mit entsprechend vorgeschriebener Sicherheitsausrüstung.
Work-life-balance ist ein Fremdwort. Je nach Firma hat man schon Glück, wenn überhaupt eine Vereinbarung von Arbeitsschluss um 4 oder ähnliches existiert. Feierabend ist, wenn das Tagesziel erreicht ist. In der Realität heißt das meistens um 6-7 Uhr früh auf der Matte zu stehen, bis zu einandhalb Stunden Fahrtweg zur Baustelle, und dann zwischen 15 und 19Uhr Feierabend. Plus die meist unbezahlte Rückfahrt zur Firma. Starke Schwankungen in der Arbeitszeit sind an der Tagesordnung, es ist schwer unter der Woche seine Freizeit zu planen.
Natürlich ist es da schwierig trotz attraktivem Ausbildungsgehalt Lehrlinge zu behalten.
Es gibt aber auch schöne Seiten. Jeden Tag draußen an der frischen Luft bei meist angenehmen Wetter, viel Bewegung, man ist/wird garantiert topfit und sieht am Ende vom Tag was man geschafft hat. Die Arbrit nimmt man nicht mit nach Hause. Feierabend bleibt Feierabend. Der Beruf gehört wohl mit zu den Abwechslungsreichsten, jede Baustelle ist anders und kreative Lösungen sind immer gefragt. Wenn man möchte holt man sich in der Ausbildung nicht nur handwerkliche Fachkenntnisse, sondern lernt auch einiges in der Betriebswirtschaftslehre, Planung und in der Kundenabfertigung dazu. Vieles ist abhängig vom eigenen Engagement.
Teambuildingsmaßnahmen sind überflüssig. Auf deine Kollegen ist immer Verlass. Man hält zusammen, ist füreinander da und auf der Baustelle wird gut und gerne auch ziemlich viel Scheiße gebaut, einfach weils Spaß macht.
Für mich ist Dachdecker zu sein mein Traumberuf, mit allen seinen Vor- und Nachteilen. Und jedem, der sich noch unsicher wegen seiner Berufswahl ist kann ich nur sagen, Online-Tests und Beratungen helfen nur bedingt bei der Suche. Macht so viele Praktikas wie ihr könnt, denn den besten Einblick in eine Berufsgruppe liefert immer noch der Betrieb selbst.
Sehr schön formuliert. Ich bin bei dir. Es sollte sich aber langsam etwas ändern in Baugewerbe. Ich meine das tut es ja. Zum Beispiel werden die Lehrlinge nicht mehr mit der Dachlatte verprügelt wie früher. Ich denke dass die Zeit heute weiter ist. Und das die anderen Punkte die du erwähnt hast langsam aber sicher auch angegangen werden muss. Die Generationen die mit der Dachlatte verprügelt wurde stirbt im Augenblick Aus und geht in Rente. Es ist Zeit für die nächsten Schritte.
@@ggb782 Da hast du natürlich recht, mittlerweile ist ja der Stift, der früher immer mit der Dachlatte verprügelt wurde, eine respektierte Arbeitskraft im Team und muss sich plötzlich nicht mehr alles ohne Widerworte gefallen lassen. Das ist das, was mich am meisten an dem Handwerkermangel freut. Man weiß Lehrlinge mehr zu schätzen und setzt mehr daran, dass sie auch nach der Ausbildung im Betrieb bleiben, eben weil sie mittlerweile die Qual der Wahl haben was ihren Arbeitgeber angeht. Attraktiveres Gehalt, bessere Arbeitsbedingungen und einen sichereren Arbeitsplatz. Davon können viele BWL-Studenten nur träumen
Die haben die schutzanzug bestimmt nur wegen der Kamera angezogen
Klar ist doch nur Steinwolle. Oder Mineralfaserwolle.
Was ne Firma.. Kein Wunder das der keine Leute bekommt! :D
Hat er versucht, mehr Gehalt anzubieten? Nein.
Sklaverei ist es.
Typisch alle anderen sind wiedermal schuld! Aber wenn fast alle Abbrechen ist wohl auch in der Firma faul!
9:00 "Die Eltern sind Schuld" Wenn ich sowas höre dann weiß ich ganz genau wo das Problem ist. Nicht bei den Eltern und nicht beiden Azubis sondern beim Betrieb! Jemand der die Schuld auf andere schiebt ist oftmals selbst das Problem. Als Unternehmer muss er sich ein Kopf machen wie er die Leute hält! Wenn bei ihm ALLE Azubis abspringen bzw die Prüfung nicht bestehen liegt es Definitiv am Betrieb!
