วีดีโอ

Bárki lehet cégvezető? Itt bárki és akárki IS! (sajnos)

Nagyon sok cég nagyon sokáig benyelte a gépkocsi vezetők által okozott ilyen jellegű károkat pontosan azért hogy elkerüljék a bíróságot, mert ők sem voltak korrektek sok tekintetben a munkavállalóval szemben illetve van Vol van illetve volt vaj a fülük mögött.😊

Napi rendes vagy 45 perces pihenőidőmben oda jöhet bármilyen hatóság, hogy kontrollozni szeretne? Vagy elzavarhatom a pihenőidő végéig? 😊

remeljuk az ilyen cegek dobjak be a kulcsot az elkovetkezendo 1 evben...az ilyenek adnak ki olyan fuvardijakat, hogy csak nezek, hogy ennyibol hogy tudjak megoldani.

Elmentek a picsába !!! Állandóan benne hagyom a Tachóban a kártyát.

Heló!Bele kell férnie a 15óràs munkaidőbe vagy nem?

Hogy derült ki hogy nem hozták haza ha ki volt véve a kártyája hisz 45 nem lehet a kamionban eleve nem is vagyok köteles igazolni hol töltöttem a 45 öt

Van olyan kollégám,akinek 10-en pár év alatt 160 napja jött össze. Akkor lesz kifizetve,ha kilép...

Értem..értem..de az egész jogrendszer 1 költségvetési csalás...plussz a vállalkozók mind😂szerintem siman meguszas alapon gondolkodnak...és igen jól gondolkodnak. 😂..99 százalék megússza....de érdekel a véleményed továbbra is...

A leírásban látok egy email címet, oda írhatok?

Üdvözlöm. A férjem határozott idejű szerződést írt alá, nem fizettek rendesen, se túlóra, se vasárnapi pótlék, több, mint fél éven keresztül egy, azaz egy darab szabad hétvégét engedélyeztek, és még sorolhatnám. Augusztus közepén jár le a szerződés, de megbeszéltük, hogy ez már így nem mehet tovább és írásban fel akart mondani. Állami cégről van szó, erősen politikai háttérrel. A munkaügy nem volt hajlandó átvenni a felmondást, a főnököt egy héten keresztül letagadták, hiába kért időpontot. Azóta sem keresték, kirakták a munkahelyi Messenger csoportból és nem jelentkeznek. Mégis mit lehet ilyenkor tenni? Azon kívül hogy én már rájuk borítottam volna az asztalt, nyilván a jólneveltségem és az intelligenciám nem hagyja. Esetleg egy email címet kaphatok? Mert azért mindent nem szívesen írnék ide le. A férjem azóta napi bejelentéssel máshol dolgozik, és ezek a nagyon gerinces emberek szerintem egyszerűen meg akarják várni amíg lejár a szerződése, de sok ponton inkorrekt módon jártak el, az, hogy nem lehet velük beszélni, az meg egyszerűen nevetsêg tárgya, és jogszerűtlen. Milyen eljárás ez és mit lehet tenni? Köszönöm.

Kulcs a tankba😂

Miért villog, azaz figyelmeztet állandóan a tachográf, amikor elérem a 10 órás napi munkaidőt? Nem a 10 órás vezetési időt, hanem a vezetési idővel együtt számított egyébb munkaidőt. Van ilyen az 561-ben, hogy a vezetési és egyébb munkaidő együttesen számítva, (pihenőidőket kivéve belőle) nem haladhatja meg együttesen a napi 10 órás munkaidőt?

Üdvözletem! Mi az a 14 pont aminek meg kell felelni? Nekem pl. Nincs lakatom csak plombázni szoktam.

És akkor példaul napi 10 óra a maximum munka (vezetes +kalapács) egy napra, ez igaz?

9 migráns esetén ez 6000£/fő kétszer! Nem 2000£ a tarifa?

Szerintem a brit állam a legnagyobb embercsempész, mert a bejutott migránsoknak adott segélyekkel ösztönzik arra a többi migránst, hogy szökjenek be Anglia területére.

Szia, csak egy felvetés. Mi van akkor, ha azt mondja a sofőr, hogy többet nem megyek oda. Mivel nem EU-s ország már nem olyan egyszerű a büntetéssel utolérni az embert vagy igen?

