بعض المدراء يعاني من أمراض نفسيه ويفرغ بلاويه على الموظفين طبعا بعد التقاعد هذه النوعيه تزداد مرضا أكثر وأكثر ويصاب بالإحباط وربما يموت وهو حي من القهر والندم والغبن والقهرلذالك نصيحه للمدراء المتسلطين اكسب دعاوي الناس وذويهم مهما وصلت من مراتب عليا مصيرك متقاعد وبتموت ويابخت من دعوا الناس له من لايرحم لايرحم
الغلط من النظام نفسه مادام فيه شغل واسطات ونظام عن ناس وناس ويطبق على الموظفين الصغار والكبار هذولاء فوق النظام شي طبيعي ان المدير يستغل سلطاته ومنصبه ويهين الموظفين ويشخصنها معهم سواء بقطاع حكومي او خاص او عسكري لازم النظام يعطي كل واحد حقه وكل موظف يعاني من مدير سيء الخلق يعاير الموظف على اغلاطه لابد من وجود نظام يسمح للموظف يقدم شكوى عليه ويخليه رجال محترم غصب عنه اذا مالزم حدوده وتعامل معه بأخلاق ونظام الدعوى ماهي فوضى اذا هذا المدير عنده عقد نفسية او مشاكل عائلية او احد متهاوش معه يحط حرته بهذا الموظف.
أعاني من رئيسي في العمل ، فعلت كل ما أستطيع لتجنب أذاه ، لكني فشلت ، علما أني أراه مرة واحدة في الأسبوع يتسبب لي فيها في أذى نفسي بالغ.. أسأل الله أن أنجوا من شره..
ممكن يكون كل سنه يكون في استطلاع بنائا عليها يعطى زيادته والبونس استطلع للرأي من الموظفين ولا يتم اقالته ولا وضع شخص اخر يستطيع ان يقوم بالعمل والراحه في العمل اما شخص مريض نفسي ولا عنده مشكله في صغره وحياته يقوم يمرض خلق الله خافو الله في الناس في مدراء امرضو الناس حسبنا الله ونعم الوكيل
يجب الابلاغ عن المدير السيئ لانه نعم في مدراء للاسف يفتكر انه المؤسسه او الشركة ملك ابوه وينسى انه موظف حاله حال اي موظف وفي مدراء فاهمين الموضوع غلط انه تسلط وهيبه وتحكم وينسى انه في الله سبحانه وتعالى مثل ما جابه في هذا المكان قادر على ان يزيله وهناك امثله كثيره على مدراء تم طردهم ويجب الاعتبار وحسبنا الله ونعم الوكيل
والله ان اغلب مدراء دول العالم المتخلف خصوصا في المغرب العربي المختلط بالاعراق يتميزون ب التسلق والنفاق واكثار الشقاق بين العمال والموظفين وهذا بعقلية الفرنسي المحتل ليضمنوا بقائهم وسيطرتهم واستفادتهم من الشقاق للاسف وهم يحبون المدح فيهم ويكرهون القدح
مديري مزاجي وأخوه مشرف المشرفين ولد عمه مشرف مسوين بالشركه على كيفه تقول شركة ابوهم الله يلعنهم ويلعن شركة يوكيسيل ناس تداوم خميس وجمعه وتستلم راتب كامل وناس تكرف تداوم يومين حسبي الله عليهم
النظام يوضف المدير واخو المدير ولدعمه يتسلطون على كلهم واحد يوصي الثاني الله يلعنهم ويلعن من جمعهم يتجملون بناس على حساب ناس اجل ناس تداوم خميس وجمعه وناس تداوم يومين وناس ما تداوم تستلم راوتب حسبي الله ونعم الوكيل وين العدل يحسبون شركة ابوهم الله لايسامحهم
التقليل من الاحتكاك به و مدحه على إنجازاته و إيجابياته و عدم ترك المجال له لإحراجك أي أداء العمل بإتقان
اللهم صل و سلم على سيدنا محمد و على آله و صحبه و سلم تسليما
فلنكثر من الصلاة على الحبيب المصطفى
بعض المدراء يعاني من أمراض نفسيه ويفرغ بلاويه على الموظفين طبعا بعد التقاعد هذه النوعيه تزداد مرضا أكثر وأكثر ويصاب بالإحباط وربما يموت وهو حي من القهر والندم والغبن والقهرلذالك نصيحه للمدراء المتسلطين اكسب دعاوي الناس وذويهم مهما وصلت من مراتب عليا مصيرك متقاعد وبتموت ويابخت من دعوا الناس له من لايرحم لايرحم
الغلط من النظام نفسه مادام فيه شغل واسطات ونظام عن ناس وناس ويطبق على الموظفين الصغار والكبار هذولاء فوق النظام شي طبيعي ان المدير يستغل سلطاته ومنصبه ويهين الموظفين ويشخصنها معهم سواء بقطاع حكومي او خاص او عسكري لازم النظام يعطي كل واحد حقه وكل موظف يعاني من مدير سيء الخلق يعاير الموظف على اغلاطه لابد من وجود نظام يسمح للموظف يقدم شكوى عليه ويخليه رجال محترم غصب عنه اذا مالزم حدوده وتعامل معه بأخلاق ونظام الدعوى ماهي فوضى اذا هذا المدير عنده عقد نفسية او مشاكل عائلية او احد متهاوش معه يحط حرته بهذا الموظف.
