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DealCircle
เข้าร่วมเมื่อ 11 มิ.ย. 2021
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DealCircle provides tech-enabled M&A solutions.
Hier gibt es alle Episoden unseres wöchentlichen Podcasts 🤝Close the Deal🤝, alle DEEP DIVE Webinare in voller Länge und weitere Videos, die Wissen rund um M&A vermitteln.
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#86 🔜 Nachfolge in Familienunternehmen mit Dr. Dominik von Au von PETER MAY FBC
Wenn ein Thema das Potenzial hat, mehr Aufmerksamkeit als KI zu generieren, ist es das Thema Nachfolge in Familienunternehmen.
Die Welle der anstehenden Nachfolgen nimmt nicht ab und vielen Unternehmen, die keinen passenden Nachfolger finden, droht am Ende die Stilllegung. Umso wichtiger, den Prozess frühzeitig anzustoßen und professionell zu planen.
Hier kommen spezialisierte Unternehmensberatungen ins Spiel, die besonders Familienunternehmen auf vielen Ebenen strategisch unterstützen, ganz besonders beim Thema Nachfolge.
Dr. Dominik von Au ist Partner und geschäftsführender Gesellschafter von PETER MAY Family Business Consulting und berät seit bald 20 Jahren Familienunternehmen bei allen wichtigen Entscheidungen.
Gemeinsam tauchen wir tief in die Welt der Unternehmensnachfolge ab, beleuchten die Gründe hinter erfolgreichen Nachfolgen und diskutieren die Gefahren und Stolpersteine im Nachfolgeprozess.
Wir beleuchten in dieser Episode:
- wie man Beiräte & Gremien besetzt,
- wie PETER MAY FBC Nachfolgen begleitet,
- was Inhaberstrategie und Familienverfassung sind,
- wo die Hauptgründe fürs Scheitern von Nachfolgen liegen,
- welchen Einfluss der Generationenwandel auf Nachfolgen hat,
- und vieles mehr...
Viel Spaß beim Hören!
***
Timestamps:
(00:00) Intro
(02:34) Schnellfragerunde
(03:27) Vita Dominik
(07:44) Vorstellung PETER MAY FBC
(13:52) Besetzung von Beiräten
(24:16) Inhaberstrategie und Familienverfassung
(37:56) Rolle von PETER MAY bei Unternehmensverkäufen
(43:44) Patriarchen in Unternehmen
(46:32) Generationenvergleich in der Nachfolge
(55:44) Hauptgründe fürs Scheitern von Nachfolgen
(57:32) Ausblick
***
Alle Links zur Folge:
Kai Hesselmann auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/kai-hesselmann-dealcircle/
Close the Deal auf LinkedIn: www.linkedin.com/company/closethedeal-podcast
Dr. Dominik von Au auf LinkedIn: www.linkedin.com/in/dominik-von-au/
PETER MAY FBC auf LinkedIn: www.linkedin.com/company/peter-may-family-business-consulting/
Website Close the Deal: dealcircle.com/ClosetheDeal/
***
AMBER ist die Plattform für sichere Unternehmensnachfolgen. Schaut bei AMBER vorbei, wenn ihr keinen relevanten Deal mehr verpassen oder die Reichweite eurer Verkaufsmandate zusätzlich erhöhen wollt: www.amber.deals
***
Du bist M&A-Berater im Small- oder Midcap-Segment und suchst einen Überblick über alle relevanten Deals?
