من أين تبدأ؟
من أين تبدأ؟
  • 165
  • 613 221
تحليل بيستل
هل واجهت يومًا صعوبة في تقدير تأثير العوامل الخارجية على عملك؟ قد تظهر بعض العوامل بأنها ذات تأثير مباشر، بينما في الحقيقة، قد لا تحمل الأثر الأكبر على المدى البعيد. هذه التحديات شائعة في بيئات الأعمال المعاصرة، حيث تتقاطع العوامل السياسية، الاقتصادية، الاجتماعية، التكنولوجية، البيئية، والقانونية، مما يجعل من الصعب على الشركات صياغة استراتيجيات واضحة ومستدامة. للتغلب على هذه العقبات، يمكن اللجوء إلى أدوات تحليل البيئة الخارجية المتقدمة التي تساعد في ترتيب الأولويات وفهم الآثار الاستراتيجية بشكل أعمق. من بين هذه الأدوات، يبرز تحليل بيستل كأداة فعالة تمكن الشركات من تقييم العوامل الخارجية المؤثرة، مما يوفر رؤية شاملة ومبسطة لكيفية التعامل مع تحديات السوق والفرص المتاحة. فمن أين تبدأ؟
@MnAynaTabda
(نبذة عن القناة)
من أين تبدأ تسلّق سلّم النجاح؟ تتمحور القناة حول مواضيع مختلفة لدعم الشباب وتوعيتهم في مختلف جوانب الحياة من بدأ الوظيفة حتى التقاعد، والمهارات المختلفة التي تعتبر رافداً لهم في حياتهم الوظيفية وكذلك الشخصية
#قناة_من_أين_تبدأ #من_أين_تبدأ_؟ #تطوير_الذات
#الشباب #كيف_تتسلق_سلم_النجاح #طور_مهاراتك #المهارات
تابعونا كل يوم أحد الساعة الخامسة مساءً بتوقيت الامارات لتعلم شي جديد على الرابط أدناه
th-cam.com/users/MnAynaTabda
و تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي:
انستاجرام:
mnaynatabda
تويتر:
mnaynatabda
فيسبوك:
mnaynatabda
للتواصل على البريد الالكتروني:
mnaynatabda@gmail.com
มุมมอง: 3 604

