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Coach Diego Ochoa
Mexico
เข้าร่วมเมื่อ 4 มี.ค. 2013
Cambio tu actitud y cambiaras cualquier equipo u organización
Es muy importante que tengas una actitud positiva en cualquier gestión de cambio!
มุมมอง: 24
วีดีโอ
MASTER IN AGILE MANAGEMENT | El programa de agilidad más completo en el mundo 🌎
มุมมอง 129หลายเดือนก่อน
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La Agilidad Me Ayudó a Mejorar Mis Resultados | Estrategias y Beneficios
มุมมอง 16หลายเดือนก่อน
¿Quieres saber cómo la agilidad puede transformar tu forma de trabajar y mejorar tus resultados? En este video, te compartiré mi experiencia personal y las estrategias que utilicé para aplicar la agilidad en mi entorno laboral. Descubre los beneficios tangibles que he obtenido y cómo tú también puedes implementarlos para alcanzar tus metas de manera más eficiente. Lo que aprenderás en este vide...
Cómo Gestionar Conflictos en el Entorno Laboral | Consejos y Técnicas Efectivas
มุมมอง 17หลายเดือนก่อน
¿Te enfrentas a conflictos en el trabajo y no sabes cómo manejarlos de manera efectiva? ¡Estás en el lugar correcto! En este video, te ofrecemos consejos y técnicas probadas para gestionar y resolver conflictos en el entorno laboral. Aprende a identificar las causas raíz, mejorar la comunicación y fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. Lo que aprenderás en este video: Causas C...
Gestión del Tiempo: Técnicas para Aumentar tu Productividad
มุมมอง 25หลายเดือนก่อน
Una mala gestión del tiempo en el contexto de la agilidad puede tener consecuencias significativas que afectan no solo el progreso del proyecto, sino también la moral del equipo y la satisfacción del cliente. Aquí se presentan algunas áreas clave donde una gestión ineficaz del tiempo puede causar problemas: 1. Sprint Planning y Estimaciones Inexactas Problema: Las estimaciones inexactas durante...
Conviértete en un Experto en Mejora Continua: Certificación Lean Six Sigma Black Belt | Kaizenia
มุมมอง 102 หลายเดือนก่อน
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Optimiza tus Servicios con Lean: Curso Lean Services Professional | Kaizenia
มุมมอง 82 หลายเดือนก่อน
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Protege tu Negocio con la Gestión de Continuidad: Curso Online ISO 22301 | Kaizenia
มุมมอง 92 หลายเดือนก่อน
¡Bienvenidos al curso online de ISO 22301 de Agile Scrum! 🛡️ Este curso está diseñado para profesionales que buscan certificar sus conocimientos en la norma ISO 22301 y establecer un Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio (SGCN). Aprende a planificar y gestionar la continuidad operativa, asegurando que tu organización pueda enfrentar y recuperarse de interrupciones. 📚 Qué aprenderás: Los...
Certifícate en Seguridad de la Información: Curso Online ISO 27001 | Kaizeniz
มุมมอง 142 หลายเดือนก่อน
¡Bienvenidos al curso online de ISO 27001 de Agile Scrum! 🔒 Este curso está diseñado para profesionales que desean certificarse en la norma ISO 27001 y fortalecer la seguridad de la información en sus organizaciones. Aprende a implementar y gestionar un Sistema de Gestión de Seguridad de la Información (SGSI) efectivo y a proteger los datos sensibles contra amenazas. 📚 Qué aprenderás: Los funda...
Optimiza y Mejora tus Servicios con Lean: Curso Lean Services Professional | Kaizenia
มุมมอง 122 หลายเดือนก่อน
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Mejora tus Habilidades de Negociación y Cierra Tratos Exitosos: Curso Online | Kaizenia
มุมมอง 152 หลายเดือนก่อน
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Domina los Fundamentos de la Gestión de Proyectos: Project Manager Fundamentals V7 | Kaizenia
มุมมอง 132 หลายเดือนก่อน
¡Bienvenidos al curso Project Manager Fundamentals V7 de Kaizenia! 📊 Este curso está diseñado para aquellos que buscan comprender y aplicar los principios esenciales de la gestión de proyectos. Aprende a planificar, ejecutar y supervisar proyectos de manera efectiva, asegurando el éxito y la entrega a tiempo. 📚 Qué aprenderás: Los fundamentos de la gestión de proyectos según la guía PMBOK. Técn...
Optimiza tu Productividad desde Casa: Curso Online de Trabajo Remoto | Kaizenia
มุมมอง 62 หลายเดือนก่อน
¡Bienvenidos al curso online de Trabajo Remoto de Agile Scrum! 🏠 Este curso está diseñado para profesionales que desean maximizar su productividad y eficiencia mientras trabajan desde casa. Aprende las mejores prácticas, herramientas y estrategias para gestionar tu tiempo, colaborar con tu equipo y mantener un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. 📚 Qué aprenderás: Estrategias efe...
