657 SAYILI KANUN MADDE 125 (DİSİPLİN CEZALARI)

Resmi kurumların yönetici ve öğretmenlerini ilgilendirdiği kadar özel kurumların yönetici ve öğretmenlerini de ilgilendiren 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun125. Maddesi, disiplin teklifi getirilirken ilk planda ele aldığımız bir madde. Ben de bugünkü sunumumda 125. maddenin detaylarına, örnek soruşturmalardan da yararlanarak değindim ve her zaman olduğu gibi önleyici yaklaşıma katkı sunmayı amaçladım. Sunumu beğenmeniz, kanalıma abone olmanız ve bildirimleri açık tutmanız dileklerimle, saygılar sunarım.

[@abdullahtunc6694]

Öncelikle çalışmalarınız için tebrik ve teşekkürlerimi sunarım. Ben başka bir bakanlık personeliyim. Bilgi ve yorumunuza ihtiyaç duyuyorum. Sizinle yaşadıklarımın mahremiyet ve hassasiyeti bakımından yorum dışında bir iletişim kurmayı rica ediyorum. İyi günler dilerim.

Merhaba Abdullah Bey...Teşekkür ediyorum... [e-mail] adresine mail atabilirsiniz ...O şekilde bir değerlendirme yapabiliriz...Telefon numaranızı da yazabilirsiniz...

[@KıRALLARu]

Mesai saati dışında memurun Bi başka memurla özel bir konuyla ilgili tartışması hakaret etmesi ve yine özel bir konuyla ilgili olarak boynunu tutup yere atması karşı tarafta hiçbir yaralanma olmamasına rağmen madde 125 d bendi göre ceza verilebilir mi amire maietinkilerine iş arakadşarına ve iş sahiplerine fiili tacizde bulunmak suçundan ceza verilebilirmi bu madde mesai saati içinde olan olaylar için değilmi lütfen cevap verirmisiniz

Merhaba; 125/D-l bendini kastediyorsunuz sanırım. Bu doğru bir teklif değil. Böyle bir olayın karşılığı; 125-A-e BENDİNE GÖRE; "Devlet memuru vakarına yakışmayan tutum ve davranışta bulunmak," olabilir ve UYARMA teklif edilir ya da 125-B-d BENDİNE GÖRE "Hizmet dışında Devlet memurunun itibar ve güven duygusunu sarsacak nitelikte davranışlarda bulunmak," olabilir ve KINAMA teklif edilir. Şüphesiz konu yargıya intikal edip de 1 yıl ve üzeri ceza söz konusu olursa DMK Madde:48/5. maddesine göre kişi devlet memurluğundan çıkarılır.

[@KıRALLARu]

@ Hocam yukarıda yazdığım olayda mesaii saatinde dışı fark etmez diye mahkemeden bana red geldi şimdi istinat mahkesine başvurucam çok büyük haksızlık yapılıyor bana

Disiplin açısından mesai saati dışı fark etmez... Bunu size yazmıştım.

[@KıRALLARu]

@ hocam bana kid 3 yıl verildi mesai saati dışında yaşandı bu olay ve olayın işle kurumla ilgisi yok ,uyarı veya kınama verimesi gerekmez miydi

d) Amirine veya maiyetindekilere karşı küçük düşürücü veya aşağılayıcı fiil ve hareketler yapmak...bendinden verilmiştir...Hizmet dışında denilmemiş, Kınama olurdu...Bunlar yorum farkları, dosya içeriğine hakim olanın takdiri...Siz mahkemeye itirazınızı yaptınız zaten, sonucu bekleyin