Wir haben die Lösung für dich: Du erhältst von unserem Analystenteam täglich alle relevanten Small- und Midcapdeals direkt und kostenfrei in dein Postfach. Jetzt schnell den 📍DealTracker abonnieren und keinen Deal mehr verpassen:
lp.dealcircle.com/newsletter
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- wo die Hauptgründe fürs Scheitern von Nachfolgen liegen,
- welchen Einfluss der Generationenwandel auf Nachfolgen hat,
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มุมมอง: 16
วีดีโอ
🔴 VIDEOPODCAST #84 📉 Kapitalmarkt- und IPO-Update 2024 mit Carsten Peter von der Quirin Privatbank
มุมมอง 1819 ชั่วโมงที่ผ่านมา
Der deutsche Kapitalmarkt befindet sich derzeit in einer - um es positiv zu formulieren - spannenden Phase, geprägt von Unsicherheiten durch geopolitische Spannungen und wirtschaftliche Herausforderungen wie zwar sinkenden, aber dennoch sehr hohen Zinsen und volatilen Energiepreisen und einer Rezession, nun schon im zweiten Jahr in Folge. Trotz dieser Volatilität bleibt das Interesse an Börseng...
#85 💪 Personal Growth als Werthebel im PE mit Dr. Richard Lenz von Rigeto
มุมมอง 86วันที่ผ่านมา
Meist sprechen wir hier über die harten Fakten, Zahlen, Industrien und Finanzen. Ein mindestens genauso wichtiger Erfolgsfaktor im M&A- und PE-Umfeld sind aber die sogenannten Walking Assets, also die Menschen hinter dem Unternehmen und die damit verbundenen Soft Skills im Team. Rigeto hat sich genau dieses persönliche Wachstum auf die Fahnen geschrieben und unterstützt die Portfolio-Unternehme...
#83 💾 Evolution der Datenräume im M&A-Umfeld mit Max Haberbosch und Gregory Tzanakakis
มุมมอง 3821 วันที่ผ่านมา
Datenräume sind der Grundpfeiler einer jeden M&A-Transaktion. Früher noch echte Räume mit Aktenberg, sind sie heute zum Glück digital und bieten dank fortschreitender Technik und KI immer mehr Funktionen, die über die reine Datensammlung hinausgehen. Nach welchen Kriterien wählen M&A-Berater ihren Datenraum aus? Was muss er können und welche Funktionen wünschen sie sich für die Zukunft? Wie rea...
#82 🔎 So gelingt gutes Dealsourcing mit Florian Adomeit von AMBER
มุมมอง 70หลายเดือนก่อน
In der Vergangenheit haben wir bereits beleuchtet, wie Private Equity rechnet und ein M&A-Prozess im Allgemeinen abläuft. Damit haben wir eigentlich Schritt 2 und 3 vor Schritt 1 gemacht. Denn ein wesentlicher und essenzieller Wertschöpfungsschritt im Private Equity ist das Dealsourcing. Wie findet man also die richtigen Targets? Und wo findet man sie? Das hängt primär davon ab, ob es sich um O...
#81 🧩 Buy & Build in Internet und Tech mit Mirko Heide von IEG
มุมมอง 64หลายเดือนก่อน
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DEEP DIVE Webinar: Strukturierung der Akquisitionsfinanzierung
มุมมอง 284หลายเดือนก่อน
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#80 🏭 Industrial Tech mit Felix Werdin von Bregal Unternehmerkapital
มุมมอง 82หลายเดือนก่อน
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#79 💲 Pricing-Strategien für M&A-Transaktionen mit Dr. Sebastian Voigt von hy
มุมมอง 59หลายเดือนก่อน
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#78 💊 Investmentbanking in Pharma & Healthcare mit Dr. Dierk Beyer von Raymond James
มุมมอง 49หลายเดือนก่อน
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#77 🤝 Investmentbank meets Sparkasse mit Kurt Hardt von der Kreissparkasse Biberach
มุมมอง 1012 หลายเดือนก่อน
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#76 ☑️ Mehrheit, Minderheit, Mezzanine - Private Equity bei VR Equitypartner mit Thiemo Bischoff
มุมมอง 782 หลายเดือนก่อน