Mejora Continua desde la Base: Taller Lean Six Sigma Yellow Belt | Kaizenia
มุมมอง 22 หลายเดือนก่อน
¡Bienvenidos al Taller Lean Six Sigma Yellow Belt de Kaizenia! 🌟 Este taller está diseñado para aquellos que desean iniciar su camino en la mejora continua y la gestión de calidad. Aprenderás los fundamentos de Lean Six Sigma y cómo aplicarlos para identificar y resolver problemas en procesos, mejorando la eficiencia y reduciendo defectos en tu organización. 📚 Qué aprenderás: Los principios bás...
Revoluciona la Gestión de Recursos Humanos con Agilidad: Curso Agile HR | Kaizenia
มุมมอง 142 หลายเดือนก่อน
¡Bienvenidos al curso Agile HR de Kaizenia! 🌟 Este curso está diseñado para profesionales de recursos humanos que desean transformar sus prácticas y procesos utilizando metodologías ágiles. Aprende a adaptar y aplicar principios ágiles para mejorar la gestión del talento, la cultura organizacional y la eficiencia operativa en tu departamento de RRHH. 📚 Qué aprenderás: Los fundamentos de Agile a...
Conviértete en un Experto Agile Trainer con Nuestro Curso Vivencial | Kaizenia
มุมมอง 102 หลายเดือนก่อน
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Domina IA, Big Data y Ciberseguridad para Proteger y Optimizar tu Empresa | Kaizenia
มุมมอง 532 หลายเดือนก่อน
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Transforma tu Negocio con Agilidad Empresarial y Business Model Canvas | Kaizenia
มุมมอง 122 หลายเดือนก่อน
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Protege Tu Empresa de Amenazas Digitales: Curso de Ciberseguridad Online | Kaizenia
มุมมอง 92 หลายเดือนก่อน
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Elimina Defectos y Mejora la Eficiencia con Lean Six Sigma Green Belt | Kaizenia
มุมมอง 82 หลายเดือนก่อน
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Domina DevOps desde Cero: Curso Esencial para Profesionales | Kaizenia
มุมมอง 102 หลายเดือนก่อน
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¿No cumples tus objetivos empresariales? Scrum Master
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Aprende a resolver conflictos con éxito, se un Agile coach
มุมมอง 32 หลายเดือนก่อน
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Maximizar tu éxito empresarial! Impulsando tu desempeño con Innovación
มุมมอง 72 หลายเดือนก่อน
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Explota tu potencial - Emprendedor con innovación
มุมมอง 122 หลายเดือนก่อน
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¿Cómo mejorar tu estrategia empresarial? Utilizando agilidad y eficacia.
มุมมอง 62 หลายเดือนก่อน
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¡Transforma tu COMUNICACIÓN y logra mejorar tu éxito empresarial!
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Producto Owner: el secreto para lograr tus proyectos con éxito 🙌🏼
มุมมอง 202 หลายเดือนก่อน
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Curso Lean Kanban: el método eficaz para gestionar y mejorar tu empresa
มุมมอง 72 หลายเดือนก่อน
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¡Llega a más clientes y métricas deseadas! - Con el curso: OKR's
มุมมอง 42 หลายเดือนก่อน
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Link para mas Info??
Buenos días, con gusto te compartimos un enlace para que puedas solicitar más información con nuestros asesores educativos. bit.ly/4daRU0C
Ya entendí 😀grax
Un Project Manager debe de dominar todos estos marcos?
Muy didáctico aunque me queda claro que en la septima edicion del PMBOK para el 2023 no solo contempla Waterfall sino Agiles y por ende Híbrido. Entiendo que el video tiene más de tres años. Gracias por compartir.
Buenas tardes, como puedo comunicarme contigo?
Gracias por la explicación tan clara
🖖🏻 Like it! 🎯
Muchas gracias Diego por el aporte🙂
Me podrias facilitar la plantilla OKR gracias
Excelente material gracias Diego
Me encantó! la explicación tan puntual y precisa. Agradecida por tu explicación. Muchisimas gracias! éxitos!
Lastimosamente la mayoria de nuestra clase trabajadora y me incluyo entendemos de la manera incorrenta para pasar de empleado a dueño de tu propio negocio tenemos que educarnos financieramente y estoy 100 % deacuerdo de que no vas a pasar de pobre o de clase media a RICO de un dia para otro, y si kiyosaki se vuelve millonario apartir de la Venta de su libro como Bien lo explica El invirtio en un activo (su libro) y le Dio ingresos, desgraciadamente la culpa no es de kiyosaki si no la desesperacion de la gente por salir de sus deudas y seguir adquiriendo acciones pasivos, educarse nos sirve de mucho mucha suerte mi gente
Me gustó la forma de comparar y entender las diferencias
Excelente diego, estoy iniciando esta nueva etapa en lo profesional y esta super buena tu explicación.
