- 102
- 497 435
LY Haw
United States
เข้าร่วมเมื่อ 22 ก.ค. 2019
សូមរីករាយទស្សនានិងចូលរួមគាំទ្រកម្មវិធីអប់រំផ្សេងៗ តាមរយៈ TH-cam Channel: LY Haw ត្រូវបានបង្កើតឡើងសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋកម្ពុជា ជាពិសេសបុគ្គលិកគ្រប់ស្រទាប់ទាំងអស់។
សូមចុច Subscribe ដើម្បីទទួលបានដំណឹងអំពីវីដេអូថ្មីៗមានប្រយោជន៍ដល់លោកអ្នក។ សេចក្តីរំពឹងរបស់ក្រុមការងារ LY Haw គឺការទទួលបាន Subscribers ចំនួន10 000 នៅចុងឆ្នាំ2020។ សូមអរគុណ!
សូមចុច Subscribe ដើម្បីទទួលបានដំណឹងអំពីវីដេអូថ្មីៗមានប្រយោជន៍ដល់លោកអ្នក។ សេចក្តីរំពឹងរបស់ក្រុមការងារ LY Haw គឺការទទួលបាន Subscribers ចំនួន10 000 នៅចុងឆ្នាំ2020។ សូមអរគុណ!
LY Haw | ប្រធានបទ៖ ស្ថាប័នត្រូវការបុគ្គលិកជួយដោះស្រាយបញ្ហា មិនមែនបង្កើតបញ្ហា |
ប្រធានបទ៖ ស្ថាប័នត្រូវការបុគ្គលិកជួយដោះស្រាយបញ្ហា មិនមែនបង្កើតបញ្ហា
វីដេអូខ្លីនេះគឺបានដកស្រង់ចេញពីវគ្គបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន True Money Cambodia. សូមរីករាយទស្សនា និងក្រេបយកចំណេះដឹងសម្រាប់ជាប្រយោជន៍រៀងៗខ្លួន។
វីដេអូខ្លីនេះគឺបានដកស្រង់ចេញពីវគ្គបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិករបស់ក្រុមហ៊ុន True Money Cambodia. សូមរីករាយទស្សនា និងក្រេបយកចំណេះដឹងសម្រាប់ជាប្រយោជន៍រៀងៗខ្លួន។
มุมมอง: 59
วีดีโอ
LY Haw | ប្រធានបទ៖ បុគ្គលិកមានទំនួលខុសត្រូវ មិនដែលចាាកចេញពេលស្ថាប័នកំពុងមានបញ្ហា |
มุมมอง 9119 ชั่วโมงที่ผ่านมา
LY Haw | ប្រធានបទ បុគ្គលិកមានទំនួលខុសត្រូវ មិនដែលចាាកចេញពេលស្ថាប័នកំពុងមានបញ្ហា |
| LY Haw | ប្រធានបទ៖ ហេតុអ្វីបានជាគេមិនចូលចិត្តស្តាប់ពាក្យពិត?
มุมมอง 1.1Kปีที่แล้ว
| LY Haw | ប្រធានបទ ហេតុអ្វីបានជាគេមិនចូលចិត្តស្តាប់ពាក្យពិត?
