Бизнес Клуб Секреты управления
Бизнес Клуб Секреты управления
  • 18
  • 73 582

วีดีโอ

Как не растерять авторитет в спорах с коллегами
มุมมอง 2914 ปีที่แล้ว
Многим руководителям в своей практике доводилось сталкиваться с неуместными, провокационными, а иногда и хамоватыми замечаниями коллеги или подчиненных. Как правильно реагировать? На что обязательно обратить внимание? Как пройти по тонкой грани и нападки прекратить, и конфликт не эскалировать. Я поделюсь очень простым, действенным способом. 1:20 Как не перепутать конструктивную критика и уничиж...
Переговорные поединки. Чемпионат России. Константин Селянин vs Анна Романовская
มุมมอง 2.7K5 ปีที่แล้ว
Переговорные поединки. Чемпионат России. Константин Селянин vs Анна Романовская
Переговорные поединки. Ситуация "Служебный роман".
มุมมอง 1.8K8 ปีที่แล้ว
Переговорные поединки. Ситуация "Служебный роман".
Ситуация "Я вам не учитель" - Кубок Москвы по экспресс-поединкам 17.04.16
มุมมอง 1.5K8 ปีที่แล้ว
Соревнования руководителей по переговорам и управлению Управленческие поединки и турниры в Москве - Https:// groups/poedinkimoscow/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/SecretiYpravlenia/ Открытый Кубок Москвы по экспресс-поединкам 17.04.16. Как это было th-cam.com/video/OAxL0ic9-OI/w-d-xo.html Ситуация "Я вам ...
Переговорные поединки. Ситуация " Конфликтный сотрудник". Весенний Кубок Москвы 16.04.16
มุมมอง 3.2K8 ปีที่แล้ว
Соревнования руководителей по переговорам и управлению. Управленческие поединки и турниры в Москве - Https:// groups/poedinkimoscow/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/SecretiYpravlenia/ Конфликтный сотрудник В торговую компанию был принят на работу перспективный менеджер по продажам с обширной клиентской баз...
Ситуация "Хулиганство в подъезде" - Кубок Москвы по быстрым поединкам 17.04.16
มุมมอง 5538 ปีที่แล้ว
Соревнования для руководителей по переговорам и управлению Управленческие поединки и турниры в Москве - Https:// groups/poedinkimoscow/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/SecretiYpravlenia/ Открытый Кубок Москвы по экспресс-поединкам 17.04.16. Как это было th-cam.com/video/OAxL0ic9-OI/w-d-xo.html Ситуация "Ху...
Переговорные поединки. Ситуация "Опять экзамены"
มุมมอง 6518 ปีที่แล้ว
Соревнования руководителей по управлению и переговорам Управленческие поединки и турниры в Москве - Https:// groups/poedinkimoscow/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/SecretiYpravlenia/ Весенний Кубок Москвы 16.04.16. Как это было th-cam.com/video/2t-qxegX6iA/w-d-xo.html Игроки московских весенних турниров 20...
Открытый Кубок Москвы по быстрой управленческой борьбе 17 04 16
มุมมอง 2708 ปีที่แล้ว
Соревнования по переговорам и управлению Управленческие поединки и турниры в Москве - groups/poedinkimoscow/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/SecretiYpravlenia/
Весенний Кубок Москвы по управленческим поединкам 16 04 16
มุมมอง 3608 ปีที่แล้ว
Соревнования руководителей по переговорам и управлению Управленческие поединки и турниры в Москве - groups/poedinkimoscow/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/319197444861522/ Игроки московских весенних турниров 2016 th-cam.com/video/LRRnw5q_o0M/w-d-xo.html ВИДЕО ТУРНИРА: Первый полуфинал. Ситуация 13. Опять ...
Игроки московских весенних турниров 2016
มุมมอง 2938 ปีที่แล้ว
Весенний Кубок Москвы по управленческой борьбе - 16.04.16 Открытый Кубок Москвы по быстрой управленческой борьбе 17.04.16
Урок борьбы из к/ф Не бойся я с тобой
มุมมอง 3.9K8 ปีที่แล้ว
Урок борьбы из к/ф Не бойся я с тобой
Переговорные поединки. Ситуация "Мерседес или Ауди?"
มุมมอง 18K8 ปีที่แล้ว
Открытый Кубок Москвы по быстрой управленческой борьбе Управленческие поединки и турниры в Москве - groups/poedi... Открытый Кубок по быстрой управленческой борьбе www.poedinki.ru/competitions/2016/301/ Социальные технологии, стратегии, переговорный практикум - Бизнес Клуб Секреты управления groups/Secre...
Экспресс поединки. Ситуация "Ты кто такой?"
มุมมอง 25K8 ปีที่แล้ว
Кубок Москвы по быстрой управленческой борьбе
Экспресс поединки. Ситуация "Вы же меня торопите"
มุมมอง 12K8 ปีที่แล้ว
Экспресс поединки. Ситуация "Вы же меня торопите"
Осенний Кубок Москвы по управленческой борьбе 17.10.15
มุมมอง 8158 ปีที่แล้ว
Осенний Кубок Москвы по управленческой борьбе 17.10.15