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#75 ⏭️ Nachfolge innerhalb einer M&A-Boutique mit Stefan Mattern und Hans-Christoph Stadel von MCF
มุมมอง 682 หลายเดือนก่อน
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#74 🗞️ Insights - M&A-News mit Graig Gröbli
มุมมอง 442 หลายเดือนก่อน
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Das ist "CLOSE THE DEAL" - Der M&A- und Corporate-Finance-Podcast
มุมมอง 222 หลายเดือนก่อน
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#73 💬 Strategische Verhandlungsführung mit Dr. Hermann Rock
มุมมอง 1263 หลายเดือนก่อน
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#72 ⏳ Die DBAG im Wandel der Zeit mit Thomas Weber
มุมมอง 1113 หลายเดือนก่อน
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#71 💶 Debt Advisory- und Finanzierungsmarkt-Update mit Daniel Gebler von Carlsquare
มุมมอง 923 หลายเดือนก่อน
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#70 🤝 Private Equity meets Consulting mit Stefan Aichbauer (H&Z) und Klaus Maurer (EMZ)
มุมมอง 733 หลายเดือนก่อน
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#69 🚀 Moonfare-Gründer und CEO Dr. Steffen Pauls
มุมมอง 813 หลายเดือนก่อน
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DEEP DIVE Webinar: Aufbau eines Share Purchase Agreements (SPA) #dealcircle #webinar #spa
มุมมอง 3164 หลายเดือนก่อน
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#68 🟩 AURELIUS-Gründungspartner Dirk Markus
มุมมอง 6244 หลายเดือนก่อน
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#67 💸 Growth Capital mit Cadence Growth-Founder Leonard Clemens
มุมมอง 754 หลายเดือนก่อน
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#66 📈 Revenue Based Financing mit Gerd Sumah von Round2 Capital Partners
มุมมอง 374 หลายเดือนก่อน
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#65 🏂 PE-Freerider und Investor Hans Dohrmann
มุมมอง 624 หลายเดือนก่อน
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🔴 VIDEOPODCAST #64 🚧 Restrukturierung und Führung mit SMP-Managing Partner Georgiy Michailov
มุมมอง 1325 หลายเดือนก่อน
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#63 💬 GenAI in der Due Diligence mit Thomas Pflegel von PwC Deutschland
มุมมอง 505 หลายเดือนก่อน
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#62 ✖️ Immer noch 10x ARR? SaaS-Update mit Dirk Sahlmer
มุมมอง 285 หลายเดือนก่อน
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#61 🎓 Nachfolge trifft Wissenschaft mit Prof. Dr. Nadine Kammerlander von der WHU
มุมมอง 635 หลายเดือนก่อน
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#60 ⚖️ Legal Tech & KI im M&A-Prozess mit Dr. Pierre Zickert von Hengeler Mueller
มุมมอง 1105 หลายเดือนก่อน
#60 ⚖️ Legal Tech & KI im M&A-Prozess mit Dr. Pierre Zickert von Hengeler Mueller
Cooles Interview, ich durfte ganz am Anfang als Beteiligungsmanager mitmachen. Dann ging alles ganz schnell. Ja, das waren die ersten "Bös" - Engagements, die man heute nicht mehr macht. Ich hab dann dort die Insolvenz angemeldet und das Ding saniert. Da war ich da aber dann a bissl sehr alleine. Das war schon grenzwertig, was Aurelius da gemacht hat. Für mich ein tolles Sprungbrett in eine neue Welt damals. Viel gelernt, viel geschafft. Danach habe ich ein komplettes Philosophiestudium gemacht. Und nun habe ich wieder grade einen geilen Auftrag, der nur durch Netzwerke von damals entstanden ist. habe mich für die feine Klinge entschieden, also nicht die Makrogegebenheiten, mir geht es um die innere Verfasstheit einer Organisation, die natürlich einer ganz klaren CORE - Philosophie folgen muss. Gruss an Sie, lieber Herr Markus.
super video!