Szia Feri! Akkor eszerint nekem mint belföldön dolgozó terítő munkát végző sofőrnek nem kell néznem az MT-t akkor sem ha pl.: a munkanapom 8-9 óra munkaidő és nem vezetem ki még az első 4,5 órát sem? Gondolok itt a 6 és 9 óra munkaidő után előirt szünetelre! Köszi a videót és a választ! 🙋

Szabadságok fajtái:1. Szabadság2.táppéz😂

Nálam ausztriában a cég kifizeti amit írok. nem a tachográf alapján. 12 std per nap. egál 9 vagy 11 et nyomtam le.és minden este otthon alszok,a teherautóval járok haza is. 2800 nettó meg a 13 14 havi,plusz más juttatások.

3:50 persze h nem annyi mert elvárják le-felrakón h szünten legyen a tachográf..

Kommeteket miért törlik?

3:29 szerintem 99% ban a munkáltató rosszúl értelmezi a munkaidő fogalmát, és szabálytalanúl elvárja, és úgy szervezi a munkát, hogy a sofőr a lerakón, felrakón pihenőre rakja a tachográfot, mert ha nem így tesz, akkor nem ér oda időben a következő célállomásra. Utána meg azt mondják, hogy rosszú használod a tachográfot. Cigány szakma ez. Kidolgoztatják a sz@rt is a sofőrből. A munkaszerződést úgy írják meg, hogy ha nem úgy dolgozol (szabálytalanúl) ahogy elvárják, akkor csökkentik a bérét teljesen szabályosan, és a sofőr maga fog felmondani. Hol lehet panaszt tenni emiatt? Másik dolog ami felidegesít az a pihenő idő. A rendszeres napi pihenő idő 11h. Amikor a tevékenységi idő 14-15h akkor tökk jó hogy kevesebbet (9h) pihenhetek. Ha meg csak 13h a tevékenység akkor pihenhetek többet. WTF? Miért a munkáltató dönti el, hogy a sofőrnek 11h vagy 9h pihenőre van szügsége? A sofőr azt mondja, hogy ne haragudjatok meg, felébredtem 9h pihenő után, de nem éreztem magam kipihentnek akkor miért ne pihenhetnék 10-11h-t? Nem érzem magam olyan állapotban, hogy biztonságosan vezetni tudnék, ezért tovább pihenek... (Most nem az alkoholistákra gondolok, aki hülyére itta magát...)

Az újjabb fajta tachográf miért villog egy ilyen felirattal? : "VIllám jel lefele mutatva kalapács jel 1 munkaidő 24h 09h45" majd később 10h00 felirattal újból villog. Milyen szabály miatt villlog? :) Ennek alapján azt gondolom, hogy a napi munka idő nem lehet több mint 10h? Valami rémlik, hogy meg van határozva talán 4 hónapban a napi átlag munka idő nem lehet több 8h-nál. ? Ilyen esetben a ledolgozott napog átlagát kell nézni, vagy bele számítanak az otthon töltött napok száma is? Úgy könyvelik el, hogy jó legyen? Ezt miért nem tartatják be? Ha a lerakón, felrakón kalapácson van a tachográf pl. összesen 2 órán keresztül, meg vezet 8h-t a sofőr, akkor onnantól kezdve nem lehetne többet dolgozni? Megköszönném ha készítenél erről egy tájékoztatást videó formában.

Köszi. Érdekes infó.

Ha jól értelmezem, akkor ha en itthonról bemegyek dolgozni a 20km-re lévő munkahelyemre és ha beteszem a kártyám akkor nem kell visszaírnom semmit csak hogy piheno volt a kivétel és behelyezés közt ? Hmm

Akkor mikor a hatóság pihenő idő alatt felkelt, hogy kontroll akkor az is szabályos? Meg kell a pihenőt szakítani?

Köszönöm szépen az információt

Gyilkossagert alitananak elő, mert a csavarhúzót biztos beszurom az ellenőr koponyajaba.

Üdv. Érdeklődni szeretnék, hogy a fuvarozási szektorban csak munkaidőkeret van, vagy létezik elszámolási időszak is? Én az autóiparban dolgozom, ahol 1 éves elszámolási időszakot alkalmaznak már nálunk Ksz alapján, viszont váltani szeretnék a fuvarozási szektorra. Esetleg ha tud rá választ adni, mi a különbség a német zeit conto és a magyar munkaidőkeret között? Köszönöm a válaszát.

Hello a kerdesem az ha en megkezdek egy napot vezetek 3 orat lezarom a napot utazok 3 orat a szomszed orszagba beteszem a kargyat egy masik kamionba , pihenekb11 orat es nem tettem utazasi idot akkor îs buntetheto az utazasi ido kihagyasa ,? Koszonom

Hello egy kerdesem volna ha lehet ADR tartalyt vezetek es van ugy hogy a heti pihenomet egy parkoloban kell tolcsem ( a szabaly az hogy ellenorizni kell a kamiont a tartaly indonkent ) hogyan mehetek a hotelben

Tisztelt Ferenc Úr! Szeretném megtudni,hogy hol van az leírva, hogy a vezetési idő 1-2 órás meghosszabbítása csak nemzetközi forgalomban vehető igénybe. Miből derül ez ki? Köszönettel.