24:00 wenn beim zudeckn des wasser noch reinrinnt liegt ein fehler in unterdach vor und ist schon ein mangel
LG 🙃
Lieber Hartz-IV
Ja genau
9:05 Die Eltern sind nicht schuld dafür, es geht um den Umgang der Ausbilder mit den Azubi. Wenn man angepöbelt, erniedrigt wird, hat keiner Bock im Handwerk zu arbeiten.
Noch schlimm ist das bei Köchen 60 Stunden die Woche arbeiten ist keine Seltenheit und die alten Behaupten es hätte ihnen nicht geschadet also können sie mit ihren Azubi genau so umgehen
8 mile im jahr Umsatz... Eine gute Arbeiterin verdient 2400 brutto... Tolle Firma👍 eine gute Firma erkennt man an den Autos der Angestellten 😉
Du weißt schon, dass Umsatz nicht gleich der Gewinn ist? Also das was die Firma übrig hat? Von dem Umsatz müssen noch die Kosten abgezogen werden, und dann hast du den reinen netto Gewinn der Firma.
Und jetzt überleg mal wie viel die Fahrzeuge kosten, der Sprit, die Mitarbeiter + Sozialversicherungen, allgemeine Versicherungen, Miete (für ne fette Halle mit Lagerplatz etc.), Maschinen/Werkzeuge und vieles mehr.
Der Chef hat nen bodenständigen Eindruck gemacht, ich glaube nicht dass der in seine eigenen Hände wirtschaftet sondern versucht, das Unternehmen so gut es geht über Wasser zu halten.
Und jetzt überlag mal wie viel von dem Umsatz direkt wieder alleine an die Zulieferer geht, im Handwerk ist das schon mal gerne mehr als die Häfte. Da muss der noch 11 Transporter, das Werkzeug und Miete bezahlen. Und vom Geld was Übrig belibt werden dann Gehäter bezhahl . (Und btw. 2,4 Brutto bedeudet für den AG Rund 3k kosten im Monat). Und er hat 55 Mirarbeiter und sie ist "nur" Gesellin.
@@eragonshurtugal4239 ich sagte doch eine Gute Firma erkennst du an den Autos der Angestellten. Ich bin auch gelernter Handwerker in einer anspruchsvollen und körperlich anstrengenden Arbeit. Und ich weiss auch was Dachdecker zu leisten haben. Und ich sag dir 2400 euro brutto sind viel zu wenig! Und wenn sie damit zufrieden ist ist sie für mich Gehirngewaschen.
Sich als Chef dahin zu stellen und zu sagen die Eltern sind Schuld Ist Wohl eine Frechheit. Wie wäre es mit gut bezahlten Ausbildungen und besseren Arbeitsbedingungen. Ich kann mir schon vorstellen wiso er keine Facharbeiter*innen finden vllt liegt es einfach an einem extrem unterschiedlichen Chef
Bin Bootsbauer im 1 Lehrjahr und die Firma ist echt begeistert von mir und ich selber auch Humor voll Spaß an der Arbeit
??
Der Dachdecker ist schon etwas dämlich,
das eigene Dach nicht dicht... dann mach ich es ohne zufragen.
Ist sicher in 5. Min erledigt.
Die Eltern sind sicher nicht immer schuld wenn ein Lehrling die Lehre abbricht das ist das ganze Arbeitsklima die in solchen Firmen herrscht! Traurig aber wahr, man ist Lehrling um etwas zu lernen und nicht um den ganzen Tag angeschrien zu werden, gedemütigt, ausgelacht und und und. Zu wenig Gedult und Ausdauer bei den Ausbildern.
Vor allem wenn es gleich 4 Lehrlinge hintereinander sind.😂
Ich bin Klempnermeister und seit 30 Jahren im Beruf und kann sagen, daß das Handwerk es selbst jahrelang versäumt hat,sich um geeigneten Nachwuchs zu kümmern.
Vorteil für mich:
Als gesuchte Arbeitskraft kann ich mir die Firma aussuchen und meine Gehaltsvorstellungen durchsetzen.
Nachteil:
Mit 48 Jahren machen sich die Knie und der Rücken bemerkbar.
Und zwar so sehr, daß ein arbeiten bis zur Rente nicht möglich ist.
