![OCSC D-learning](/img/default-banner.jpg)
- 99
- 283 617
OCSC D-learning
เข้าร่วมเมื่อ 29 ธ.ค. 2016
แหล่งรวบรวมองค์ความรู้สำหรับข้าราชการพลเรือน โดยสถาบันพัฒนาข้าราชการพลเรือน สำนักงาน ก.พ.
การประชุมชี้แจงการเข้าเรียนรู้ และใช้งานระบบศูนย์การเรียนรู้ ทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์แบบบูรณาการ
การประชุมชี้แจงการเข้าเรียนรู้ และใช้งานระบบศูนย์การเรียนรู้ ทางสื่ออิเล็กทรอนิกส์แบบบูรณาการ
มุมมอง: 1 388
วีดีโอ
OCSC Learning Portal
มุมมอง 1.1K3 ปีที่แล้ว
🌀 งานที่ทำอยู่ยาก ⚠️งานใหม่ที่ได้รับมอบหมายก็ท้าทาย ต้องใช้ทักษะใหม่ๆ มากมาย 📌อยาก Upskill / Reskill แต่ไม่รู้จะไปที่ไหน ? คลิปนี้มีคำตอบ ‼️
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 2 ข้อแนะนำในการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 4.8K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 2 ข้อแนะนำในการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 3 ข้อแนะนำในการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 2.8K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 3 ข้อแนะนำในการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 1 ข้อแนะนำในการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 4.1K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 1 ข้อแนะนำในการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 4 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 4K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 4 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 2 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 4.2K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 2 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 3 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 3.5K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 3 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 1 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
มุมมอง 4.3K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 1 วิธีการกำหนดตัวชี้วัดและค่าเป้าหมายรายบุคคล
หน่วยทีี่ 4 บำเหน็จบำนาญและกองทุนบำหน็จบำนาญข้าราชการ กบข.
มุมมอง 2.5K4 ปีที่แล้ว
หน่วยทีี่ 4 บำเหน็จบำนาญและกองทุนบำหน็จบำนาญข้าราชการ กบข.
หน่วยที่ 6 ข้อมูลเพิ่มเติมและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
มุมมอง 1K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 6 ข้อมูลเพิ่มเติมและหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
หน่วยที่ 3 สวัสดิการและประโยชน์เกื้อกูลของข้าราชการ
มุมมอง 4.2K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 สวัสดิการและประโยชน์เกื้อกูลของข้าราชการ
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 2 สิทธิการลาของข้าราชการ
มุมมอง 6K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 2 สิทธิการลาของข้าราชการ
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 2 ระบบเงินเดือนและการเลื่อนเงินเดือน
มุมมอง 3.9K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 2 ระบบเงินเดือนและการเลื่อนเงินเดือน
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 1 สิทธิการลาของข้าราชการ
มุมมอง 12K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 1 สิทธิการลาของข้าราชการ
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 1 ระบบเงินเดือนและการเลื่อนเงินเดือน
มุมมอง 1.9K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 1 ระบบเงินเดือนและการเลื่อนเงินเดือน
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 4 เงื่อนไขความสำเร็จของระบบ กพค.
มุมมอง 1.2K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 4 เงื่อนไขความสำเร็จของระบบ กพค.
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 2 ข้อบัญญัติเกี่ยวกับ กพค. ในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการ พุทธศักราช 2551
มุมมอง 6714 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 2 ข้อบัญญัติเกี่ยวกับ กพค. ในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการ พุทธศักราช 2551
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 1 ที่มาของคณะกรรมการ กพค.
มุมมอง 7424 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 3 ตอนที่ 1 ที่มาของคณะกรรมการ กพค.
