আসসালামু আলাইকুম স্যার। আপনারএই ভিডিও আরো আগে দেখা উচিত ছিল। যতই কষ্ট হোক কোন অবস্থাতে নিচ গ্রেড বা কম বেতনে যোগদান করা উচিত নয় বলে একমত প্রকাশ করছি। আমি নিজ ভুক্তভোগী। আল্লাহ তায়ালা যেন সবাই সঠিক পথে চলার তৌফিক দেন। ফিআমানিল্লাহ
সাধারণভাবে, চাকুরীর সার্কুলারে প্রতিটি কোম্পানিরই বেতন কাঠামো দেয়া থাকে। কোম্পানি ইচ্ছে করলেই বেতন বেশি বা কম দেবেন না প্রার্থীর যত বেশি যোগ্যতাই থাকুক না কেন। যেহেতু আপনি দরখাস্ত করেছেন ধরে নিতে হবে যে, আপনি তাদের বেতন কাঠামো অনুযায়ী চাকুরী করতে ইচ্ছুক। এমতাবস্থায় আমার মনে হয় উত্তরটা হতে হবে, Before I apply I see your company 's salary structure. That’s why I expect my salary according to your salary structure. But if there is any scope to give the candidate's salary above your salary structure, you will select my salary according to my performance.
আমি বসুন্ধরা কোম্পানিতে চাকরির ইনটারভিউ দিয়েছিলাম।আমাকে প্রশ্ন করা হয়েছিল যে আপনি বেতন কতো চান? আমি বলেছিলাম আপনাদের কোম্পানির নিয়ম অনুযায়ী দিবেন,তখন তারা বললো না আপনে বলুন,তখন আমি বললাম আপনারা যা দিবেন তাতেই আমি করবো,তখন তারা বললো ৯০০০ টাকা দিবো।আমিতো অবাক,তখন আমি বলি না স্যার এই বেতনে আমি করবো না।তখন বলে এইতো বললেন যা দেই তাতেই করবেন এখন না বলছেন কেন? আরেক স্যার বলছে তাহলে আপনে কতো চান বলেন, আমি বলি২২ হাজার দিবেন,তখন বোডের স্যারেরা হেসে ফেললো এবং বললো এতো টাকাতো আমরাই পাইনা,আপনি ঠিক করে বলুন আমি বললাম ১৮ হাজার টাকা তারা বললো ১২ হাজার টাকা।আমি আরো কমিয়ে বললাম ১৬ হাজার টাকা,তারা আর বাড়াবে ঠিক করলো,আমি বললাম ১৬ হাজারের নিচে আমি চাকরি করবো না। তখন তারা বললো ঠিক আছে আপনাকে ফোন করে জানানো হবে,আর ফোন করেনি।
আপনারা যা দিবেন তাতেই আমি করব এরকম উত্তর দেওয়া মানে নিজেকে এবং নিজের প্রফেশনকে ছোট করা হয়!চাকরিতে ইন্টারভিউ দেওয়ার আগে ঔ কোম্পানির বেতন কাঠানো জেনে যাওয়া উচিৎ।
ans gulo jodi clearly bola hoto valo hoto..i mean indirectly na bole directly bolle amr idea petam..onk guciye nao bolte pare..r apni jodi seta ans diye den sekhan theke aktu holeo idea pabe and nije theke sajiye bolte parbe
স্যার, আমি একটা IT sector এ ভাইবা দিতে গিয়ে, একটা প্রশ্ন এর সম্মুখীন হয়েছিলাম,ওই জায়গায় joining এর জন্য company policy অনুযায়ী ৩ বছর এর একটা এগ্রিমেন্ট করতে হবে,তারপর আমাকে জিজ্ঞেস করা হয়, ৬ মাস- ১ বছর কাজ শিখার পরে অন্য একটা কম্পানি যদি আপনাকে আরো বেশি সেলারি অফার করে, তাহলে আপনার পদক্ষেপ কি হবে, বা আপনি চলে যাবেন কি না। এটার সুন্দর একটা উত্তর কি হবে, এটা নিয়ে ভিডিও বানান।