Prognose:
Weil immer weniger Menschen ins Handwerk gehen werden,wird sich die Anzahl der Betriebe weiter reduzieren und dies wird sich preislich zum Nachteil der Kunden entwickeln...
Ja und zum Vorteil für uns Handwerk. 😁 Wenn die Chefs faire Löhne bezahlen und nicht Leiharbeiter mit mit Facharbeitern vermischen 🙄
Die Firmenchefs werden aber weiterhin zu blöd und geizig sein mit vernünftigen Löhnen die Leute zu halten bzw anzuwerben.
@@crni3379 Das Problem ist aber doch, dass die meisten Handwerker keine guten Kaufleute sind. Die Meisterpflicht wurde mehr oder weniger auch abgeschafft, und jeder dulli kann sich selbstständig machen.
Ich bin selbst selbstständiger Dachdecker, und ich sowie alle meine Kollegen haben momentan gut zu tun. Dennoch herrscht hier ein so extremer Preiskampf, dass einem nichts anderes möglich bleibt, als die Löhne niedrig zu halten, um Aufträge zu bekommen, oder das Feld selbst zu verlassen.
Erst neulich war ich bei einer Ausschreibung, und hatte ca 33000€ veranschlagt einer war noch 1000€ teurer, da kam dann noch ein 3. dazu und hat das ganze für 24000€ gemacht. Am Material verdient ein Handwerker wenn überhaupt 5-10%. Schneller kann er die Arbeit auch nicht erledigen, also bleibt ja nur den Lohn so niedrig zu halten um diese Preise machen zu können.
Das ist leider sehr dumm von unseren Kollegen, aber da muss man eben mit leben irgend wie.
Ich selbst sage, dass meine Jungs zu wenig verdienen, für das was sie leisten! Gerne würde ich mehr zahlen, aber dann kann ich meine Firma auch direkt abmelden.
Zudem kommt ja noch, dass die ganzen Vorschriften welche man zu energieeinsparung einhalten muss, sowie BG Vorschriften das ganze Bauen unfassbar Teuer geworden ist.
Allein das Dach eines Einfamilien Hauses energetisch zu sanieren kostet zwischen 35-45000€
Wenn wir die Löhne nun auch an die Industrie anpassen würden, kommt man unter 60000€ nicht mehr weg. Wer will das denn noch bezahlen?
MEHR VON SOWAS, BITTE!
Mehr Handwerker Dokus!!!
Hab auch ne ausbildung als Dachdecker nach dem Abi gemacht. Trotz des krassen Azubimangels wurde ich wie Dreck behandelt. Nein danke Handwerk ich geh jz studieren 🤷🏼
4 Jahre hier? dafür spricht der junge mann aber gut deutsch.
aber der vater; spricht kein deutsch, aber vorarbeiter der kolonne :D
@@hatuschilli2509 haha, mein Großvater ist seit mehr als 25 Jahren in Deutschland und kann soviel Deutsch wie der Vater :D
2500€ Brutto als Geselle nach einer Ausbildung. 2500€ geteilt durch 175 Stunden sind 14 € und ein bisschen Stundenlohn.
Das ist ein Witz wenn man bedenkt das der Chef 8.000.000 € Umsatz im Jahr macht bei 50 Mitarbeitern sind das 13.500€ pro Mitarbeiter jeden Monat.
Also Jeder Mitarbeiter bringt dem Chef Monatlich 13.500€ aber bekommt nur 2.500€ Lohn + Lohnnebenkosten.
Wenn ich den Chef höre, breche ich in Gelächter aus. "Die Eltern sind schuld" - dies das, und ständig trauriges Gesicht. Junge bezahl mal deine Leute ordentlich, dann kommen sie von alleine.
10 tage für 100qm dachfläche ist schon echt langsam.
Alles eine Frage der Bezahlung 🤫😉
Der junge hat was ganz anderes gesagt wie sein Vater ihm gesagt hat
Der Vater hat über den Job geflucht dass er so scheiße sei, aber der junge hat was genz anderes erzählt
Wie weißt du das😂😂😂😂😂
Hat er wirklich geflucht
Das ist witzig level 1000
Für 4000 netto fang ich an 😂😂
Ich mach mich doch nicht kaputt für 2400 brutto
Dann soll er nicht so viele Aufträge annehmen
Ist 100% Geld Geil
2400 Brutto! Ja wollt ihr mich Verarschen? Deswegen macht es niemand!😅😅😅
Ich denk mir nur wieso sollte ich Handwerker machen 9h arbeiten am Tag nicht gut bezahlt 90% haben Hauptschulabschluss an dem Betrieb wo ich vorbei geschaut habe.