วีดีโอ

اللماذات الخمسة
มุมมอง 1.1K3 หลายเดือนก่อน
هل واجهت يومًا مشكلة في العمل أو في المشروعات ووجدت صعوبة في تحديد السبب الأساسي لها؟ يمكن أن تظهر العديد من المشكلات في السطح دون فهم واضح للأسباب الجذرية، مما يجعل من الصعب حلها بفعالية. في هذه الحالات، يمكن أن تكون تقنية اللماذات الخمسة أداة قيمة لاستكشاف وفهم العوامل الأساسية التي تؤدي إلى هذه المشكلات. تُعد هذه التقنية أسلوبًا بسيطًا ولكنه قوي لتقصي الأسباب الجذرية من خلال سؤال "لماذا؟" خم...
كيف يتم إدارة علاقات أصحاب المصلحة
มุมมอง 4.2K4 หลายเดือนก่อน
لقد تطرقنا في الفيديو السابق إلى تعريف أصحاب المصلحة وأهم مجموعات أصحاب المصلحة. و في هذا الفيديو سنتطرق إلى كيف يتم إدارة علاقات أصحاب المصلحة، فمن أين تبدأ؟ @MnAynaTabda (نبذة عن القناة) من أين تبدأ تسلّق سلّم النجاح؟ تتمحور القناة حول مواضيع مختلفة لدعم الشباب وتوعيتهم في مختلف جوانب الحياة من بدأ الوظيفة حتى التقاعد، والمهارات المختلفة التي تعتبر رافداً لهم في حياتهم الوظيفية وكذلك الشخصي...
مقدمة عن الذكاء الاصطناعي: ماهو وكيف يعمل؟
มุมมอง 26K4 หลายเดือนก่อน
اكتشف في هذا الفيديو ماهية الذكاء الاصطناعي وأهميته في تطوير أنظمة قادرة على أداء مهام تتطلب ذكاءً بشرياً. سنشرح بالتفصيل آلية عمل الذكاء الاصطناعي وكيفية تدريب نماذج الذكاء الاصطناعي على كميات هائلة من البيانات لاكتساب المعرفة اللازمة لأداء مهام جديدة بكفاءة. بالإضافة إلى ذلك، سنقدم استعراضاً شاملاً لأحد التطبيقات العملية البارزة للذكاء الاصطناعي في مجال السيارات ذاتية القيادة. لا تفوتوا هذه ا...
الصراعات بين أصحاب المصلحة
มุมมอง 2.1K5 หลายเดือนก่อน
لقد تطرقنا في الفيديو السابق إلى تعريف أصحاب المصلحة وأهم مجموعات أصحاب المصلحة. و في هذا الفيديو سنتطرق إلى الصراعات التي قد تنشأ بين تلك المجموعات المختلفة، فمن أين تبدأ؟ @MnAynaTabda (نبذة عن القناة) من أين تبدأ تسلّق سلّم النجاح؟ تتمحور القناة حول مواضيع مختلفة لدعم الشباب وتوعيتهم في مختلف جوانب الحياة من بدأ الوظيفة حتى التقاعد، والمهارات المختلفة التي تعتبر رافداً لهم في حياتهم الوظيفية ...
من هم أصحاب المصلحة في الشركات
มุมมอง 2.1K5 หลายเดือนก่อน
أحد أهم المواضيع المتعلق بحوكمة الشركات هو ما يعرف بـ "أصحاب المصلحة - Stakeholders". هل تساءلت يومًا من هم هؤلاء الأشخاص أوالجهات الذين يشكلون جزءًا حيويًا من رحلة نجاح الشركة؟ إنهم ذات تأثير حقيقي على مسار أعمال الشركة وتحديد مصيرها من حيث النجاح أو الفشل. سنخوض معًا في رحلة لتعريف واكتشاف هويات أصحاب المصلحة وأهمية دور كل منهم. سنتعرف على القوى التي تدفعهم للتعاون والتصادم في آن واحد، وكيف ي...
مصفوفة أيزنهاور لإدارة الوقت
มุมมอง 8K7 หลายเดือนก่อน
هل واجهت يومًا صعوبة في تحديد الأولويات بين مهامك المتعددة؟ قد تجد أن بعض المهام تبدو عاجلة للغاية بينما قد لا تكون الأهم. هذا التحدي يعتبر من المشكلات الشائعة التي تواجه الكثيرين في بيئات العمل المعاصرة، حيث تتسابق الأولويات والمهام، مما يضع الفرد أمام خيارات صعبة تتطلب قرارات سريعة وفعّالة. لحل هذه المشكلة، يمكن الاعتماد على أدوات متخصصة في إدارة الوقت وتحديد الأولويات بطريقة تضمن الإنجاز الأ...