ধন্যবাদ আমাদের সাথে থাকার জন্য। এই সিরিজে প্রাথমিক ভাবে ১২/১৪ টি ভিডিও আমরা দেবো। আপনি চাকরির ইন্টার্ভিউ/সাক্ষাৎকার এর সুনির্দিষ্ট কোন বিষয়ে জানতে চাইলে আমরা আমাদের জানাতে পারেন। আমরা সেই বিষয়ে ভিডিও তৈরি করতে চেষ্টা করবো।
আসসালামুয়ালাইকুম আমি শামীম বলছিলাম উত্তরা থেকে ।আপনাদের এযাবৎকালের ভিডিও আসলেই খুব সময় উপযোগী। কিন্তু আমরা কিছুদিন যাবত দেখতে পাচ্ছি যে প্রাণ-আরএফএল তারা কিছু অরজিনাল ডকুমেন্টস রেখে চাকরিতে নিয়োগ দিচ্ছে ।আসলে এটা কতটুকু যৌক্তিক ।যদি এই বিষয়টা ক্লিয়ার করে দিতেন। আমরা যারা তরুণ প্রজন্ম আছি তারা কি তাদের অরিজিনাল সার্টিফিকেট গুলো দিয়ে এখানে জব নেয়াটা কি আসলে আমাদের জন্য যৌক্তিক।
Orginal cartificate neye job deyar kono mane hoi na Cartificate orginal ki na ta identity kora jai hok sheita photocopy ba scan Orginal cartificate neye ta ojoktik
আসসালামু আলাইকুম স্যার। আপনারএই ভিডিও আরো আগে দেখা উচিত ছিল। যতই কষ্ট হোক কোন অবস্থাতে নিচ গ্রেড বা কম বেতনে যোগদান করা উচিত নয় বলে একমত প্রকাশ করছি। আমি নিজ ভুক্তভোগী। আল্লাহ তায়ালা যেন সবাই সঠিক পথে চলার তৌফিক দেন। ফিআমানিল্লাহ
Pl
❤️❤️❤️
ফারুখ স্যারের কথা বলার ধরন অনেক সুন্দর
আপনাদের প্রশ্নের টপিকগুলো খুবই গুরুত্বপূর্ণ। আমার খুবই লাগে।
ভালো লাগছে কিন্তু উত্তরটা আর একটু সংক্ষেপে হলে ভালো হতো ।।
আপনার কথা ভালো লাগলো, ভিখারি এই রকমদের জন্য চাকরি পাওয়া কঠিন।।
❤❤❤ আমি দারুণ ভালো শিখেছি এই আলোচনা থেকে।
Shothik Answer paowa holona, 11 min er speech e asol kothar uttor ki hobe, soja soji bollei valo hoto.
সাধারণভাবে, চাকুরীর সার্কুলারে প্রতিটি কোম্পানিরই বেতন কাঠামো দেয়া থাকে। কোম্পানি ইচ্ছে করলেই বেতন বেশি বা কম দেবেন না প্রার্থীর যত বেশি যোগ্যতাই থাকুক না কেন। যেহেতু আপনি দরখাস্ত করেছেন ধরে নিতে হবে যে, আপনি তাদের বেতন কাঠামো অনুযায়ী চাকুরী করতে ইচ্ছুক। এমতাবস্থায় আমার মনে হয় উত্তরটা হতে হবে,
Before I apply I see your company 's salary structure. That’s why I expect my salary according to your salary structure. But if there is any scope to give the candidate's salary above your salary structure, you will select my salary according to my performance.