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 7 กพค. ก่อน พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พุทธศักราช 2551
มุมมอง 1K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 7 กพค. ก่อน พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พุทธศักราช 2551
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 6 ยุคการปฏิรูประบบราชการ
มุมมอง 1.3K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 6 ยุคการปฏิรูประบบราชการ
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 5 การพิทักษ์ระบบราชการในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พุทธศักราช 2551
มุมมอง 1K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 2 ตอนที่ 5 การพิทักษ์ระบบราชการในพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พุทธศักราช 2551
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 3 แนวคิดเกี่ยวกับองค์กรกลางบริหารงานบุคคล
มุมมอง 1.5K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 3 แนวคิดเกี่ยวกับองค์กรกลางบริหารงานบุคคล
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 1 ความหมายและความสำคัญของระบบพิทักษ์คุณธรรม
มุมมอง 1.1K4 ปีที่แล้ว
หน่วยที่ 1 ตอนที่ 1 ความหมายและความสำคัญของระบบพิทักษ์คุณธรรม
thanks, Got many Good Ideas.
a lot of Vocab but to make it done is no easy
😊เมื่อก่อนฟังแล้วเฉยๆไม่ได้คิดอะไร แต่ตอนชีวิตผมในวัยครึ่งทางเข้าใจและเข้าถึงแล้วครับ
กราบขอบพระคุณครับผม
#มาสร้างประเทศกันเถอะ
ขอแชร์นะครับอาจารย์ยักษ์
Okyou❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤1234567890ok
❤❤
❤❤😂ขอนอบนอ้มกราบ ทา่นอาจารย์ ยักษ์ ที่ทา่นได้นอ้มนำ เอาศาสตร์พระราชา มาบรรยายให้พี่นอ้ง ชาวไทยได้รับฟัง ทา่นชว่ยพัฒนาบา้นเมือง ให้ทุกอาชีพมีความสุข กราบขอบพระคุณครับกระผม
เยี่ยม ❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤
ขอบคุณครับ
น้อมรำลึกถึงพระมหากรุณาธิคุณอันหาที่สุดมิได้
บิ๊กตู่ใช้งานท่านไม่นาน เอานักการเมืองมาทำงาน
เงินเดือนเพิ่มขึ้นด้วยไหมคะ
เพิ่มตามลำดับครับ
กพ
ตอนนี้หนูทำอยู่ค่ะ
📌👍❤️🇹🇭แบบอย่างที่ดี (ในค่ายทหาร)
📌อย่าไปเคลียดกับงานครับ สนุกกับงานแล้วจะสบาย☺️🇹🇭❤️
👏👏👏👏
📌👍🇹🇭
ยืดยวบ เริ่มรุ่ง
ท่านเก่งมากครับ.....รู้ลึก รู้ซึ้ง และรู้แจ้งทางธรรมชาติครับผม
ขอบคุณ ที่เมตตาแบ่งปัน
ขอนอบนอ้มก้มกราบ เพื่อระลึกถึงพระองค์ทา่น พระองค์ทรงสร้างไว้ให้แล้วว่าให้คนไทยเราอยู่กันแบบอาลุ้มอะรว่ยอย่าขัดแยงกัน ขอเทิอดพระองค์ไว้เหนือเกล้าเศียรขอพระองค์ทรงพระเจริญ
พ่อแม่พี่นอ้ง นา้ๆ หลานๆ นอ้งๆเรามาเปิดใจ รับฟังทา่นนายกของเรา ทา่นมาถแหลงการทำความเข้าใจร่วมรักสมัคคีกระผมขอร่วมรับฟังครับกระผม
ออกมาแล้วระครับสิ่งที่กระผมเห็นสิ่งที่ดีๆที่อยู่ในตัวท่านนายยกระตรับ คนเค้าพูดไปเรื่อย กล่าวหาว่านายยกไม่มีปันญาได้แล้ว เป็นวิทยากรเฉยเลย กระผม สังเกตุเห็นเวลานายกตอบคำถามสื่อ เวลาสรุปทา่นนายกใช้คำว่าให้ไปหามา แสดงว่าท่านรู้รว่งหน้าไปแล้ว ขอชื่นชมขอขอบคุณทา่นที่อุสา่มาแจกแจงให้ประชาชนเข้าใจขอขอบพระคุณครับกระผมขอเป็นกำใจให้ครับกระผม
ขอนอบนอ้ม กราบเพื่อระลึกถึงพระองค์ พอ่หลวง ร ๙พอ่ภูมิพล ขอเป็นข้ารองพระบาททุกชาติไป
นอนวันละ2ซ.ม พระราชเหนื่อยไหม