نموذج القوة الخماسية لبورتر
มุมมอง 1.3K8 หลายเดือนก่อน
هل واجهت يومًا صعوبة في فهم القوى المحركة للمنافسة في مجال عملك؟ قد تجد أن بعض العوامل تبدو مؤثرة بشكل مباشر، بينما قد لا تكون الأكثر تأثيرًا على المدى الطويل. هذا التحدي يعتبر من المشكلات الشائعة التي تواجه الشركات في بيئة الأعمال المعاصرة، حيث تتسابق العوامل المؤثرة وتتقاطع، مما يضع الشركات أمام خيارات استراتيجية صعبة تتطلب تحليلات دقيقة وفعّالة. لمواجهة هذه التحديات، يمكن الاعتماد على نماذج ...
أداة التحليل الرباعي
มุมมอง 4.8K9 หลายเดือนก่อน
هل تساءلت يومًا لماذا تنجح بعض المنظمات في تحويل التحديات إلى فرص، بينما تكافح أخرى لمواكبة وتيرة التغيير المستمرة؟ ما الذي يميز الشركات الناجحة عن تلك التي تتلاشى في غمار النسيان؟ السر غالبًا ما يكمن في مدى فهم هذه الكيانات لنقاط القوة والضعف الداخلية لديهم، بالإضافة إلى الفرص والتهديدات الخارجية التي يواجهونها. ولكن، كيف يمكن الحصول على هذا الفهم الحيوي بطريقة منهجية؟ هنا يأتي دور أداة التحلي...
هيكل وهيئات حوكمة الشركات
มุมมอง 2.4K9 หลายเดือนก่อน
هل تساءلت يومًا كيف تتأكد الشركات من أنها تعمل بشكل مسؤول؟ أو ما هو الهيكل العام للشركات؟ لنأخذ القصة التالية للتوضيح: كان مجلس الادارة للشركة يتصرف بشكل غير مسؤول، وكان يأخذ قرارات متهورة تضر بالشركة. اجتمع المساهمون في الجمعية العمومية، وقرروا عزل مجلس الإدارة. ثم قاموا بتعيين مجلس إدارة جديد، برئاسة شخص ذو خبرة ونزاهة. بقيادة المجلس الجديد، بدأت الشركة في التعافي. هذه القصة توضح أهمية هيكل و...
مهارة بناء روح الفريق - الجزء الثاني
มุมมอง 3.3K10 หลายเดือนก่อน
لقد تحدثنا في الفيديو السابق عن تعريف الفريق وأهمية بناء فريق العمل وتطويره، وكيف يمكن بناء روح جماعية قوية داخل الفرق. وفي هذا الفيديو، سنتناول استراتيجيات مثبتة لتطوير الفريق وبناء الثقة والتواصل، وسنتطرق أيضًا إلى دور القيادة في هذه العملية. فمن أين تبدأ ؟ @MnAynaTabda (نبذة عن القناة) من أين تبدأ تسلّق سلّم النجاح؟ تتمحور القناة حول مواضيع مختلفة لدعم الشباب وتوعيتهم في مختلف جوانب الحياة م...
مهارة بناء روح الفريق - الجزء الأول
มุมมอง 1.4K10 หลายเดือนก่อน
هل تسعى لتعزيز فريق العمل الخاص بك؟ هل ترغب في تطوير الروح الجماعية داخل منظمتك؟ هل ترغب في تعزيز الاتصال والتعاون بين أفراد فريقك؟ إذاً، فأنت في المكان المناسب! في الفيديو التالي، سنكشف لك أهمية بناء فريق العمل وتطويره، وكيف يمكن بناء روح جماعية قوية داخل الفرق. فمن أين تبدأ؟ @MnAynaTabda (نبذة عن القناة) من أين تبدأ تسلّق سلّم النجاح؟ تتمحور القناة حول مواضيع مختلفة لدعم الشباب وتوعيتهم في مخ...
مهارة التواصل العلني والعرض التقديمي
มุมมอง 1.5K10 หลายเดือนก่อน