ความคิดเห็น

  • @user-uh7xu8ln1s
    @user-uh7xu8ln1s 2 หลายเดือนก่อน

    При чем тут кофе этого не было в задании! Начальник уже бы себя дискредитировал такой задачей, неи смысла в таком поединке, оибо формулируйте более полно ситуацию либо судьи останавливайте когда такие импровизвторы выходят

  • @user-lj1xl3uv6l
    @user-lj1xl3uv6l 3 หลายเดือนก่อน

    Дичь какая-то

  • @user-do2fm9jr7b
    @user-do2fm9jr7b 7 หลายเดือนก่อน

    🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥

  • @bennzzzin
    @bennzzzin 9 หลายเดือนก่อน

    Жюри в белой рубахе сам, толком, свою мысль не может сформулировать.

  • @RassVitalr
    @RassVitalr 10 หลายเดือนก่อน

    Перебивание во время диалога -это грубое нарушение + додумывание деталей. Сомнительные правила. То есть тот, кто перебивает- тот прав,?

  • @vladislavsimonenco9623
    @vladislavsimonenco9623 11 หลายเดือนก่อน

    Нет, ерунда. Он ситуацию выкрутил максимально дурацкую, Типо приготовь мне кофе. Конечно нахер послали бы. А вот лучше бы что то типо, что он как бы делу дает задание, но его в хуй не ставят. Я бы тогда чтоб победить вообще бы докрутил ситуацию «а ты кто такой? Я не буду мыть парашу, я менеджер»

  • @user-go3wh6nf5n
    @user-go3wh6nf5n ปีที่แล้ว

    Очень занимательно. Особенно забавны комментарии

  • @nikdarvin5104
    @nikdarvin5104 ปีที่แล้ว

    Я человек который прошел все те этапы своей карьеры через что проходите вы ! И если в дальнейшем вы хотите рости в своей сфере слушайте меня .

  • @user-jz6ud5oe3u
    @user-jz6ud5oe3u ปีที่แล้ว

    Первый просто хам и к переговорам это ни имеет никакого отношения

  • @Taro_dlya_dushi
    @Taro_dlya_dushi ปีที่แล้ว

    Обоим ставлю по нулю. Ни тот, ни другой не решили ситуацию. Причем выигравший вообще съехал с темы кофе на тему обзвона клиентов. Тупые попытки самоутверждения и ни один из них не находился во взрослой позиции руководителя. Два ребенка в песочнице.