Ein Hauptschulabschluss ist nicht schlecht. Und arbeiten musst du überall.
90%haben Hauptschulabschluss, oh okay und was genau ist daran so verwerflich?
Ganz ehrlich ... 2400 euro Netto vergiss es. Das ist ein witz, für die arbeit. Da wundert man sich, dass da niemand mehr arbeiten möchte !
25:30 Recht hat er! Und bei Blech kann's am besten der Klempner!!! ^^
Sollte eigentlich jeder gute Dachdecker können
Wie er behauptet, dass die Eltern unter anderem daran Schuld sind, weil diese ihre Kinder nicht zwingen, sondern ihnen die Möglichkeiten offen lassen. Das ist so unfassbar traurig und zeigt mir einfach, dass viele nicht verstehen, was das Problem ist. Ich habe selber eine Ausbildung abgebrochen, da ich gemerkt habe, dass das Berufsfeld nichts für mich ist und absolviere nun meine Fachhochschulreife. Ich bin dankbar dafür, dass viele Eltern mittlerweile nachdenken und das Leid ihrer Kinder erkennen.
Ebenso muss man sagen, dass ich alle Azubi's verstehen kann, die eine Ausbildung im Handwerk abbrechen.
Wozu sich kaputt machen, wenn ich am Ende nicht viel mehr verdiene und deutlich weniger mit den Menschen machen kann, die ich mag?
Ich bin dankbar für die Menschen, die solche harten Berufe ausführen, aber nur weil sie es tun, sollten sich die anderen Azubi's und Studenten nichts anhören müssen.
Ja genau und er bestätigt selbst wie schlecht er ist 4 Auszubildende und keinen durchbekommen. Das Mädchen sagt das auch. Natürlich nur von ihrem alten betrieb sie ist ja auch nicht Doof
Richtig erkannt Larissa
Ich kann leider nicht mehr als Dachdecker arbeiten
War zum Glück erst Azubi und das sein 2,5 Monaten
Aber war mein Traum Beruf oder ist mein Traumberuf
Aber durch eine Verletzung am Fuß kann ich keine Körperliche Arbeit über 8 Stunden verrichten
Leider
Ich liebe diesen Job
Er ist an der frischen Luft
Man wird viel seltener krank als wenn man im Büro arbeitet und nicht tag täglich an der frischen Luft ist
So sehe ich des
Bin seit 25 Jahren Dachdecker hab 1800 netto und das soll man bis 67 machen danke an unsere Politiker sag ich da nur👍🏻
Ich habe ein frage aus welche Stadt kommst du?
Ich gebe dir 2000 netto kannst morgen anfangen.
1800€ netto, verdiene jetzt schon 1600€ netto und ab Juli dann 2100€ und das un Sachsen. Muss dazu sagen das es alles industrielöhne sind. Im Handwerk wirst du mit 1250€ bei 45 Stunden hier abgespeist
in hamburg habe ich als gerade ausgelernter geselle ein angebot von 20,44 € bekommen, ich würde mal mit deinen chef reden oder wo anders schauen, vor allem mit deiner berufserfahrung bist du bestimmt sehr viel wert
Was hat das denn Politikern zu tun, wenn dein Chef schlecht bezahlt?
Die Verantwortung dich zu bezahlen liegt bei ihm. Und wenn du seit 25 Jahren damit zufrieden bist, dann sorry: Das ist deine Schuld, dass du dir in Zeiten hoher Handwerkernachfrage nicht eine Betrieb suchst, in dem du besser verdienst.
Kein Wunder, mein Tag begann heute um 3 Uhr, daheim war ich so um 18:30.
Gezahlt wird laut Tarif bei Ankunft auf der Baustelle bis zur Abfahrt.
Tariflohn kannst dir den Popo mit abwischen. Lebensgefahr und Zeitdruck und von diesen Dachziegeln im Video habe ich heute etwa 2000 in der Hand gehabt aber nach oben geworfen.
Den Job macht man nicht weil mit spätestens 40 bist du kaputt.
