Verslo tema. Netrukus galėsime sužinoti kolegų atlyginimus - kaip tai veiks?

ki 2026 m. Europos Sąjungos valstybės, taip pat ir Lietuva, turės įgyvendinti direktyvą dėl darbo užmokesčio skaidrumo užtikrinimo mechanizmų. Jau ilgą laiką yra reikalaujama, kad už tą patį ar tos pačios vertės darbą darbuotojams būtų mokamas toks pats užmokestis, o direktyva siekiama tai įgyvendinti praktikoje, ypač kalbant apie vyrų ir moterų atlyginimo skirtumus.
Darbdaviai nebegalės klausti kandidatų apie jų dabartiniame ar buvusiame darbe gauto atlygio dydį, o darbuotojams nebebus draudžiama atskleisti informacijos apie savo darbo užmokestį, jie turės teisę sužinoti vidutinio darbo užmokesčio dydžius, suskirstytus pagal darbuotojo lytį, vienodą arba vienodos vertės darbą atliekančių darbuotojų kategorijoje.
Apie tai, kaip direktyvos įgyvendinimas veiks realybėje ir kokių iššūkių čia gali kilti, šiandien laidoje kalbėsime su Lietuvos verslo konfederacijos vadovu Emiliu Ružele, Lietuvos profesinės sąjungos „Solidarumas“ pirmininke Kristina Krupavičiene bei „Ellex Valiūnas ir partneriai“ advokatų kontoros darbo teisės ekspertu Rimantu Stanevičiumi.
Prenumeruokite Delfi kanalą ir laidas pamatykite pirmieji!
👉 PRENUMERUOK PAGRINDINĮ DELFI KANALĄ shorturl.at/ajnuT
👉 SKAITYK www.delfi.lt
👉 ŽIŪRĖK www.delfi.lt/v...
👉 DRAUGAUKIME / delfilietuva
👉 SEK DELFI INSTAGRAM / delfilietuva
#delfi #crowdstrike