Awesome topic. Thanks a lot
ধন্যবাদ আমাদের সাথে থাকার জন্য।
Onk important topics.. Thanks sir
অনেক কিছু জানতে পারলাম ধন্যবাদ আপনাদেরকে
ধন্যবাদ।
গুরুত্বপূর্ণ আলোচনা।
আমার যোগ্যতা আর কাজের উপর ভিত্তি করে বেতন টা দিলে হবে,,এটা বললে তো হয়
Well Organized Career Guide channel
আমাদের সাথে থাকার জন্য আপনাকে ধন্যবাদ।
অসাধারণ উপস্থাপনা,খুবই ভালো লেগেছে।
Excellent discussion
Thanks sir onek guruttopurno topics
Awesome 👍😎👍
neon ভাই দেখি😮
আমি বসুন্ধরা কোম্পানিতে চাকরির ইনটারভিউ দিয়েছিলাম।আমাকে প্রশ্ন করা হয়েছিল যে আপনি বেতন কতো চান? আমি বলেছিলাম আপনাদের কোম্পানির নিয়ম অনুযায়ী দিবেন,তখন তারা বললো না আপনে বলুন,তখন আমি বললাম আপনারা যা দিবেন তাতেই আমি করবো,তখন তারা বললো ৯০০০ টাকা দিবো।আমিতো অবাক,তখন আমি বলি না স্যার এই বেতনে আমি করবো না।তখন বলে এইতো বললেন যা দেই তাতেই করবেন এখন না বলছেন কেন? আরেক স্যার বলছে তাহলে আপনে কতো চান বলেন, আমি বলি২২ হাজার দিবেন,তখন বোডের স্যারেরা হেসে ফেললো এবং বললো এতো টাকাতো আমরাই পাইনা,আপনি ঠিক করে বলুন আমি বললাম ১৮ হাজার টাকা তারা বললো ১২ হাজার টাকা।আমি আরো কমিয়ে বললাম ১৬ হাজার টাকা,তারা আর বাড়াবে ঠিক করলো,আমি বললাম ১৬ হাজারের নিচে আমি চাকরি করবো না। তখন তারা বললো ঠিক আছে আপনাকে ফোন করে জানানো হবে,আর ফোন করেনি।
Tomar Kotha vul chilo amar joggotar opore sellary pabo amar kajer opore sellary pabo duita Kotha bollei hobe
আপনারা যা দিবেন তাতেই আমি করব এরকম উত্তর দেওয়া মানে নিজেকে এবং নিজের প্রফেশনকে ছোট করা হয়!চাকরিতে ইন্টারভিউ দেওয়ার আগে ঔ কোম্পানির বেতন কাঠানো জেনে যাওয়া উচিৎ।
ভাই কোন পোস্ট এ এপ্লাই করছিলেন
কোন পোস্ট এ?
Macher bazarer moto damadami korle jibone o call dbena
ans gulo jodi clearly bola hoto valo hoto..i mean indirectly na bole directly bolle amr idea petam..onk guciye nao bolte pare..r apni jodi seta ans diye den sekhan theke aktu holeo idea pabe and nije theke sajiye bolte parbe
স্যার, আমি একটা IT sector এ ভাইবা দিতে গিয়ে, একটা প্রশ্ন এর সম্মুখীন হয়েছিলাম,ওই জায়গায় joining এর জন্য company policy অনুযায়ী ৩ বছর এর একটা এগ্রিমেন্ট করতে হবে,তারপর আমাকে জিজ্ঞেস করা হয়, ৬ মাস- ১ বছর কাজ শিখার পরে অন্য একটা কম্পানি যদি আপনাকে আরো বেশি সেলারি অফার করে, তাহলে আপনার পদক্ষেপ কি হবে, বা আপনি চলে যাবেন কি না। এটার সুন্দর একটা উত্তর কি হবে, এটা নিয়ে ভিডিও বানান।
Bolben agreement ar time ses howar age onno kothao jaben na
ভাই আমি আজ আপনার মতো সেম প্রশ্নের মুখোমুখি হলাম।
অনেক ভালো কিছু শিখলাম
Nice discussion
HR ডিপার্টমেন্টে ফ্রেসারদের বেতন কত চাওয়া উচিৎ?
আসসালামু আলাইকুম,
কেমন আছেন,
অনেক সুন্দর, অনুষ্ঠান
So thank you So much
অনেক ধন্যবাদ আমাদের সাথে থাকার জন্য। লেসনটি কাজে লাগলে বন্ধুদের সাথে শেয়ার করুন।
Baler onusta
Onk vlo lagce shone
বাহ! চমৎকার।
thank you ❤️️
..@@GOLN d
আসসালামুয়ালাইকুম আপনাদের ভিডিও দেখি ভালো লাগে।
Nice discussion ❤
Very helpful sir
শিক্ষক প্রশিক্ষণ গুরুকুলের পক্ষ থেকে শুভেচ্ছা।
Z""Das @plyb
খুব ভালো লাগলো
যদি বলি যে ১৫০০০ চাই, ইন্টারভিউ এর স্যার উল্টো যদি প্রশ্ন করে যে আপনাকে এতো বেতন দিবো কেনো?? তাহলে তার উত্তর কিভাবে দেওয়া উচিত।
Tokhon apnar skill level ta explain korben
Very nice topic,i like this....