Noch schlimm ist das bei Köchen 60 Stunden die Woche arbeiten ist keine Seltenheit und die alten Behaupten es hätte ihnen nicht geschadet also können sie mit ihren Azubi genau so umgehen
Bei Dachdecker ähnlich. Es ist eine kranke Einstellung den Leuten von heute soll es nicht besser gehen als mir damals.
Denken die vermutlich. Es könnte so eine Neid Eifersuchts Geschichte sein. Irgendwas Psychologisches.
für 1600 im monat den körper kaputt machen ? bezahlt die handwerker gut dann bekommt ihr auch welche
Die meisten der Dachdecker haben nicht verstanden dass sie am länger Hebel sitzen wenn es um Arbeitsbedingungen, Gehalt etc geht... Wenn der Chef mit deiner Gehaltsvorstellung unzufrieden ist, dann wechselt den Betrieb mein Gott, woanders verdient ihr mehr. Den Betrieb habe ich auch nach zwei Tagen nach Erhalt des Gesellenbriefs gewechselt und mein Gehalt um 1000€ Brutto aufgestockt, gehören auch zu den 100 Top Dachdeckern. btw suchen wir auch Mitarbeiter, Nähe Darmstadt :P
Ich denke die meisten bekommen es einfach nicht.
Ich das suche schon länger einen vernünftigen Betrieb. Und nur misst erlebt.
Ich war bei ein ehemaligen top 100
Es steht sogar noch auf den Autos
Also ich habe 30 jahre lang als zimmermann gearbeitet und würde den Beruf nie mehr lernen höchstens die chefs würden sich ändern den als Arbeiter musst du nur noch arbeiten arbeiten und noch mehr arbeiten un die meisten arbeiten auch noch samstags und wenn du sagst du willst nicht auch samstags arbeiten wirst du dumm angemacht ist wirklich so ich war in 8 firmen tätig und es gab nur eine firma wo mann ordentlich behandelt wurde der rest denkt nur noch an geld und noch mehr geld.
Die arbeit im allgemeinen finde ich nicht schwer oder so wenn mann drin ist is das ok aber wie man behandelt wird als arbeiter das find ich scheisse :)
Ich weiß, dass im Handwerk eindeutig mehr körperliche Arbeit drin ist, aber es gibt Berufe die noch viel schlimmer sind. Arbeite seit einigen Monaten als Filmvorführer. Da kannst du auch mal Pech haben und 7 Tage die Woche eingeteilt sein. Samstag erster Film um 13:45, Abends letzer Filmstart um 22:45, heimgehen ist dann um 2:30. Habe in den ersten 4 Monaten schon 80 Überstunden gesammelt die nicht ausbezahlt werden, sondern als ZA genommen werden müssen.
@@florichi da musst du halt mal den mund aufmachen und deinem chef sagen "alter das geht so nicht" und wenn er auf durchzugschaltet dir was anderes suchen
@@MrCage0815 Was soll man denn machen, ist halt branchenüblich per Kolektivvertrag geregelt.
Ja bin auch als Dachdecker tätig du hast zu 100% Recht
Bin auch Zimmermann Geselle und du hast Recht. Der Beruf macht mir echt Spaß aber wegen der fehlenden Wertschätzung bzw Ausnutzung seitens des Chefs habe ich nach drei gesellen Jahren jetzt angefangen zu Studieren.
Für den Lohn ist das kein Wunder da gibt es genug Alternativen
Mehr zahlen dann kommen auch welche nicht immer das Geld einschieben
Wie wärst mit Gehaltsanpassung in der Ausbildung
Dem ausgelernten sollten ja auch 12€ reichen 😂 meinte der Chef 😂
Die Schuhe die sie trägt habe ich auch die sind Top 👍
2400€ ? Als Optiker Geselle habe ich mit 1900€ angefangen. Gleiche Arbeitszeiten - und ich musste immer drinn sein.
Diese Berufsschule 🙈 Junge der Lehrer muss mal Klartext im richtigen Ton reden. Und in der Klasse wird die Mütze abgesetzt. Was für Bekloppte..
8 Mio. Umsatz aber 2400 brutto für Gesellin. Ich glaube, ich weiss schon wo das Problem liegt. Nicht nur an den Azubis....sondern auch an der Kohle.
