- 37
- 160 164
In één dag seminars
เข้าร่วมเมื่อ 18 ม.ค. 2017
IN ÉÉN DAG SEMINARS: RAZENDSNEL BIJSPIJKEREN MET BEN TIGGELAAR
*MBA in één dag *Psychologie in één dag *Leiderschap in één dag *Veranderen in één dag
*MBA in één dag *Psychologie in één dag *Leiderschap in één dag *Veranderen in één dag
Leiderschap in één dag - Een 'complete' leider worden
Deze video komt uit het seminar 'Leiderschap in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/leiderschap/
มุมมอง: 580
วีดีโอ
Dagimpressie Veranderen in één dag 2017 (met John Kotter)
มุมมอง 1947 ปีที่แล้ว
Dit is de kortst mogelijke samenvatting van het seminar Veranderen in één dag met Ben Tiggelaar en John Kotter. www.ineendagseminars.nl/veranderen/
Ben Tiggelaar over psychologische veiligheid
มุมมอง 4.5K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'MBA in één dag’ met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/mba/
Ben Tiggelaar over psychologische veiligheid
มุมมอง 8K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'veranderen in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/veranderen/
BIG trends: Langzaam en snel denken
มุมมอง 2.3K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'veranderen in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/veranderen/
Ben Tiggelaar over 'Startup denken'
มุมมอง 4.8K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'veranderen in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/veranderen/
Big Trends: Veranderen wordt het kernproces in organisaties
มุมมอง 1.4K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'Veranderen in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/veranderen/
Ben Tiggelaar over het Samsung voorbeeld
มุมมอง 9497 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'MBA in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/mba/
Ben Tiggelaar: Focussen als Warren Buffett
มุมมอง 6727 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'MBA in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/mba/
Ben Tiggelaar over ‘see feel change’
มุมมอง 2.1K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'MBA in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/mba/
Ben Tiggelaar: workshop ‘destroy your business’
มุมมอง 5047 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'MBA in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/mba/
Ben Tiggelaar: Organiseren als Buurtzorg Nederland
มุมมอง 9907 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'MBA in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/mba/
Leiderschap in één dag - Hoe voorkom je dat je heel hard de verkeerde kant uitwerkt?
มุมมอง 7237 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'Leiderschap in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/leiderschap/
Leiderschap in één dag - Hoe kom je beter aan je eigen doelen toe?
มุมมอง 6027 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'Leiderschap in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/leiderschap/
Leiderschap in één dag - Een echte leider creëert… leiders!
มุมมอง 1.7K7 ปีที่แล้ว
Deze video komt uit het seminar 'Leiderschap in één dag' met Ben Tiggelaar. www.ineendagseminars.nl/leiderschap/
Leiderschap in één dag - One minute management
มุมมอง 1.4K7 ปีที่แล้ว
Leiderschap in één dag - One minute management
Ben Tiggelaar: BIG trends Psychologische veiligheid
มุมมอง 4.3K7 ปีที่แล้ว
Ben Tiggelaar: BIG trends Psychologische veiligheid
Ben Tiggelaar: Hoe creëer je een gevoel van urgentie?
มุมมอง 3.7K7 ปีที่แล้ว
Ben Tiggelaar: Hoe creëer je een gevoel van urgentie?
Dagimpressie seminar 'Veranderen in een dag'
มุมมอง 3517 ปีที่แล้ว
Dagimpressie seminar 'Veranderen in een dag'
Ben Tiggelaar: pijn weegt zwaarder dan plezier
มุมมอง 2.3K7 ปีที่แล้ว
Ben Tiggelaar: pijn weegt zwaarder dan plezier
Ben Tiggelaar: Je moet de verandering kunnen voordoen
มุมมอง 3.1K7 ปีที่แล้ว
Ben Tiggelaar: Je moet de verandering kunnen voordoen
Ben Tiggelaar: Veranderen begint met ridicuul kleine stapjes
มุมมอง 11K7 ปีที่แล้ว
Ben Tiggelaar: Veranderen begint met ridicuul kleine stapjes
Ben Tiggelaar: Versnel je verandering met een omweg
มุมมอง 1.3K7 ปีที่แล้ว
Ben Tiggelaar: Versnel je verandering met een omweg
Ja, dus vandaag de 1e kleine stapjes gezet binnen het kader "dat kan ik wel" : oefeningen gekozen in sport app, waterfles gevuld en op nachtkastje gezet en zo nog meer simpele acties in de omgeving om bijv in de ochtend de waterfles te pakken en water te drinken.
Goed punt om je aandacht te richten op je cirkel van invloed, bedankt!
bizar.... nu mee te maken hoe veel google aan het censureren is. Vandaar dus dat de amerikaanse samenleving zich nu totaal onveilig voelt.
Het boek van Amy Edmondson staat ook vol met goede tips over psychologische veiligheid. Een van de belangrijkste vind ik dat de directie zich actief moet uitspreken dat fouten maken oké is zolang je er maar open en eerlijk over bent. Zo zijn er directies die uitgebreid het woord nemen tijdens de introductie van nieuwe medewerkers om dit te benadrukken en zelf voorbeelden te geven.
Je kunt de wereld niet veranderen, maar je kunt jezelf wel veranderen.
Hier nog aanvullende informatie over leiderschapsstijlen: supertrainer.nl/leiderschapsstijlen/
Mooi inzicht. Focus op de knoppen waar je wel aan kan draaien en blijf daar naar op zoek
gozer, wat je zegt scheit me niks poepstamper