今求められるのはリモートワーク（在宅勤務）？ それとも出社勤務（対面勤務）？

賛否両論ある議題ですが、私個人としては「リモートワーク」を最大限活かそう！というスタンスです。
研修講師の渡辺整です。コロナ時代にマネジメントをしていた経験から、私は原則、リモートワーク・在宅勤務に対して肯定派です。全従業員が出社する必要性はそこまで感じていません（皆と顔を合わせるのは楽しいし嬉しいけどね）
世の中では「リモートワークでは人を育てることが難しい」「在宅勤務者はさぼるんじゃないか」「コミュニケーションの面で出社した方がいいのではないか」といった色んな意見がありますが、それぞれに対して、私なりの考え・経験談を語ってみました。
watanabetadashi.com
研修講師：渡辺整
#ダイバーシティ
#研修講師
#働きやすい環境
#働き方改革