Good
Awesome topics like this.
good thoughts
ধন্যবাদ আমাদের সাথে থাকার জন্য।
এই সিরিজে প্রাথমিক ভাবে ১২/১৪ টি ভিডিও আমরা দেবো। আপনি চাকরির ইন্টার্ভিউ/সাক্ষাৎকার এর সুনির্দিষ্ট কোন বিষয়ে জানতে চাইলে আমরা আমাদের জানাতে পারেন। আমরা সেই বিষয়ে ভিডিও তৈরি করতে চেষ্টা করবো।
Thank you so much
nice
Thanks
thanks a lot
প্রশ্নকর্তা যখন বেতন জিজ্ঞেস করেন, তখন উত্তর দেবার পূর্বে কি অনুমতি সাপেক্ষে জেনে নেওয়া উচিত যে কোন এরিয়ায় আমাকে কাজ করতে হবে ?
ভাই,, আপনি তো এটা জেনেই এপ্লায় করেছিলেন তাই না...?
লাইভ কি ফেসবুকেও হচ্ছে?
এখানেই পর্ব আকারে দেয়া হবে।
ধন্যবাদ আমাদের সাথে থাকার জন্য।
Qustion tar gorye pecieye ans ta pawa
Oreee Neyon 😁
আমিও তাই ভাবতেছিলাম চেহারাটা এত চেনা চেনা লাগে কেন
Tnx a lot
Good aidea
Thank you for being with us
Gd
Thank you for being with us
ভাই যদি বলে এত সেলারি কেন চাইলেন
তখন কি বলা যায়
সঠিক উত্তর কি সেটা বললেই ত হয়।
gd
এতো লং না করে, সঠিক উত্তর টা সংক্ষেপে বললে ভালো
Bolben akhon j position a asi ter theke akta promotion ditei Ami asbo
Onek sundor video
Ata o amake bolseo
Ok
আসসালামুয়ালাইকুম আমি শামীম বলছিলাম উত্তরা থেকে ।আপনাদের এযাবৎকালের ভিডিও আসলেই খুব সময় উপযোগী। কিন্তু আমরা কিছুদিন যাবত দেখতে পাচ্ছি যে প্রাণ-আরএফএল তারা কিছু অরজিনাল ডকুমেন্টস রেখে চাকরিতে নিয়োগ দিচ্ছে ।আসলে এটা কতটুকু যৌক্তিক ।যদি এই বিষয়টা ক্লিয়ার করে দিতেন। আমরা যারা তরুণ প্রজন্ম আছি তারা কি তাদের অরিজিনাল সার্টিফিকেট গুলো দিয়ে এখানে জব নেয়াটা কি আসলে আমাদের জন্য যৌক্তিক।
Orginal cartificate neye job deyar kono mane hoi na
Cartificate orginal ki na ta identity kora jai hok sheita photocopy ba scan
Orginal cartificate neye ta ojoktik
Ki hisaba beton chaybo
❤️❤️
9:55
আচ্ছা আচ্ছা হুম হুম
50000 hajar
কমন প্রশ্ন ছ্যার ➕
আচ্ছা আচ্ছা🙂
আরে নিয়ন ভাই 😃
sir apni to mul kotay volen na. onak dekay coly kotah volen
Kotha besi hoye ja6e short cut aa answer ta koii.... Sob LOL😂🤣 1 sec ans 1 hr kor6e...
🤨
ভাইরে ভাই এতো কথা বলেন কেনো,একটি টপিক নিয়ে এতো লম্বা ভিডিও🙄
correct
আপনি এতো জ্ঞানী লোক হয়ে কেনো এই টপিকের ভিডিও দেখতে আসছেন? সব কিছু কি সস্তা মনে হয় ভাই?
Akdom thik... Ee
ato beshi buza jabe na vi🤫🤫🤫
Akta kotha bujate gele aktu bistarito na bolle onekei bujbena. Apnar sunte isse na hole ignore koren.
এতো প্যাচান ক্যান!!
মুল কথা নাই,, একটাও,,,
সব বকবক
ফালতু কথাবার্তা হচ্ছে।
foul video
অসাধারণ উপস্থাপনা,খুবই ভালো লেগেছে।
খুব ভালো লাগলো