Ниже ответы на вопросы, на которые не успели ответить в рамках эфира. - Велика ли вероятность, что после пандемии распределенных команд станет больше? Велика. Люди распробовали формат удаленной работы и не все захотят вернуться назад. При чем "люди" - это не только члены проектных команд, но и бизнес. Бизнес понял, что можно и не арендовать офисы и тратить на них миллионы, что можно делать проекты с командами, распределенными по всему миру. - А в этой структуре команды и роли нету Team Leader`a, к кому он относится? Тим лид как и любая другая роль появляется в команде по необходимости. Если команда не может/не хочет/не готова брать на себя роль управленца (=самоуправления) эту роль нужно кому-то исполнять. Тогда и появляется тимлид. Все лишние роли "удаляются" и "добавляются" в команде естественным путем.
Ниже ответы на вопросы, на которые не успели ответить в рамках эфира.
- Велика ли вероятность, что после пандемии распределенных команд станет больше?
Велика. Люди распробовали формат удаленной работы и не все захотят вернуться назад. При чем "люди" - это не только члены проектных команд, но и бизнес. Бизнес понял, что можно и не арендовать офисы и тратить на них миллионы, что можно делать проекты с командами, распределенными по всему миру.
- А в этой структуре команды и роли нету Team Leader`a, к кому он относится?
Тим лид как и любая другая роль появляется в команде по необходимости. Если команда не может/не хочет/не готова брать на себя роль управленца (=самоуправления) эту роль нужно кому-то исполнять. Тогда и появляется тимлид. Все лишние роли "удаляются" и "добавляются" в команде естественным путем.