|LY Haw|2022| មេនិយាយតិច ទើបកូនចៅមានគំនិតច្រើន
มุมมอง 4.8Kปีที่แล้ว
|LY Haw|2022| មេនិយាយតិច ទើបកូនចៅមានគំនិតច្រើន
LY Haw|2022|គុណវិបត្តិ ដ៏ធំរបស់ផ្នែក HR គឺខ្ជះខ្ជាយធនធានមនុស្ស
มุมมอง 1.2K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|គុណវិបត្តិ ដ៏ធំរបស់ផ្នែក HR គឺខ្ជះខ្ជាយធនធានមនុស្ស
LY Haw|2022|អ្នកដឹកនាំ ត្រូវតែមានចិត្តមហិមា
มุมมอง 2.3K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|អ្នកដឹកនាំ ត្រូវតែមានចិត្តមហិមា
LY Haw|2022|ជួបបញ្ហា ស្គាល់សាវតាអ្នកដឹកនាំ
มุมมอง 4.6K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|ជួបបញ្ហា ស្គាល់សាវតាអ្នកដឹកនាំ
LY Haw|2022|ការគ្រប់គ្រងមិនគ្រប់ជ្រុង សម្រេចកិច្ចការធំមិនបាន
มุมมอง 2.9K2 ปีที่แล้ว
2022|ការគ្រប់គ្រងមិនគ្រប់ជ្រុង សម្រេចកិច្ចការធំមិនបាន| LY Haw
LY Haw|2022|ក្បួនគ្រប់គ្រង ”បាតដៃព្រះយូឡាយ
มุมมอง 2.5K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|ក្បួនគ្រប់គ្រង ”បាតដៃព្រះយូឡាយ
LY Haw|2022|បុគ្គលិកមានចំណង់ អត់ចំណេះ ល្អជាងបុគ្គលិកមានចំណេះអត់ចំណង់
มุมมอง 1.9K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|បុគ្គលិកមានចំណង់ អត់ចំណេះ ល្អជាងបុគ្គលិកមានចំណេះអត់ចំណង់
LY Haw|2022|អ្នកដឹកនាំមិនត្រឹមតែជួយឱ្យស្ថាប័នរីកចម្រើន ថែមទាំងកូនចៅរុងរឿងថ្កុំថ្កើង
มุมมอง 2.4K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|អ្នកដឹកនាំមិនត្រឹមតែជួយឱ្យស្ថាប័នរីកចម្រើន ថែមទាំងកូនចៅរុងរឿងថ្កុំថ្កើង
LY Haw|2022|លុះត្រាតែមានកូនចៅខ្លាំងទេីបមេអាចគេងលក់ស្រួល
มุมมอง 2.4K2 ปีที่แล้ว
LY Haw|2022|លុះត្រាតែមានកូនចៅខ្លាំងទេីបមេអាចគេងលក់ស្រួល
LY Haw|2021|កូនអាត្មានិយម ជាកំហុសឪពុកម្តាយ
มุมมอง 2.6K3 ปีที่แล้ว
LY Haw|2021|កូនអាត្មានិយម ជាកំហុសឪពុកម្តាយ
LY Haw|2021|បុគ្គលិក ដែលចូលចិត្តឆ្លងបន្ទាត់ក្រហម
มุมมอง 4.3K3 ปีที่แล้ว
LY Haw|2021|បុគ្គលិក ដែលចូលចិត្តឆ្លងបន្ទាត់ក្រហម
LY Haw|2021|ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ 4
มุมมอง 1.8K3 ปีที่แล้ว
LY Haw|2021|ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ 4
LY Haw|2021|ពង្រឹងស្មារតីក្រុមក្នុងសម័យកូវីដ ភាគ២
มุมมอง 8163 ปีที่แล้ว
LY Haw|2021|ពង្រឹងស្មារតីក្រុមក្នុងសម័យកូវីដ ភាគ២
ពង្រឹងស្មារតីក្រុមក្នុងសម័យកូវីដ ភាគ១ | Ly Haw
มุมมอง 7493 ปีที่แล้ว
