Основные гостиничные показатели

แชร์
ฝัง

ความคิดเห็น • 27

  • @evgeniiaholikova6352
    @evgeniiaholikova6352 4 ปีที่แล้ว +9

    Это видео просто находка!!!! Такая важная информация, такая легкая подача! Очень жаль,что такие люди не преподают в университетах. Спасибо Вам огромное за труд!!!Спасибо за вдохновение!♥♥♥♥♥ если бы можно было поставить 1000 лайков, я бы не пожалела времени этого сделать!))))

  • @zalevskiysergey
    @zalevskiysergey 3 ปีที่แล้ว +2

    Спасибо. Коротко. По сути. Без воды. Очень грамотно.

  • @mariaartamonova7800
    @mariaartamonova7800 4 ปีที่แล้ว +3

    Это большой труд! Спасибо! Информация не для всех, но тот кто знает, тот поймет, то о чем речь идет

  • @user-wc5qy7zo7d
    @user-wc5qy7zo7d 5 ปีที่แล้ว +4

    Умница. Четко и без всяких ээээ, бээээ, мммм...

  • @_Bisero4ek
    @_Bisero4ek 4 ปีที่แล้ว +2

    Блестяще!!!! Благодарю!!!

  • @Tannyuz
    @Tannyuz 4 ปีที่แล้ว +3

    спасибо что делитесь знаниями

  • @user-lr6nf6mg4s
    @user-lr6nf6mg4s 3 ปีที่แล้ว +2

    Очень крутой и знающий специалист 👍🏼

  • @lili9996
    @lili9996 10 หลายเดือนก่อน

    Спасибо за лекцию!❤

  • @snegmanul3443
    @snegmanul3443 ปีที่แล้ว

    Отличное видео. спасибо вам.

  • @kopycenter7346
    @kopycenter7346 6 ปีที่แล้ว +2

    Очень толковое видео!

  • @user-vb1sh7pl5r
    @user-vb1sh7pl5r 8 ปีที่แล้ว +4

    Спасибо

  • @yuliayuart4101
    @yuliayuart4101 9 ปีที่แล้ว +5

    Ребята спасибо за знания!

    • @LHSchoolXXI
      @LHSchoolXXI  9 ปีที่แล้ว +2

      Yulia Yuart Всегда пожалуйста! Мы сделаем серию таких роликов, поэтому оставайтесь на связи :)

  • @khurshidazair8486
    @khurshidazair8486 6 ปีที่แล้ว +2

    СПАСИБО

  • @user-fl6mr4kp9d
    @user-fl6mr4kp9d 6 ปีที่แล้ว +2

    спасибо

  • @raufniftaliev2555
    @raufniftaliev2555 3 ปีที่แล้ว +2

    👍👍👍

  • @lili9996
    @lili9996 10 หลายเดือนก่อน +1

    В любом случае надо начать и делать,собирать инфо, а потом только вести расчеты, а это 1год- 2 года иногда даже три года! При начальном биз в течение года бесполезны такие расчеты! Даже в огромном городе. )) Нужно помнить что русскую рулетку ни кто не отменял в бизнесе это написанно жизненым простым языком! )) Так же помнить что RevPAC будет хреновым если персонал затрах.н в доску и кроме кнута не фига хорошего не видит! 3. Все рестораны и гостиницы как бы небыли нашпигованы разнобразием доп услуг рано или поздно приходят к убытку и полному разорению)) имейте ум вовремя остановиться передать правление или продать! Ни один чел не живёт вечно!

  • @dana1189
    @dana1189 2 ปีที่แล้ว

    Вы преподаете в Вузе на факультете туризм ? Гостиничное дело? Или вы работаете в отеле? Вы практик?

  • @schemozzlekk
    @schemozzlekk 9 ปีที่แล้ว

    Спасибо большое за инфу! Единственное не могли бы вы пояснить как вообще расчитывается показатель double occupancy, и по дифференцированным группам, и особенно откуда его брать расчитывая план на месяц. Буду очень признательна!

    • @LHSchoolXXI
      @LHSchoolXXI  9 ปีที่แล้ว +9

      schemozzlekk Показатель double occupancy говорит о том, сколько в среднем человек проживало в одном номере в интересующий нас период. Обычно он автоматически формируется в PMS, например, в Отчете Менеджера. Если в Вашей системе управления нет такого отчета, то можно рассчитать вручную, как количество человеконочей / количество занятых комнат за период. Например, в отеле на 100 номеров за месяц (30 дней) была загрузка 60%. Т.е. за этот месяц мы продали 1800 комната/ночей. За этот период у нас останавливалось 2340 чел./ночей. Таким образом среднее кол-во человек в номере составляет 2340 / 1800 = 1.3.чел. Если вы хотите сегментировать, то соответственно берете кол-во комнатоночей за месяц и кол-во человек по каждому сегменту: корп. клиенты, индивидуалы, туристические группы и т.д. Планирование происходит на основании вашей статистики. Т.е, Вы знаете, что для корп. туристов в вашем отеле double occupancy = 1,25, Для туристических групп = 2.2 чел, для индивидуалов = 1.8 чел. и на основании этих данных планируете свои доходы или план действий по смещению объемов продаж в сторону того или иного сегмента. С уважением, Елена Марченко.

    • @schemozzlekk
      @schemozzlekk 9 ปีที่แล้ว +3

      LH School Елена, Вы гениально просто все объясняете, очень подробно и понятно. Спасибо! Очень надеюсь что таких ваших видео будет больше!

  • @Joker-KS-ru
    @Joker-KS-ru 4 หลายเดือนก่อน

    Слышком сложно всё сказано. Не надо не какие койфиценты считать, но надо к каждому выду услуги-продукту смотреть какие статистики. На основании статистик надо управлять-анализировать.

    • @user-ct8si4id1k
      @user-ct8si4id1k 3 หลายเดือนก่อน

      Коэффициент!!! Представляю уровень вашей грамотности...

  • @user-dp8gp1zy8n
    @user-dp8gp1zy8n 9 หลายเดือนก่อน

    Добрый день. Хотелось бы узнать, как зовут ведущую по имени и отчеству?

  • @staftour
    @staftour 2 หลายเดือนก่อน

    Что за дикий крен на то, что обязательно надо давать скидку? Что за обилие "мы не можем"? Откуда такие раскачивания? Просто какая то большевисткая раскачка между скидками и повышением тарифов....