هل واجهت يوماً صعوبة في التعبير عن أفكارك أمام الآخرين ؟ هل قمت بالعمل على عرض لساعات وأيام لكنك لم تقم بعرضه بالطريقة المناسبة ؟ هل تساءلت يومًا عن سر قوة الشخصيات التي تبدو دائمًا واثقة أمام الجماهير؟ هذه اللحظات التي تفتقد فيها المهارة اللازمة قد تكون محفورة في ذاكرتنا، مما يثير الاستفهام حول كيفية اكتساب المهارات التي تجعل الكلام أكثر جاذبية وإقناعًا. في هذا الفيديو، سنتحدث عن هذه المهارات ...
مهارة التفكير خارج الصندوق
มุมมอง 4K10 หลายเดือนก่อน
هل ترغب في استكشاف عوالم جديدة ؟ هل تتساءل عن كيفية تحقيق الابتكار والتفوق في مجالات متنوعة؟ هل تعتقد أن هناك طرقًا أكثر إثارة وفعالية لحل المشكلات؟ إذا كنت تبحث عن الإجابات على هذه الأسئلة وتتطلع إلى فتح أفق جديدة من الإبداع، فأنت في المكان المناسب. في عالم مليء بالتحديات والفرص، يعتبر التفكير خارج الصندوق مفتاحًا للنجاح والتميز. دعونا نغوص معًا في عالم من الإلهام والابتكار، حيث يمكن للأفكار ا...
فهم أبعاد ومبادئ حوكمة الشركات وتجاوز تحدياتها
มุมมอง 3.3K11 หลายเดือนก่อน
في هذا الفيديو، نستكشف الجوانب المتعددة لحوكمة الشركات، مكونًا حيويًا لاستدامة ونجاح الأعمال في العصر الحديث. سنبدأ بالتطرق إلى أبعاد حوكمة الشركات المختلفة، مثل الجوانب المالية، القانونية، الاجتماعية والأخلاقية، لتوفير فهم شامل لكيفية تفاعل الشركات مع مختلف الأطراف المعنية. من ثم، سنغوص في مبادئ حوكمة الشركات الرئيسية التي تضمن إدارة الشركات بطريقة مسؤولة وفعالة، تتبعها مناقشة للتحديات الرئيسي...
فهم تاريخ حوكمة الشركات
มุมมอง 1.8K11 หลายเดือนก่อน
فهم تاريخ حوكمة الشركات
مخاطر ضعف حوكمة الشركات
มุมมอง 1.9K11 หลายเดือนก่อน
مخاطر ضعف حوكمة الشركات
حوكمة الشركات - مفهومها وفوائدها
มุมมอง 8K11 หลายเดือนก่อน
حوكمة الشركات - مفهومها وفوائدها
انجازات عام 2023 ونظرة مستقبلية
มุมมอง 1.1Kปีที่แล้ว
انجازات عام 2023 ونظرة مستقبلية
المدير الجديد - تعزيز رفاهية الفريق
มุมมอง 1.3Kปีที่แล้ว
المدير الجديد - تعزيز رفاهية الفريق
أهمية التعلم والتطوير الذاتي للمدراء الجدد
มุมมอง 1.6Kปีที่แล้ว
أهمية التعلم والتطوير الذاتي للمدراء الجدد
كيف تتعامل مع الموظف الجديد
มุมมอง 1.3Kปีที่แล้ว
كيف تتعامل مع الموظف الجديد
مهارة أخذ الملاحظات- الجزء الثاني
มุมมอง 243ปีที่แล้ว
مهارة أخذ الملاحظات- الجزء الثاني
مهارة أخذ الملاحظات - الجزء الأول
มุมมอง 962ปีที่แล้ว
مهارة أخذ الملاحظات - الجزء الأول
مهارة القدرة على التعامل مع الفشل
มุมมอง 1.6Kปีที่แล้ว
مهارة القدرة على التعامل مع الفشل
مهارة ادارة المشاريع- الجزء الثالث
มุมมอง 1.2Kปีที่แล้ว
مهارة ادارة المشاريع- الجزء الثالث
مهارة إدارة المشاريع - الجزء الثاني
มุมมอง 1.1Kปีที่แล้ว
مهارة إدارة المشاريع - الجزء الثاني
مهارة إدارة المشاريع - الجزء الأول
มุมมอง 986ปีที่แล้ว
مهارة إدارة المشاريع - الجزء الأول
التفويض والتمكين
มุมมอง 723ปีที่แล้ว
التفويض والتمكين
القيادة خلال العاصفة
มุมมอง 829ปีที่แล้ว
القيادة خلال العاصفة