Wie ist eigentlich das unfaire Verhalten gegenüber den eigenen Aktionäre in Kontext zu setzen mit dem angesprochenen Vertrauen, dass man in der private Equitybranche benötigt? Müssten sich nicht auch institutionelle Investoren Sorgen machen um einen Geschäftspartner , der unbequem gewordene Investoren mit allen Mitteln loszuwerden versucht?
Kein Wort zu Marktmanipulation durch Vorstand und Aufsichtsrat von Aurelius. Schade.
Du merkst schon im Interview, dass er bei den Aussagen zur Börsennotierung ins Stocken gerät und sehr wohlweislich nachdenkt, was er sagt
Manipuliert im Sinne von rechtswidrig war dabei eigentlich nichts. Man investiert allerdings Zeit und Mühe, um die Aktionäre gekonnt los zu werden, anstatt sie einfach zu einem fairen Preis aus dem Unternehmen zu kaufen.
kleine kuh trinkt milch
Und warum hat Baerbock keinerlei Prime Kentnisse?
Und das lustige an der Sache ist, Weiß ist keine Farbe...
@@ThreePointer-ey5ni Haha, stimmt! Jetzt wird‘s paradox 😅
Sunset unternehmen, gehört darunter auch die Foto Branche?
@@rolx2010 Nicht wirklich. Der Markt hat sich bereits vor einigen Jahren deutlich verkleinert durch die Umstellung von analoger auf digitale Fotografie und auf die Zielgruppe professionelle Fotografie umgestellt. Dieser Prozess ist aus unserer Sicht bereits abgeschlossen und die neue Zielgruppe sehr stabil und auch zukunftssicher.
Was wird Aurelius tun, um die Aktie wieder attraktiv für die Aktionäre zu gestalten?
@@ytossischovit Nichts, denn sie sind nicht mehr börsennotiert 😉
@@dealcircle.videos Was hat die juristische Definition börsennotiert (faktisch ist die Aktie an der Börse Hamburg nach wie vor "börsennotiert" und wird gehandelt) mit der Tatsache zu tun, dass ein jedes Unternehmen zum Wohle seiner Aktionäre / Eigentümer geführt werden muss? Selbstverständlich ist es die Aufgabe der Mitarbeiter, die Aktie / den Unternehmenswert für die Eigentümer "attraktiv" zu machen.
@@sdk_ev Nichts, deswegen war der Smiley dahinter 😉 Wir wollten damit ausschließlich ausdrücken, dass AURELIUS sich nach den Short-Attacken von der Börse zurückgezogen hat, was Dirk Markus auch so in der Episode berichtet. Dementsprechend ist ihr primäres Ziel heute wohl eher nicht die Attraktivität der Aktie für die Aktionäre, sondern der allgemeine Erfolg der Firma, was natürlich am Ende genau zu der erwähnten Attraktivität führt.
@@dealcircle.videos Der Schuss ist ja wohl nach hinten losgegangen. Es wurde nichts getan, um den Aktienkurs wieder attraktiv zu gestalten. Zum allgmeinen Erfolg der Firma gehört nach meinem Verständnis auch die börsennotierte Gesellschaft.
@@dealcircle.videos Das stimmt nicht.
Vielen herzlichen Dank für den tollen Austausch und dein Vertrauen, lieber Kai!
Sehr gerne, lieber Georgiy! Danke, dass du da warst 💯
didn't a client of this bank get sued for hundreds of millions due to a negligent property appraisal that resulted in to low of an interest rate on a loan or something, i guess my question is how can you assure someone who is trying to start a business that you wont mistakenly over value the worth their assets when they apply for a loan?
Sehr hilfreich! Ist es möglich die Präsentation irgendwo herunterzuladen?
King orgi
*promo sm*
Your video is very beautiful. I like it a lot. I have been trying to talk to you for a long time. I am waiting for your response. Please give me a chance to talk to you💚💕📞
𝐩яⓞ𝓂𝓞Ş𝐦 🙌