احيانا كثيرة اتسائل عن البيئة التي عاشت فبها مديرتي لتصبح انسانا بدون قلب، بدون احساس، ظالمة و مستبدة
بسم الله ماشاء الله عسوله الاستاذ محمد الله يبارك فيه
أعاني من رئيسي في العمل ، فعلت كل ما أستطيع لتجنب أذاه ، لكني فشلت ، علما أني أراه مرة واحدة في الأسبوع يتسبب لي فيها في أذى نفسي بالغ.. أسأل الله أن أنجوا من شره..
الله يعينك . افهم شخصيته وتعامل من منظوره. ما الذي يريده منك ؟ وكيف يحكم ويقيم الأمر من وجهة نظره....
اصبر عليه لحد مايجيك الضغط والسكر من ورا نفسية المدير الخايسة وبيئته اللي جا منها استغفر الله العظيم من هالاشكال
ممكن يكون كل سنه يكون في استطلاع بنائا عليها يعطى زيادته والبونس استطلع للرأي من الموظفين ولا يتم اقالته ولا وضع شخص اخر يستطيع ان يقوم بالعمل والراحه في العمل اما شخص مريض نفسي ولا عنده مشكله في صغره وحياته يقوم يمرض خلق الله خافو الله في الناس في مدراء امرضو الناس حسبنا الله ونعم الوكيل
حلقة جميلة جدا
يجب الابلاغ عن المدير السيئ لانه نعم في مدراء للاسف يفتكر انه المؤسسه او الشركة ملك ابوه وينسى انه موظف حاله حال اي موظف وفي مدراء فاهمين الموضوع غلط انه تسلط وهيبه وتحكم وينسى انه في الله سبحانه وتعالى مثل ما جابه في هذا المكان قادر على ان يزيله وهناك امثله كثيره على مدراء تم طردهم ويجب الاعتبار وحسبنا الله ونعم الوكيل
لاتذكرنى 🔥😭😭😭😭😭
حسبي الله ونعم الوكيل على مديرتي الظالمه سببت لي ألم نفسي وقلق وأرق وكره للداوم
حبيبي الغالي منور دائما ومتألق وحشتني كتير ابو رواء معك
حسبي الله في كل مدير ظالم
حسبي الله ونعم الوكيل في كل مدير ظالم
لا تقول للطاغي لماذا طغيت قل للعبيد لماذا ركعت
اعاني من هذه المشكله مع الملازم😪
يارب ينصرك على مديرك نصرا مبينا
المدير الفاشل
يعلق فشله علي غيره وموظفيه
والله ان اغلب مدراء دول العالم المتخلف خصوصا في المغرب العربي المختلط بالاعراق يتميزون ب التسلق والنفاق واكثار الشقاق بين العمال والموظفين وهذا بعقلية الفرنسي المحتل ليضمنوا بقائهم وسيطرتهم واستفادتهم من الشقاق للاسف وهم يحبون المدح فيهم ويكرهون القدح
صح
جهنم تاكلهم ان شاء الله حسبيا الله ونعم الوكيل في كل من ظلمني
أي مدير من أصل فلسطيني تجده كذاب وخاين وحاقد علي الكل .
وهذا من خلال خبرات متراكمة معي ومع غيري لأكثر من 24 عاما
والله استاذ محمد ذا سباك
bien
مديري مزاجي وأخوه مشرف المشرفين ولد عمه مشرف مسوين بالشركه على كيفه تقول شركة ابوهم الله يلعنهم ويلعن شركة يوكيسيل ناس تداوم خميس وجمعه وتستلم راتب كامل وناس تكرف تداوم يومين حسبي الله عليهم
بلاد متخلفة تنتج بالضرورة قائدا متخلفا
النظام يوضف المدير واخو المدير ولدعمه يتسلطون على كلهم واحد يوصي الثاني الله يلعنهم ويلعن من جمعهم يتجملون بناس على حساب ناس اجل ناس تداوم خميس وجمعه وناس تداوم يومين وناس ما تداوم تستلم راوتب حسبي الله ونعم الوكيل وين العدل يحسبون شركة ابوهم الله لايسامحهم
اكدلي يا استاذ على الكيل باكثر من مكيال
عيب الضحك مع الرجال. . ولا تخضعن بالقول
ماصار متسلط الا هم السبب
يتميز بالتفاهه والسطحيه والخرفنه الشديده نحو الشد والشفط وتكبير ا😚
ماستفدت شي
حسبي الله ونعم الوكيل في كل مدير ظالم