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의견 감사합니다. IT직군으로 일하고 있어서 기업규모와 상관없이 하는 일이 비슷했습니다. 현재 야근이 많다고 생각한 이유는 여러가지 이유가 있는데요. 첫 번째는 업무하면서 갑자기 서비스 장애나 긴급상황이 발생하면 하던 일 멈추고 상황부터 수습해야됩니다. 상황이 수습되면 멈췄던 일을 야근때 하고 있습니다. 두 번째 이유는 제가 의사결정을 하는게 아직 서투릅니다. 의사결정하기 위해 다른 팀 업무 영향도도 살펴봐야하고 이걸 위해 회의 하는 등 업무시간에 의사결정을 위한 준비를 하고 있습니다. 야근때는 업무시간에 의사결정때문에 미뤘던 업무를 하고 있고요. 중소기업때는 업무만 신경쓰면되어서 야근이 적었던 것 같습니다. 어쩌면 기업규모와 상관없이 연차랑 상관있겠네요 저는 운이 좋게도 중소기업때나 대기업때나 휴가제한은 없었습니다. 모두 휴가 쓰고 싶을때 쓸수 있었지만, 제가 휴가를 거의 안 써서 촉진 이메일을 둘다 받았습니다.