So ist es leider
Das wird wohl auch ein Grund sein, das er keine vernünftigen Leute findet. Das mit der Ausbildung liegt sicher auch zum Teil an den Auszubildenden aber auch der Betrieb scheint da einen nicht unwesentlichen Teil beizutragen wenn man sich das so anschaut.
komme jetzt ins 2. lehrjahr als zimmermann (17 jahre)
ich hatte bis jetzt nicht einmal den gedanken die Ausbildung abzubrechen ich liebe den job und möchte mein meister machen nach meiner Ausbildung. Die richtigen Kollegen machen so viel aus und dann macht das dann auch richtig Spaß
Ich wünsche mir von dir dass du dein Ziel erreichst und immer Unfallfrei bleibst. Es ist schön dass es noch junge Leute gibt die sich für das Handwerk interessieren!
Du packst das!!!!!!!!
Profi tipp für die firmen um lehrlinge zu finden: mehr Geld
Ich bin auf den Bau kein Dachdecker Rohbau Elektriker ich Leiber den Beruf immer unterwegs neuleute kennen lernen will ich keiner mehr machen
Ich kann mir nichts schöneres vorstellen alls das meine Tochter auf der Baustelle ist mit lauter Proleten und dabeibdas Bier Drink en lernt. So ein Schwachsinn!
Anlagenmechaniker.... bester Job den es gibt.... gute Entscheidung von ihrem ehemaligen Klassenkameraden. Alles richtig gemacht.
Warum das? Du verdient am wenigsten von allen Handwerksberufen, obwohl du dort am meisten wissen musst. Fäkalien sind auch nicht so geil!
@@kollegah1061 Wer behauptet das? Ich arbeitet in einem großen Betrieb, wir haben fast Industrie Tarif, lass das 1 Euro weniger sein.
ABER
Ich gehe seit 20 Jahren jeden morgen gerne ins Geschäft.
Ich arbeite in dem Ort wo ich wohne, muss nicht pendel, habe kein zweites auto, ich fange um 6 an und bin 3 daheim. Viele meiner Frende arbeiten in der Industrie, die fahren jeden Tag 2 Stunden im Auto (zieh das mal vom Lohn ab, dann verdiene ich sogar mehr :-)....
Ich bewege mich viel, bin viel unterwegs.
Wenn ich meine Arbeit erledigt habe sind die Leute voll dankbar, weil sie nicht mehr frieren.
Ich habe bei mir daheim fast alles selber gemacht Heizung, Sanitär, Strom (lass das mal von eine Handwerker machen)
Wenn meine Heizung kaputt ist egal ob Sonntag oder Montag, ich repariere sie gleich, muss auf keinen Handwerker warten, habe alle Ersazteile auf Lager, muss sie nur in der Firma abrechnen
UND, wer ist grad mir Corana daheim? Die Industrie, wer geht arbeiten und macht keine Kurzarbeit. Genau... Ich, weil Heizung und Klima braucht man. Egal ob Corona oder Wirtschaftskriese.
Und mit meiner Qualifikation finde ich immer einen Job. Am Band, in der Fabrik und meist auch im Büro bist du einfach ersetzbar. Meine Erfahrung mein Wissen und meine Handwerkliches können, versuch das mal so schnell zu ersetzen
Ich bin meinst allein unterwegs, entschiede selber was ich wie repariere, solange der Kunde zufrieden ist mache ich mein ding.
Ich muss sptan schnell nach Hause oder muss spontan mal einen Tag frei machen. Anruf beim vVorgesetzen und weg bin ich.
Aber vor allem mach ich mein Job wirklich gerne, ja ich finde es toll Fehler zu suchen, etwas zu reparieren, zu improvieseren bis das Ersatzteil da ist. UND mir meine Finger schmutzig zu machen. Ich bin voll zufrieden so wie es ist. Hier bei uns gibt es nix zu mekern.
Sooo und jetzt du.......
@@ronnie_be
Was du da schreibst, solche Betriebe gibt es ganz selten!
@@ronnie_be wo darf ich mich bewerben?😅
8:47 Ich glaube nicht, dass das Problem ist, dass niemand mit den Händen arbeiten möchte, sondern dass das Gehalt einfach nur nicht passend gewählt ist. Ich würde so gerne im Handwerk arbeiten, aber wenn man sich teilweise das Gehalt anguckt, braucht man gar nicht 2x zu überlegen, warum man es dann doch nicht macht.
2400 Euro Brutto ist für einen Dachdecker viel zu wenig.
Hier in der Region liegt das Einstiegsgehalt bei 18,90 Euro pro Stunde bei einer 38h Woche.