bardzo fajnie się uzupełniacie w dyskusji, dzięki za ten stream, wydaje się że musicie ostatnio w kółko to wałkować ;) ale taki już Wasz los przez nas zgotowany ;) Dzięki!
„Chciałbym zapytać, czy obniżona składka na ZUS (tzw. mały ZUS), z której korzystałem dwa lata temu, jest uznawana za pomoc de minimis? , Czy powinienem ją uwzględnić we wniosku o Wakacje składkowe od ZUS"
Tak się jeszcze zastanawiam nad warunkiem nie świadczenia usług dla byłego pracodawcy. Czy bierzemy pod uwagę wszystkich byłych pracodawców, czy tylko tego ostatniego przed założeniem działalności gospodarczej?
Proszę jeszcze sprawdzić i wyjaśnić liczbę zgłoszonych osób do ubezpieczeń. Na stronie Zus zapisane jest: 10 osób z prowadzącym działalność zgloszonych do społecznych lub zdrowotnego. Dodatkowo do limitu osób wliczają się zleceniobiorcy z wyłączeniem uczniów i studentów do 26 r.ż.
Pytanie: Jeśli złożymy wniosek w listopadzie 2024 i chcemy to zrobić w grudniu (wakacje za styczeń 2025), to we wniosku w grudniu uzupełniamy otrzymaną pomoc de minimis dotyczącą wakacji za grudzień 2024?
Uff, całe szczęście, że zarabiam jakieś marne ochłapy i mogę dzięki temu odliczyć sobie te 1600 zł ZUS w grudniu. Nawet nie chcę myśleć, co by się stało, gdybym, o zgrozo, zarobił ponad 8.700.000 zł i nie załapał się na wakacje z ZUS… no i 1600 zł w plecy.
Czy składając wniosek o kolejne wakacje od ZUS w przyszłym roku, należy uwzględnić w oświadczeniu o uzyskanej pomocy de minimis również wsparcie w formie wakacji od ZUS otrzymane w roku poprzednim?
Spółka cywilna każdy wspólnik rozlicza się oddzielnie w Zus. Jako spółka wykazujemy tylko pracowników i młodocianych liczba zatrudnionych w s.c przekracza 9. Czy wspólnicy mogą skorzystać z wakacji od Zus ?
Czy były i obecnym pracodawcą są wyłącznie te firmy, z którymi mieliśmy umowę o pracę w roku założenia firmy i roku poprzednim? (taka definicja jest na biznes gov pl w informacjach o wakacjach od zus, ale nie wiem czy jest poprawna). Przykład: Przedsiębiorca założył firmę w 2021 roku w 2023 roku zawarł umowe o pracę z firmą A. Z firmą A nigdy wcześniej nie miał umowy o pracę. Teraz w 2024 roku przeszedł z umowy o pracę na B2B. Czy może skorzystać z wakacji od ZUS?
Wydaje mi się, że doszło tutaj do drobnego nieporozumienia, ponieważ przepis ustawy nie odnosi się do każdego byłego pracodawcy, lecz do pracodawcy, z którym pozostaealismy w stosunku pracy w roku założenia działalności gospodarczej oraz roku poprzedzającym. Warto byłoby się do tego odnieść zważywszy na wypowiedź Pana Piotra (od 43:37).
Dzień dobry, w myśl przepisów byłym pracodawcą jest firma z którą mieliśmy umowę w roku założenie działalności lub roku poprzedzającym. Następnie, wykluczeniu z wakacji składkowych podlegamy, jeśli dla tego podmiotu świadczyliśmy usługi w roku poprzedzającym złożenie wniosku lub w roku składania wniosku do dnia jego złożenia. Mowa tutaj o usługach tożsamych z umową o pracę.
Czyli jeśli w październiku i listopadzie miałam zawieszoną działalność, a tym samym nie opłacałam składek ZUS, ale chciałam ją odwiesić z dniem 1 grudnia, to nie mogę w listopadzie złożyć wniosku o wakacje od ZUS w grudniu ...?
Pytanie: Czy zus może odrzucić wniosek, albo później go zakwestionować, jeśli wpiszemy niższą wartość pomocy de minimis (bo zapomnieliśmy), albo nie wykażemy jej wcale? Chodzi mi o sytuacje, gdy nie przekroczymy pomocy de minimis.
bardzo fajnie się uzupełniacie w dyskusji, dzięki za ten stream, wydaje się że musicie ostatnio w kółko to wałkować ;) ale taki już Wasz los przez nas zgotowany ;) Dzięki!
Jak zwykle, dobra robota. Dziękuję !
„Chciałbym zapytać, czy obniżona składka na ZUS (tzw. mały ZUS), z której korzystałem dwa lata temu, jest uznawana za pomoc de minimis? , Czy powinienem ją uwzględnić we wniosku o Wakacje składkowe od ZUS"
zamiast obniżyć składki to zabawa biurokratyczna
Tak się jeszcze zastanawiam nad warunkiem nie świadczenia usług dla byłego pracodawcy. Czy bierzemy pod uwagę wszystkich byłych pracodawców, czy tylko tego ostatniego przed założeniem działalności gospodarczej?