Excelente Diego, muy eficiente. En un video corto logras abarcar tres roles bien diferenciados, y describirlos de manera muy entendible. Ya suscripta a tu canal y envié solicitud en LinkedIn para continuar el contacto profesional. Muchas gracias
Muy claro! Gracias!
Muy Interesante el video!! me gusto mucho la explicación
Muy buen contenido y super claro. Felicitaciones y muchas gracias
How’s it going?! Enjoying your videos. Have you considered using Promosm to promote your channel?!
que ensalada...hay muchos roles nuevos inventados comercialmente dificiles de explicar...
Gran video , apoyando a tu canal y trabajando en el cambio de paradigma. Gran saludo desde la argentina
Concuerdo completamente contigo, en la búsqueda de lograr nuestro éxito personal o de nuestros proyectos hay que estar probando diferentes caminos que en su mayoría desconocemos sí van a resultar como se planean en un inicio y para ello hay que estar constantemente probando de la forma más rápida, al menor costo posible y siempre aprendiendo de nuestros errores.
Buena informacion
Gracias por tu comentario Marvin. Te invito a revisar mis redes sociales para que tengas acceso a más información relacionada con el tema. Saludos.
que marco recimendas para equipos de Infraestructura y Arcquitectura TI/OT (Networking, Hosting-server, Facilities - Data Centers)?, gracias
Así es ..al fin alguien discrepa ,todos lo tomaban como formula de éxito.
Perdedor..!!
No hace nada el SM ... por que una vez que los miembros del equipo ya toman la capacitacion de SCRUM el SM ya no tiene nada que hacer por que no se involucra en el trabajo del proyecto, solo esta para guiar la metodologia.
Un cambio cultural profundo no basta solo con una capacitación, las técnicas y herramientas de SCRUM realmente son muy sencillas, el reto esta en la adopción y adaptación de estas para asegurar y mejorar continuamente los resultados, así como desarrollar su capacidad de auto organización en los equipos por lo que el trabajo del SM no se debe limitar solo a la capacitación.
Indudablemente si el equipo es altamente auto organizado podría llegar a sobrar el SM, sin embargo por los cambios del entorno, personas y retos continuos, en mi experiencia pocas veces pasa esto.
Que excelente chart, muy al punto y valioso para hacer entender el valor q agregamos al ponerlos cada uno de estos 3 sombreros
Un saludo
Ser empresario no es ser abusivo con los trabajadores, he estado leyendo las ganancias de los principales empresarios y dicen que el Coronavirus les pego en sus ganancias. Y nunca hablan del trabajador que gracias a Napoleón Hill sabemos que se ha extraído más oro de la mente que de la tierra.
El fue uno de mis primeros libros , pero si efectivamente me di cuenta que es una marca
Además cuenta que es retirado del ejército y habla de no pagar impuestos y que los que pagamos impuestos es como un castigo por estar en el Cuadrante E.
Gracias por el contenido Diego! Justo lo que buscaba, Saludos
Gracias por tu comentario. Qué bueno saber que te sirvió. Vamos a estar subiendo más contenido al canal para que no te lo pierdas y cualquier duda o comentario que tengas siempre es bienvenido.
¿Ustedes aplican scrum en su empresa u organización?
Estoy trabajando con niños, en el área de rendimiento escolar, con bajo rendimiento y regularización.
Quieres ser mi acesor..?
Necesito mucha ayuda
Mucho gusto, me agrada mucho tu vídeo pero no estoy de acuerdo en las capas de impacto, ya que si bien SAFe tiene alcance a nivel programa y portafolios no significa en un Agile Coach tenga ese alcance, por eso existen roles como los del PgMP y PfMP, de ahí en fuera coincido con tu contenido. Me gustaría agregarte a LinkedIn para que podamos seguir compartiendo conocimiento. Saludos.
Tienes toda la razón Diego me parece muy importante la parte donde hablabas sobre diagnosticar ya que apartir de ese diagnostico puedo saber si la empresa esta preparada para una transformación. Excelente video GRACIAS
Excelente video me gusto mucho. Me parece que comentas muy bien esos puntos claves
gracias por la informacion , muy bueno!
Gracias Edgard un gusto que te haya gustado, tratare de subir más videos similares a este.
hablas muchoooo y no vas al grano
Hola María, dime que es lo que puedo hacer mejor o especificamente cuál es la duda con la que tal vez pueda apoyarte.
Exacto mis tres preguntas básicas de mi sprint
Les aseguro que les funcionara para su día a día !