ពង្រឹងស្មារតីក្រុមក្នុងសម័យកូវីដ ភាគ១ | Ly Haw
LY Haw|2021|ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ 3 ភាគ ២
มุมมอง 5843 ปีที่แล้ว
LY Haw|2021|ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ 3 ភាគ ២
LY Haw|2021|ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ 3 ភាគ១
มุมมอง 3983 ปีที่แล้ว
LY Haw|2021|ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ 3 ភាគ១
ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ ២ ភាគ២ | Ly Haw
มุมมอง 4793 ปีที่แล้ว
ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ ២ ភាគ២ | Ly Haw
ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ ២ ភាគ១ | Ly Haw
มุมมอง 4973 ปีที่แล้ว
ចិត្តសាស្ត្រអប់រំកូន វគ្គ ២ ភាគ១ | Ly Haw
យល់ពីអ្នកទិញ ចាំធ្វើជាអ្នកលក់ ភាគ២ | Ly Haw
มุมมอง 1.5K3 ปีที่แล้ว
យល់ពីអ្នកទិញ ចាំធ្វើជាអ្នកលក់ ភាគ២ | Ly Haw
❤❤🙏🙏
អរគុណបង🙏🇰🇭
❤❤❤
💖💖❤️❤️😊😊💞🙏
ឣត់សូវលឺសំលងលោកគ្រូ
❤❤❤
❤️❤️❤️❤️❤️
ខ្ញុំមិនដែរបានលុយប្តីទេ
ឋពិតណាស់បង
ត្រូវ100%លោកគ្រូរ❤❤❤❤
អរគុណលោកគ្រូ❤🙏🏻
មានលោកគ្រូ
ជំរាបសួរលោកគ្រូ ១ឃ្លីបនេះលោកគ្រូឆកយកបេះដូងខ្ញុំទៅបាត់ហើយ
❤❤❤
❤❤❤ខ្ញុំចូលចិត្តស្តាប់លោក គ្រូ។
ខ្ញុំមួយថ្ងៃដេកបាន៤ម៉ោងមួយខែសម្រាកបានប្រហែល៨ម៉ោង ។កុំតែគេចាប់កំហុសទៅបានហើយ កុំថាឡើយឡើងប្រាក់ខែ😢 ថៅកែខ្លះចេះគិត ថៅកែខ្លះចេះគិតដែរតែ...
❤❤❤
ខ្ញុំបានរីកចម្រើនដោយសារស្ដាប់ការចែករំលែកចំណេះដឹងរបស់លោកគ្រូតាមរយៈFacebook និង TH-cam រួចអនុវត្តតាម។ ខ្ញុំក៏បានណែនាំអ្នកដទៃមកស្ដាប់លោកគ្រូផងដែរ ពួកគេក៏បានប្រសើរជាងមុនដែរ។ ខ្ញុំសូមថ្លែងអំណរគុណដល់លោកគ្រូយ៉ាងខ្លាំងដែលខិតខំប្រឹងប្រែងផ្ដល់នូវចំណេះដឹងល្អៗដល់បងប្អូនប្រជាពលរដ្ឋខ្មែរ សូមជូនពរឲ្យលោកគ្រូមានសុខភាពល្អ។
មានន័យណាស់លោកគ្រូ
❤❤
❤❤
❤❤
អរគុណ
អរគុណលោកគ្រូ
Goodeneer
ដើម្បីខ្លួនឯង
❤🙏😘
🙏🙏🙏
❤❤
បុុគ្គលិកមានអំនួត តមាត់ជាមួយមេ មិនគោរពថ្នាក់ដឹកនាំ. ដោះស្រាយបែបណាលោកគ្រូ. អរគុណ🙏🏻
❤❤
❤❤
អរគុណ លោកគ្រូ
អរគុណ លោកគ្រូ
អរគុណ លោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូជួយបង្ហាញផ្លូវល្អៗ
អរគុណលោកគ្រូ
ចូលចិត្តស្ដាប់លោកគ្រូ បន្ទាប់ពីស្ដាប់លោកគ្រូរួចធ្វើឲ្យខ្ញុំបានប្រសើរជាងមុន អរគុណលោកគ្រូ។
❤Best teacher
ចាក់ចំបេះដូង
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូណាស់
អរគុណលោកគ្រូ
អរគុណលោកគ្រូជួយបំភ្លឺ
អរគុណលោកគ្រូដែលចែករំលែកចំណេះដឹងល្អៗ