ความคิดเห็น

  • @الحمدللهحمداكثيرا-ض4ح
    @الحمدللهحمداكثيرا-ض4ح 10 วันที่ผ่านมา

    احسنت وهكذا اتعرف على نفسي أكثر وأكثر من أي جهة كان😅❤❤❤❤

  • @benaissa83
    @benaissa83 17 วันที่ผ่านมา

    أعوذ بالله من الشيطان الرجيم : { يَا أَيُّهَا النَّاسُ ضُرِبَ مَثَلٌ فَاسْتَمِعُوا لَهُ ۚ إِنَّ الَّذِينَ تَدْعُونَ مِن دُونِ اللَّهِ لَن يَخْلُقُوا ذُبَابًا وَلَوِ اجْتَمَعُوا لَهُ ۖ وَإِن يَسْلُبْهُمُ الذُّبَابُ شَيْئًا لَّا يَسْتَنقِذُوهُ مِنْهُ ۚ ضَعُفَ الطَّالِبُ وَالْمَطْلُوبُ (73) مَا قَدَرُوا اللَّهَ حَقَّ قَدْرِهِ ۗ إِنَّ اللَّهَ لَقَوِيٌّ عَزِيزٌ }

  • @زهرةالرمضان-ع2ق
    @زهرةالرمضان-ع2ق 25 วันที่ผ่านมา

    👍

  • @SalahSalah-ym1yb
    @SalahSalah-ym1yb 28 วันที่ผ่านมา

    اختراع غربي اخر للهيمنة اكثر على العالم.......