  • @web4sale
    @web4sale ปีที่แล้ว

    1) сначала он придумал что он бедны несчастный кофе несет ( блажь ), потом поменявшись ролями он придумал что задание было не кофе, а обзвон клиентов (увеличение прибыли). Отличный скользкий типок, в моменте выиграл, как баба базарная. Открываем треинг Тарасова и там что написано: Делайте голос громче и не давайте договорить что-то собеседнику, так выиграете любой спор! - так так написано судя по этим выступлениям.

  • @AngelA-jx6vf
    @AngelA-jx6vf ปีที่แล้ว

    Супер🎉

  • @Ilya-y3p
    @Ilya-y3p ปีที่แล้ว

    В обоих случаях получился тупой спор и бодание, попытка утвердиться и силой поставить на место оппонента. Это же нарушение всех правил переговоров... Это кошмар. А где налаживание эмоционального контакта, где задавание наводящих вопросов, где попытка найти выгодное для двух сторон решение, где попытка сохранить отношения, чтобы дальнейшая работа была плодотворной, вместо того чтобы создавать себе врага? Поссорились как в садике "Это ты, нет ты"...

    • @kirillkurbatov1320
      @kirillkurbatov1320 7 หลายเดือนก่อน

      Это ЦИРК, который называется управленческая борьба.

    • @Blackbird_Historian
      @Blackbird_Historian 2 หลายเดือนก่อน

      Игра была равна. Играли два ..вна ​@@kirillkurbatov1320

  • @Greymem
    @Greymem 2 ปีที่แล้ว

    У чувака слева в первом раунде было мало шансов - прикрываться решением руководства с первых минут заведомо проигрышная стратегия, как по мне

  • @user-ro4jd9yu1m
    @user-ro4jd9yu1m 2 ปีที่แล้ว

    Мде, очень странно что переспорить означает победить в переговорах. Вообще такая игра не показывает никак компетенций кроме умения хамить. Есть куча других игр с большим количеством условий которые позволяют понять умение анализировать инфу, что важно, приводить аргументы

  • @VeraLede8558
    @VeraLede8558 2 ปีที่แล้ว

    Спасибо!

  • @sofiasolovieva8051
    @sofiasolovieva8051 3 ปีที่แล้ว

    И ПЕСНЯ ОЧЕНЬ ХОРОШАЯ, И ФИЛЬМ ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЙ!!!👏👏👏 Смотрела его ещё на большом экране, в ДК "Мир", во времена СССР.

  • @funkydash2711
    @funkydash2711 3 ปีที่แล้ว

    На это похоже наша физра 😆

    • @sofiasolovieva8051
      @sofiasolovieva8051 2 ปีที่แล้ว

      Лучше такая физкультура, чем глупостями маяться!

  • @melezhik1979
    @melezhik1979 3 ปีที่แล้ว

    Частично выкладывать - свинство

  • @user-fk9gb1ts3k
    @user-fk9gb1ts3k 3 ปีที่แล้ว

    Классная песня 👍👍👍

  • @intrepidsapiens69
    @intrepidsapiens69 3 ปีที่แล้ว

    Цели сторон не разъяснены. В итоге просто болтология

  • @natalyal3444
    @natalyal3444 4 ปีที่แล้ว

    Отличный разбор ситуаций! Это полезно, и я с радостью узнала бы еще

  • @Ольга-ц1х5ъ
    @Ольга-ц1х5ъ 4 ปีที่แล้ว

    Добрый день! Было бы крайне интересно и полезно , если бы вы записали видео про нападки подчинённых!! Буду крайне признательна

    • @user-jz4ld6hl8h
      @user-jz4ld6hl8h 4 ปีที่แล้ว

      Ольга, добрый день. Принято)) Сделаем в течение месяца. Если пришлете свои примеры poedinkimoscow@yandex.ru, прокомментируем

  • @Gektor36
    @Gektor36 4 ปีที่แล้ว

    Идея очень крутая

  • @user-wf5xx3ul5w
    @user-wf5xx3ul5w 4 ปีที่แล้ว

    Полная бредятина . Какой Кофе. В жизни такого нету. А если есть то тот кто предлагает сделать кофе очень наглый беспринципный тип или он тебя уволят или пошлёт нах

  • @eurostyledesignstudio7603
    @eurostyledesignstudio7603 5 ปีที่แล้ว

    Новый руководитель рассказывает старому сотруднику о причинах успеха компании... Жесть

  • @borisbesker3111
    @borisbesker3111 5 ปีที่แล้ว

    Ну с кофе перебор однозначно!