Valamit nem értek. Akkor most egy kamionos hete, nyolc napból állhat? Mert ugye 6x24 munka + 45 pihenő, akárhogy számolom, ez majdnem nyolc teljes nap. A 6x24 alkalmazása esetén, nem fogy csökkentetnek számítani a 45-ős pihenő?

Igaz amit mondasz kötelezö a kalapacs amikor elenöriznek

Nah ezért hagyom abba nemsokára Nincs nekem erre idegrendszerem.

Szép napot. Az lenne a kérdésem,ha pl. szerdán kezdem a heti vezetést és,ha tilalomba mehetek akkor hány 10órást vezethetek azon a heti periódusban? Mert ha hétfőn kezdek akkor 2-r vezethetek 10órát,de ebben az esetben is csak kétszer,vagy hétfői periódus váltás véget még plusz 2-r vezethetek 10-st?

Sziasztok. E fajta járatnál megvan szabva, mint az 1sofőrös járatnál, hogy 6 óránál többet nem dolgozhat és pihenőt kell tartani vagy cserélni a másik sofőrrel? Köszönöm

Sajnos a jogszabályokat hianyosan készitettek. Igy birsagolhatnak. Román határátkelés 1.5 óra Nyomtatva felvezetve. Olasz rendőr Piacenza kontrol. Hibát megtalálta. Kérdezi. Kinyomat van, . Mondom igen. Kerdezi levan bélyegezve? Mondom nincs ha csak a kóbórkutya nem bèlyegzi le. 327 euró......

El lehet e kérni egy kutas vagy tűzoltó adatait (név, beosztás...), hogy az igazolásra rá lehessen írni? Kérhetem e rá, hogy Ő írja rá (olvashatóan)?

Tételezzük fel, hogy a vállalkozás minden írás- és szóbeli megállapodásnak elegettéve maradéktalanul kifizeti a munkavállalót. Azonban ezt egy sor adóügyi, számviteli és egyéb szabályt sértve eszközli, de ez a hibás gyakorlat egy hatósági ellenőrzés során kibukik. A fenti feltételes kiindulópont szerint felvetődött kérdések: 1. "Lebukás" esetén a munkavállaló tudja-e (pl önellenőrzés során utólagos közteherfizetéssel) legalizálni az ily módon szabálytalan jövedelmét? 2. Amennyiben a jövedelem legalizálható, akkor az adó- és járulékvonzaton felül van-e bármilyen a munkavállalót terhelő fizetési kötelezettség? 3. Ha a jogosulatlan jövedelmet a munkavállaló nem tudja legalizálni (tehát azt vissza kell fizesse), akkor esetlegesen és feltételesen a visszatérítendő összeget - külön eljárásban - érvényesítheti-e követelésként a munkáltatónak benyújtott kártérítési igénnyel? 4. Ha a munkavállaló jogosult kártérítési igénnyel élni a munkáltatóval szemben, akkor ennek mi a jogszerű útja, módja?

Gondolom melegen váltottak is. Legalább egy kilencest kivehetett volna ,akkor már máshogy értékelte volna a hatóság.

Ha egy kontrollnál egy rendőr ezt elnézi és ugye ad róla egy kontrollos lapot, akkor később egy másik ország ellenőre megbüntethet ezért? Mert egye papírom van az ellenőrzésről, de nem fizettem a hibáért.

Ha nem is emlékszik a tachográf kiírja, hogy le fog járni a kártya

Ha ez a telephely a közösségi engedélyben be van jegyezve, akkor nem, mivel az is a cég működési székhelye, telephelye. Ha nincs bejegyezve akkor vissza kell írni.

Ha a cég székhelye Magyrország,de van telephely külföldön, a kiutazást vissza kell írni a tachóba, ha jól tudom. Igaz?

A gondolkodás kemény munka, ezért csinálják oly kevesen.

Igen

Szia! Az éjszakai munkavégzés az nem úgy van hogy 00:00-07:00 között kell min. 4 óra munkavégzés legyen és az minősül éjszakai munkavégzésnek? Ez a 4 óra lehet szakaszolva is ugye, tehát mondjuk vezet 00:00-01:00-ig aztán 2 óra szünet,, aztán vezet 03:00-06:30ig, és így már éjszakai munkavégzésnek számít?