  • @SalahSalah-ym1yb
    @SalahSalah-ym1yb 28 วันที่ผ่านมา

    قال الله تبارك وتعالى * قُل لَّوْ كَانَ ٱلْبَحْرُ مِدَادًا لِّكَلِمَٰتِ رَبِّى لَنَفِدَ ٱلْبَحْرُ قَبْلَ أَن تَنفَدَ كَلِمَٰتُ رَبِّى وَلَوْ جِئْنَا بِمِثْلِهِۦ مَدَدًا*

  • @sojoodmohamad7639
    @sojoodmohamad7639 หลายเดือนก่อน

    سندس محمد حمدان القدره

  • @SaraB-j1t
    @SaraB-j1t หลายเดือนก่อน

    صوتو سلو موشن

  • @IbrahimQamar-u1c
    @IbrahimQamar-u1c หลายเดือนก่อน

    ابراهيم محمود ابوقمر

  • @israaalaila3019
    @israaalaila3019 หลายเดือนก่อน

    عبد الكريم العيله

  • @GaithAldhaheri-hi1lh
    @GaithAldhaheri-hi1lh หลายเดือนก่อน

    😅

  • @nheedwork
    @nheedwork หลายเดือนก่อน

    ماهو البرنامج المستخدم لصناعة مثل هذا الفيديو ؟

  • @احمدالفقعاوي
    @احمدالفقعاوي หลายเดือนก่อน

    أحمد أمين الفقعاوي

  • @abbasAlbayati-u4j
    @abbasAlbayati-u4j หลายเดือนก่อน

    ‏‪اذا عندك وجع راس التحفيز الذاتي الخيار الأفضل لك 😅

  • @HussainAlazhary
    @HussainAlazhary หลายเดือนก่อน

    اذا بطنك اسهال فإن مهارة التحفيز الذاتي تكون الافضل لك

  • @لمىالشريف-ح3ن
    @لمىالشريف-ح3ن หลายเดือนก่อน

    لمى جلال محمود الشريف

  • @nonomana6554
    @nonomana6554 หลายเดือนก่อน

    شكرا لك

  • @marwaabosaqer
    @marwaabosaqer หลายเดือนก่อน

    مروة صلاح ابوصقر

  • @ميالحلبي-د1ت
    @ميالحلبي-د1ت หลายเดือนก่อน

    مي أيمن عبدالرحيم الحلبي

  • @HamidaAhmed-g5m
    @HamidaAhmed-g5m 2 หลายเดือนก่อน

    يوسف إبراهيم احميدان أبوبريك

  • @وردةاءنيقة
    @وردةاءنيقة 2 หลายเดือนก่อน

    هدى نقطة من العلم مما عند الله

  • @viralist2465
    @viralist2465 2 หลายเดือนก่อน

    الله يجزيك بخير

  • @highest-art4497
    @highest-art4497 2 หลายเดือนก่อน

    وما اوتيتم من العلم الا قليلا

    • @bilalbarca-mx6wk
      @bilalbarca-mx6wk หลายเดือนก่อน

      ماشاء الله على هذه المعلومات المهمة ❤❤❤❤❤❤🎉🎉🎉تحية للعلماء❤❤❤❤

  • @URcristianoArabic-c2w
    @URcristianoArabic-c2w 2 หลายเดือนก่อน

    عز الدين محمد خليل ابو ندى

  • @براءةعامراسماعيلابوسخيل
    @براءةعامراسماعيلابوسخيل 2 หลายเดือนก่อน

    براءة ابو سخيل تم

  • @Hamod208
    @Hamod208 2 หลายเดือนก่อน

    سؤال للطلاب : تعتبر المشكلة ……. أمام مانريد تحقيقه أ- عائق ب- هدف ج-ضرورية

  • @حيدرالعامري-ه1ع
    @حيدرالعامري-ه1ع 2 หลายเดือนก่อน

    كيف تطوير البصيرة كيف تعلم التبصر

  • @حيدرالعامري-ه1ع
    @حيدرالعامري-ه1ع 2 หลายเดือนก่อน

    كيف نتعلم التفكير أفكار كبيرة تكبير العقل توسيع وتكبير النفس

  • @بنيحسن-ق8ف
    @بنيحسن-ق8ف 2 หลายเดือนก่อน

    حل الواجب هان

  • @Om_kor345
    @Om_kor345 2 หลายเดือนก่อน

    ♥️👏👏👏👏

  • @Om_kor345
    @Om_kor345 2 หลายเดือนก่อน

    ❤❤

  • @ozmake8629
    @ozmake8629 3 หลายเดือนก่อน

    لم يقل الرسول صلى الله عيه وسلم علموا اولادكم انما القائل هو عمر ابن الخطاب

  • @عبدالرحمنابوالعز-م6د
    @عبدالرحمنابوالعز-م6د 3 หลายเดือนก่อน

    ابو العز يوسف ابو العز

  • @فهدامينالحذيفي
    @فهدامينالحذيفي 3 หลายเดือนก่อน

    ما الفرق بين التفكير الناقد والتفكير النقدي 🤔🤔🤔🤔

  • @chikhgana8318
    @chikhgana8318 3 หลายเดือนก่อน

    شكرا لك منالجزائر

  • @AmaraSako-b6i
    @AmaraSako-b6i 3 หลายเดือนก่อน

  • @hocinezid
    @hocinezid 3 หลายเดือนก่อน

    ❤❤❤❤❤

  • @Hamod208
    @Hamod208 4 หลายเดือนก่อน

    شكرا ماقصرت ❤

  • @DrAliEasa
    @DrAliEasa 4 หลายเดือนก่อน

    عرض جميل وشيق

  • @wajeehmarya2714
    @wajeehmarya2714 4 หลายเดือนก่อน

    اش اسم البرنامج اللي يخليني اقدر ارسم كذا

    • @MnAynaTabda
      @MnAynaTabda 3 หลายเดือนก่อน

      Video scribe هو البرنامج اللي نستخدم

  • @KkkKkkk-nw1yq
    @KkkKkkk-nw1yq 4 หลายเดือนก่อน

    اللهم اعنا ولا تعن علينا

  • @KkkKkkk-nw1yq
    @KkkKkkk-nw1yq 4 หลายเดือนก่อน

    الله يسهل لي ويسهل لكل مجتهد

  • @طالبةالعلم-غ1ي
    @طالبةالعلم-غ1ي 4 หลายเดือนก่อน

    جزاك الله خير الجزاء

  • @alia.muhammed2725
    @alia.muhammed2725 5 หลายเดือนก่อน

    جزاك الله خير

  • @znarqamshlu6720
    @znarqamshlu6720 5 หลายเดือนก่อน

    💞💐👍

  • @znarqamshlu6720
    @znarqamshlu6720 5 หลายเดือนก่อน

    💞💐👍

  • @beltayefhanen1151
    @beltayefhanen1151 5 หลายเดือนก่อน

    اللهم اعنا و ارزقنا من فضلك و كرمك الواسع

  • @beltayefhanen1151
    @beltayefhanen1151 5 หลายเดือนก่อน

    اللهم عدلا و اعتدالا و اتزانا في جميع أمورنا

  • @beltayefhanen1151
    @beltayefhanen1151 5 หลายเดือนก่อน

    اللهم اجعلنا من المقبولين

  • @beltayefhanen1151
    @beltayefhanen1151 5 หลายเดือนก่อน

    يا حي يا قيوم برحمتك استغيث أصلح لي شأني كله و لا تكلني إلى نفسي طرفة عين

  • @beltayefhanen1151
    @beltayefhanen1151 5 หลายเดือนก่อน

    اللهم اعني و لا تعن علي و اهدني و يسر الهدى لي