  • @user-kj9hu6mr5d
    @user-kj9hu6mr5d 5 ปีที่แล้ว

    "Ты кто такой? Я не обязан готовить тебе кофе!" "Отлично! Я как раз ищу человека, который готов высказывать свое несогласие в лицо! Поздравляю, ты в моей команде!"

  • @user-uo5by8gw7f
    @user-uo5by8gw7f 5 ปีที่แล้ว

    Оторвите руки тому "креативщику", который непонятно зачем навставлял в ролик "смищных" картинок

  • @Ирон-Лаг
    @Ирон-Лаг 6 ปีที่แล้ว

    кофе.. это что за бред.. дальше можно не смотреть..

    • @AlexeySarmin
      @AlexeySarmin 5 ปีที่แล้ว

      Указания руководства могут быть разные. В том числе и не попадающие в служебные обязанности. И здесь уже вопрос к сотруднику, хочет он приблизиться к руководству, выполнив неформальное поручение, либо предпочитает оставаться на удалении.

    • @NevroZScorpio
      @NevroZScorpio 5 ปีที่แล้ว

      @@AlexeySarmin согласен. Я так проверял новых сотрудников (кстати, да - просил принести мне кофе). Если приносил, то был освобождаем от должности и мне в команде подхалимы не нужны.

    • @luckylock6337
      @luckylock6337 5 ปีที่แล้ว

      @@NevroZScorpio хммм. И как ты увольнение объяснял? Он/она мне кофе принесла? Жаль ко мне не обращаются клиенты с подобным случаем. В суде я послушал бы объяснения таких начальников))) Кошелёк у такого начальника нехило так опустел бы)))

    • @NevroZScorpio
      @NevroZScorpio 5 ปีที่แล้ว

      @@luckylock6337 используя служебные инструкции и устав компани - любого можно подвести под "неисполнение обязанностей " и "несоответствие занимаемой должности" . Хотя в моих случаях я просто говорил :"Я пошёл , покурю и к своему возвращению, твоё заявление об уходе должно лежать на моём столе"

    • @nickgold6723
      @nickgold6723 5 หลายเดือนก่อน

      ​@@NevroZScorpioжаль тебе никто за такие разговоры челюсть не свернул.

  • @artimity
    @artimity 6 ปีที่แล้ว

    я бы спросил: "Скажите, ели бы само существование компании зависело бы от того принесли бы вы кофе или нет, вы бы сделали это?" )

  • @Narineshka
    @Narineshka 7 ปีที่แล้ว

    конечно первый победил, в плане перехвата инициативы, но ведь это не сама цель - перессориться со всеми и остаться самым правым. Интеллигентнее надо быть, спокойнее, увереннее в себе и тактичнее, слушать оппонента не перебивая, важно оставаться в хороших отношениях с коллегами независимо от должности, не задирать нос и не тыкать всем "я начальник, ты дурак".

  • @illuminate50
    @illuminate50 7 ปีที่แล้ว

    Моё мнение отличается от судей... Игрок №1 победил прекрасно, хоть небольшие погрешности и были... но в целом - и взгляд и позы, и жесты и нужный перехват инициативы. Красиво, респект!

    • @Narineshka
      @Narineshka 7 ปีที่แล้ว

      оправдывания вперемешку с агрессией называете "красиво"? хм...