Proszę jeszcze sprawdzić i wyjaśnić liczbę zgłoszonych osób do ubezpieczeń. Na stronie Zus zapisane jest: 10 osób z prowadzącym działalność zgloszonych do społecznych lub zdrowotnego. Dodatkowo do limitu osób wliczają się zleceniobiorcy z wyłączeniem uczniów i studentów do 26 r.ż.
Pytanie: Jeśli złożymy wniosek w listopadzie 2024 i chcemy to zrobić w grudniu (wakacje za styczeń 2025), to we wniosku w grudniu uzupełniamy otrzymaną pomoc de minimis dotyczącą wakacji za grudzień 2024?
Zapewne tak 😉
Uff, całe szczęście, że zarabiam jakieś marne ochłapy i mogę dzięki temu odliczyć sobie te 1600 zł ZUS w grudniu. Nawet nie chcę myśleć, co by się stało, gdybym, o zgrozo, zarobił ponad 8.700.000 zł i nie załapał się na wakacje z ZUS… no i 1600 zł w plecy.
A jak z odliczoną ulgą badawczo-rozwojową? Wpisuje się ją do zeznania podatkowego, więc chyba w SUDOP powinno to być widoczne...
Czy składając wniosek o kolejne wakacje od ZUS w przyszłym roku, należy uwzględnić w oświadczeniu o uzyskanej pomocy de minimis również wsparcie w formie wakacji od ZUS otrzymane w roku poprzednim?
Wydaje mi się, że tak skoro "wakacje od ZUS" również są formą de minimis. Chodzi tutaj o nie przekroczenie limitu wsparcia dla jednego przedsiębiorcy.
@@patrykjaroszczyk3354 ale czy zus zdąży z wydaniem zaświadczenia. Przecież może też odrzucić wniosek. Ma na to 30 dni.
Spółka cywilna każdy wspólnik rozlicza się oddzielnie w Zus. Jako spółka wykazujemy tylko pracowników i młodocianych liczba zatrudnionych w s.c przekracza 9. Czy wspólnicy mogą skorzystać z wakacji od Zus ?
Czy były i obecnym pracodawcą są wyłącznie te firmy, z którymi mieliśmy umowę o pracę w roku założenia firmy i roku poprzednim? (taka definicja jest na biznes gov pl w informacjach o wakacjach od zus, ale nie wiem czy jest poprawna). Przykład: Przedsiębiorca założył firmę w 2021 roku w 2023 roku zawarł umowe o pracę z firmą A. Z firmą A nigdy wcześniej nie miał umowy o pracę. Teraz w 2024 roku przeszedł z umowy o pracę na B2B. Czy może skorzystać z wakacji od ZUS?
Wydaje mi się, że doszło tutaj do drobnego nieporozumienia, ponieważ przepis ustawy nie odnosi się do każdego byłego pracodawcy, lecz do pracodawcy, z którym pozostaealismy w stosunku pracy w roku założenia działalności gospodarczej oraz roku poprzedzającym. Warto byłoby się do tego odnieść zważywszy na wypowiedź Pana Piotra (od 43:37).
Dzień dobry, w myśl przepisów byłym pracodawcą jest firma z którą mieliśmy umowę w roku założenie działalności lub roku poprzedzającym. Następnie, wykluczeniu z wakacji składkowych podlegamy, jeśli dla tego podmiotu świadczyliśmy usługi w roku poprzedzającym złożenie wniosku lub w roku składania wniosku do dnia jego złożenia. Mowa tutaj o usługach tożsamych z umową o pracę.
A co z leasingiem? Czy to jest pomoc deminimis?
Czyli jeśli w październiku i listopadzie miałam zawieszoną działalność, a tym samym nie opłacałam składek ZUS, ale chciałam ją odwiesić z dniem 1 grudnia, to nie mogę w listopadzie złożyć wniosku o wakacje od ZUS w grudniu ...?
Na filmiku na yt na stronie ZUS jest informacja, że nie można w takim przypadku.
czy ma znaczenie jakie mamy PKD ?
Pytanie: Czy zus może odrzucić wniosek, albo później go zakwestionować, jeśli wpiszemy niższą wartość pomocy de minimis (bo zapomnieliśmy), albo nie wykażemy jej wcale? Chodzi mi o sytuacje, gdy nie przekroczymy pomocy de minimis.
Tez właśnie się nad tym zastanawiam 🙈
w dyskusji wynikło że tak liczą się moim zdaniem trochę nie słusznie bo inni uczniowie się nie liczą
Czy wersyfikacja takiego wniosku kosztuje 50 zl netto ? Pozdraiwwm
Czy osoba współpracująca w firmie (żona) - opłacająca składki jak przedsiębiorca - też podlega pod ulgę w ramach wakacji od ZUS?
Nie
Czy osoby współpracujące też mogą złożyć wniosek o wakacje składkowe ?
Dzień dobry, wakacje składkowe nie obejmują osób współpracujących.
@@infaktCzyli jeśli małżeństwo prowadzi razem działalność to tylko jedno może jechać na wakacje 😂
czy młodociani pracownicy liczą się do tej 10-tki pracowników
Dzień dobry, jeśli podlegają ubezpieczeniom to tak.